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Le prêt à porter homme recherche son/sa assistant(e) chef de produit dans le cadre d'un stage de 5 à 6 mois à Paris.
Le stage débutera en Septembre2025.
Les missions sont les suivantes:
1.
Suivi du développement de la collection
* Réception et contrôle des prototypes
* Support à la création des modèles et nomenclatures dans PLM, codification
* Aide à la mise à jour des documents de suivis de collection (classeurs croquis, classement photos d'essayage, books matières, boards, mise en page des croquis de collection, gamme coloris)
* Préparer les produits et outils nécessaires lors des différents temps forts de la collection (essayages, présentations de collection, looks, ventes show-room)
* Aide à la sortie de fournitures pour prototypes et répétitions de collection
* Interlocuteur des façonniers pour les envois des prototypes et fournitures de la collection
2.
Gestion et logistique de la collection
* Réception et envoi des prototypes et fournitures chez les façonniers
* Impression et dispatch des étiquettes de collection
* Etiquetage des prototypes en fin de collection
* Listing des pièces d'archives pour renvoi au stock
* Aide à la tenue du stock interne
3.
Préparation du défilé
* Suivi de la logistique des livraisons des répétitions de collection
* Aide à la réception et à l'installation des répétitions de collection
* Backstage et support à l'organisation du défilé
Profil recherché
* Profil Bac +4/5 dans une école de mode ou de commerce
* Une première expérience dans le secteur du luxe ou de la mode souhaitée
* Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
* Dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et autonome
* Sens du produit et de la qualité, sensibilité mode
* Très bon relationnel
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:43
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Division or Field Office:
Harrisburg Branch Office
Department of Position: Claims Department
Work from:
Home within territory Salary Range:
$48,371.00-$77,269.00
*
salary range is for thislevel and may vary based on actual level of role hired for
*This range represents a national range and the actual salary will depend on several factors including the scope and complexity of the role and the skills, education, training, credentials, location, and experience of an applicant, as well as level of role for which the successful candidate is hired.Position may be eligible for an annual bonus payment.
At Erie Insurance, you're not just part of a Fortune 500 company; you're also a valued member of a diverse and inclusive team that includes more than 6,000 employees and over 13,000 independent agencies.
Our Employees work in the Home Office complex located in Erie, PA, and in our Field Offices that span 12 states and the District of Columbia.
Benefits That Go Beyond The Basics
We strive to be Above all in Service® to our customers-and to our employees.
That's why Erie Insurance offers you an exceptional benefits package, including:
* Premier health, prescription, dental, and vision benefits for you and your dependents.Coverage begins your first day of work.
* Low contributions to medical and prescription premiums.We currently pay up to 97% of employees' monthly premium costs.
* Pension.We are one of only 13 Fortune 500 companies to offer a traditional pension plan.
Full-time employees are vested after five years of service.
* 401(k) with up to 4% contribution match.The 401(k) is offered in addition to the pension.
* Paid time off.Paid vacation, personal days, sick days, bereavement days and parental leave.
* Career development.Including a tuition reimbursement program for higher education and industry designations.
Additional benefits that include company-paid basic life insurance; short-and long-term disability insurance; orthodontic coverage for children and adults; adoption assistance; fertility and infertility coverage; well-being programs; paid volunteer hours for service to your community; and dollar-for-dollar matching of your charitable gifts each year.
Position Summary
Appraises material damage claims and total losses as received by assignment.
Negotiates settlement of claims and disposes of salvage within authority.
* This is a remote, work from home posi tion
* The selected candidate will ideally reside in Bradford, Susquehanna, Sullivan County or the close surrounding areas.
Consideration will be given to applicants who reside near Elmira, NY and Binghamton, NY.
* The hiring manager will also consider candidates for Material DamageAdjuster II.Level of position offered will be based upon the depth and breadth of selected candidate's experience and qualifications.
* The successful candidate is required to have a valid PA Motor Vehicle Physical Damage Appraiser License.
* A compa...
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Type: Permanent Location: Binghamton, US-NY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:42
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Présentation de la société :
Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 17000 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.
Eléments de contexte :
Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction de la Communication un stagiaire en analyse et gestion des données presse et influence (H/F).
