Operations Manager (m/w/d) Unna

 

Operations Manager (m/w/d) Unna – Gestalte die Logistik von morgen

 

Bist Du bereit, beim Weltmarktführer für Kontraktlogistik nicht nur Prozesse zu steuern, sondern Menschen zu begeistern? Wir bei DHL Supply Chain verbinden die Welt und verbessern Leben.

Das tun wir nicht nur durch exzellente Logistik, sondern auch durch eine Unternehmenskultur, die auf Vielfalt, Nachhaltigkeit (GoGreen) und gesellschaftlichem Engagement (GoTeach, GoHelp) basiert.

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die versteht, dass exzellente Ergebnisse das Produkt eines motivierten Teams sind.

Klingt spannend? Dann bewirb dich direkt! Wir freuen uns auf dich!

Dein Impact: Verantwortung trifft Gestaltung

In deiner Rolle als Operations Manager bist Du das Herzstück unseres Standorts und berichtest direkt an unsere Niederlassungsleiterin.



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+ Modernes Leadership: Du leitest Dein Team nicht nur operativ, sondern entwickelst eine Kultur des Vertrauens.

Feedback auf Augenhöhe, Transparenz und die individuelle Förderung Deiner Mitarbeitenden sind für Dich Standard.
+ Neugeschäft & Innovation: Du baust die Ablauf- und Aufbauorganisation für ein logistisches Neugeschäft mit auf und begleitest die Implementierung als operativer Kopf im Projektteam.
+ Customer Excellence: Du bist die Brücke zum Kunden.

Du verstehst deren Anforderungen, pflegst eine partnerschaftliche Beziehung und setzt diese wirtschaftlich und effizient um.
+ Business Navigation: Du hast die KPI-Landschaft und das Budget fest im Griff.

Du analysierst Abweichungen proaktiv und leitest Maßnahmen ab, die uns nachhaltig nach vorne bringen.
+ Sicherheit & Kultur: Du garantierst eine sichere, inklusive und faire Arbeitsumgebung (Safety First & DEIB), in der sich jeder wohlfühlt.

Dein Profil: Expertise mit Herz und Verstand

Wir suchen jemanden, der die Logistik liebt, aber Menschen noch mehr schätzt.



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+ Erfahrung: Du bringst ein abgeschlossenes Studium (BWL/Logistik) und ca.

3–4 Jahre Berufserfahrung in der Logistik mit.
+ Leadership-Track-Record: Du hast bereits mindestens 3 Jahre Teams erfolgreich geführt und weißt, wie man in einem dynamischen Umfeld für Stabilität und Motivation sorgt.
+ Mindset: Du denkst unternehmerisch, handelst lösungsorientiert und hast ein hohes Maß an sozialer Kompetenz.

Konflikte löst Du konstruktiv und wertschätzend.
+ Skills: Kennzahlenbasiertes Führen ist für Dich kein Widerspruch zu menschlicher Nähe.

Dein Englisch ist verhandlungssicher.

Dein Benefit-Paket
Wir wissen, dass Führung Energie kostet – deshalb bieten wir Dir das passende Umfeld u.a.:


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+ Sicherheit & Zukunft: Unbefristeter Vertrag in einem krisensicheren Wachstumsmarkt.
+ Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Zeitwertkonten für Sabbaticals sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache.
+ Kultur & Entwicklung: Wir leben eine DE...