Stage de 6 mois conventionné et à temps plein, à partir de Juillet 2025, basé à Paris.
Vos principales activités :
Rattaché à la Directrice Adjointe Presse, vous l'assisterez dans l'accompagnement du service de Presse sur l'ensemble des sujets liés à l'analyse et la gestion des données presse et influence et aux outils digitaux.
Au sein du service, le stagiaire sera également amené à accompagner les équipes de manière opérationnelle à l'occasion des événements presse et influence.
Différentes missions vous seront confiées :
* Veille (presse print et online) et réalisation de revues de presse ponctuelles (événements, médias, RSE, etc)
* Création et gestion des newsletters hebdomadaires RSE et actualités médias
* Influence : recherche de profils, analyse via l'outil de veille réseaux sociaux et création de reportings
* Recherches d'informations et analyses ponctuelles sur des sujets variés
* Accompagnement dans la mise à jour des outils digitaux du service de presse :
+ Mise à jour de l'outil CRM (base de données journalistes et influence)
+ Mise à jour de la pressroom
+ Mise à jour de la base d'articles presse
Votre profil :
* Vous préparez une formation supérieure de niveau Bac+5 type Master d'Analyse et prospective, Intelligence économique, Communication Digitale ou équivalent.
* Vous disposez d'une première expérience en entreprise où vous avez su mettre en avant votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre relationnel
* Vous avez une connaissance des outils digitaux de CRM, de veille presse, d'influence, un sens de l'écriture et de la synthèse, agilité sur les outils digitaux
* Vous êtes reconnu pour votre sens du service et de l'équipe, écoute, réactivité, esprit d'initiative et curiosité.
* Vous avez une grande sensibilité pour les médias, la presse, l'influence, et les réseaux sociaux.
Ainsi qu'un intérêt pour les sujets de société, la mode, la culture, l'art de vivre, etc
* Vous parlez Anglais couramment
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:41
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Hermès Bijouterie, division d'Hermès Sellier, crée, développe et produit des bijoux en métaux précieux, de la bijouterie argent aux pièces de haute joaillerie en or et diamants.
Mission Générale
Rattaché au Responsable Data et projets SI du métier, le candidat accompagnera le Métier Bijouterie dans son plan de transformation par son expertise en data management.
Dans un contexte de croissance et d'accompagnement du métier sur les outils systèmes et de l'importance de leur acculturation aux sujets liés à la gouvernance de la donnée, l'activité du Data Manager s'articulera principalement autour de quatre thématiques majeures :
1 - Participer à la définition de la gouvernance liée à la gestion des données référentielles produits
* Participer à l'amélioration continue du cadre de gouvernance,
* Être garant du modèle, de sa cohérence et de la qualité des données,
* Évaluer l'impact des initiatives globales sur le métier,
* Maîtriser et administrer le modèle de données de la bijouterie en collaboration avec les acteurs de celle-ci,
* Maintenir à jour et diffuser le référentiel des procédures, les règles (dictionnaire de données, règles de gestion) et processus opérationnels liés,
* Participer aux instances de gouvernance centrales.
2 - Gérer les projets et évolutions touchant au modèle de données produits
* Représenter le métier bijouterie et coordonner les projets et les évolutions du modèle de données en lien avec les équipes projet (MOE et MOA) et le Group Product Data Manager,
* Exprimer les besoins d'évolutions et les priorités métiers, assurer leur priorisation avec le Group Product Data Manager,
* Relayer et aider à la mise en œuvre des projets et évolutions (reprise de données, recettes,),
* Participer aux principaux ateliers et valider les orientations et les livrables clés des projets,
* Être à l'écoute des acteurs opérationnels pour s'assurer du bon ancrage des projets et de la réalité de la transformation sur le terrain,
* Interagir avec la DSI pour garantir l'alignement de bout en bout.
3 - Superviser et animer la qualité des données, garantir le respect du modèle de données
* Piloter la qualité (fraîcheur, complétude, cohérence,) des données sur son périmètre et aider les équipes à s'approprier les sujets de mise en qualité,
* Définir, suivre et animer les KPI liés à la qualité des données produits,
* S'assurer de la bonne application des règles,
* Remonter les dysfonctionnements et suivre leur résolution,
* Réaliser des analyses ou des études pour les besoins du métier.
4 - Former, informer et accompagner les opérationnels sur les données référentielles produits
* Mettre en place une stratégie d'acculturation progressive aux enjeux de la gouvernance de la donnée pour l'ensemble du métier, tous niveaux hiérarchiques confondus,
* T...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:39
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Division or Field Office:
Roanoke Branch Office
Department of Position: Claims Department
Work from:
Remote Salary Range:
$54,176.00-$86,542.00
*
salary range is for thislevel and may vary based on actual level of role hired for
*This range represents a national range and the actual salary will depend on several factors including the scope and complexity of the role and the skills, education, training, credentials, location, and experience of an applicant, as well as level of role for which the successful candidate is hired.Position may be eligible for an annual bonus payment.
At Erie Insurance, you're not just part of a Fortune 500 company; you're also a valued member of a diverse and inclusive team that includes more than 6,000 employees and over 13,000 independent agencies.
Our Employees work in the Home Office complex located in Erie, PA, and in our Field Offices that span 12 states and the District of Columbia.
Benefits That Go Beyond The Basics
We strive to be Above all in Service® to our customers-and to our employees.
That's why Erie Insurance offers you an exceptional benefits package, including:
* Premier health, prescription, dental, and vision benefits for you and your dependents.Coverage begins your first day of work.
* Low contributions to medical and prescription premiums.We currently pay up to 97% of employees' monthly premium costs.
* Pension.We are one of only 13 Fortune 500 companies to offer a traditional pension plan.
Full-time employees are vested after five years of service.
* 401(k) with up to 4% contribution match.The 401(k) is offered in addition to the pension.
* Paid time off.Paid vacation, personal days, sick days, bereavement days and parental leave.
* Career development.Including a tuition reimbursement program for higher education and industry designations.
Additional benefits that include company-paid basic life insurance; short-and long-term disability insurance; orthodontic coverage for children and adults; adoption assistance; fertility and infertility coverage; well-being programs; paid volunteer hours for service to your community; and dollar-for-dollar matching of your charitable gifts each year.
Position Summary
Exercises independent discretion and judgement in claims handling involving complex liability issues, to include coverage issues and minor injury claims.
* There are 2 job openings for this position.
* This is a remote, work from home position inVirginia
* Preference will be given to applicantsliving within theRoanoke territory or surrounding areas.
Duties and Responsibilities
* Conducts investigations, evaluate and make recommendations regarding coverage and liability.
* Sets and maintains reserves.
Obtains documents to establish the value of claims and negotiates settlement or declines claim.
* Documents files and submits final report.
* Identifies subrogation opportunities and initiates appropriate action.
* Nego...
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Type: Permanent Location: Roanoke, US-VA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:38
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Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 20 000 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.
Contexte :
La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Au sein d'Hermès International, holding du groupe, vous êtes rattaché à la Responsable de Fabrication et l'assistez dans ses missions quotidiennes.
Stage de 6 mois, à pourvoir à partir de Juillet 2025 et basé à Paris.
Vos missions :
Réalisation de projets d'édition :
* Assister à la prise du brief du Directeur Artistique au bien du Métier
* Suivi de la prise en charge du processus de fabrication (sélection et brief des prestataires, appel d'offre, maquettes en blanc)
* Aider à la mise en place des moyens de fabrication et des plannings
* Assister au suivi et à la coordination des différentes phases de fabrication jusqu'au bon à tirer : retouches, photogravure, impression, suivi des budgets et plannings
* Aider à la supervision de la qualité du travail de la production et de la livraison au niveau de qualité attendu par Hermès
* Contribuer et participer aux tâches administratives (factures, coursier, expéditions)
* Participer au debrief
Ces missions pourront porter sur des projets et évènements variés (Le Monde d'Hermès, le rapport annuel, le Saut Hermès...)
A travers les différents projets en cours, vous allez découvrir et collaborer avec les autres métiers de la communication Hermès : direction artistique, scénographie, production événementielle, achat d'art print & film, achat d'art des mots, art d'art vivants
Des déplacements dans plusieurs ateliers de production seront à prévoir !
Votre profil :
* Etudiant en Grande Ecole, école de mode, communication, école de commerce ou université, vous suivez une spécialisation en communication et vous êtes à la recherche d'un stage riche et formateur ;
* Vous disposez d'une première expérience professionnelle en communication (gestion de projets) et avez pu démontrer votre autonomie, votre rigueur, votre sens du dét...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:37
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Présentation de la société
Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 20 000 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.
Eléments de contexte
Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction de la Communication un Assistant Chef de Projet Achat d'Art Vitrines Internationales (H/F).
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de septembre 2025 à Paris.
Le service des Vitrines et Achat d'art est l'un des services du département de la Communication d'Hermès International dédiés au développement de l'image et à la compréhension de la spécificité d'Hermès.
Il anime l'activité Vitrines sur l'ensemble du réseau des filiales du groupe.
Son objectif est d'assurer des vitrines reflétant l'identité d'Hermès au travers de mises en scènes créatives et qualitatives, de sorte à susciter une émotion et stimuler l'imaginaire du spectateur.
Il recherche des artistes pour travailler à l'élaboration des différentes propositions créatives qu'Hermès met en place à travers le monde dans les vitrines de son magasin.
Rattaché.e au Chef de projet au service Vitrines et Achat d'Art, le stagiaire aura pour mission principale de renseigner, compléter, mettre à jour et classifier différents types de documents dans le but de constituer des dossiers de référence dans plusieurs domaines.
Vos principales missions :
Vitrines uniques et exceptionnelles :
Tout au long de l'année, des vitrines exceptionnelles viennent s'insérer dans le programme régulier des vitrines saisonnières pour appuyer un événement ou contexte particulier.
Il s'agit d'un concept confié souvent à un artiste invité, dédié à un seul magasin (contrairement aux vitrines saisonnières qui sont démultipliés dans le réseau de chaque filiale).
Vos missions seront de :
* Effectuer les recherches et veilles permettant la présélection d'artistes ;
* Constituer les dossiers de présentation des artistes (rédaction de notes sur le parcours des créateurs, courts résumés sur leurs expressions artistiques, sélection de photos représentatives de leurs univers propres) ;
* Constituer des dossiers de présentation sur l'activité vitrine Hermès et sur les collaborations d'Hermès avec les artistes à destination des nouvelles candidatures d'artistes.
* Aider à la mise à jour des ca...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:35
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Hermès recherche pour sa division Hermès Distribution France, un stagiaire conventionné Assistant de Formation (H/F) à partir de juillet 2025 pour 6 mois !
Hermès Distribution France, réseau retail animé par les marchands d'Hermès au service de nos clients, est une division d'Hermès Sellier constituée d'un réseau de 22 magasins répartis sur le territoire français (15 succursales et 7 concessionnaires), 2 corners en grands magasins, 1 site e-commerce Hermès.fr.
Ces magasins, répartis sur le territoire français, ont pour vocation de distribuer l'ensemble des créations des 16 métiers Hermès, tels que le cuir, la mode, la beauté, la maison, l'horlogerie et la bijouterie tout en restant fidèle à son premier client : le cheval !
Chez Hermès : artisanat, excellence, authenticité riment aussi avec modernité, innovation.
Vos missions :
Vous intégrez l'équipe RH d'Hermès Distribution France et plus particulièrement l'équipe de l'École des Artisans de la Vente.
L'EAV est la structure innovante qui pilote tous les programmes de formation de la filiale Française HDF, pour les vendeurs, les fonctions support et les managers Vous accompagnerez l'équipe des formateurs à l'organisation des formations sur différentes thématiques comme l'art de la vente et nos produits, la culture de la maison, le management
Ce stage vous permettra d'avoir une vision globale de la formation dans une Maison de référence et d'excellence.
Vous découvrirez :
1.L'ensemble du catalogue des formations du retail (avec 4 domaines : culture, management, expertise et développement personnel)
2.La stratégie de développement des compétences de nos collaborateurs (hard-skills, soft-skills)
3.Les enjeux de la formation en lien avec l'évolution du business dans un environnement international très concurrentiel
4.Le travail en équipe basé sur des valeurs de collaboration, de bienveillance et développement personnel
5.Les savoirs-faire artisanaux au sein de l'un de nos ateliers de fabrication
Vos missions principales seront les suivantes:
* Accompagner les formateurs terrain dans l'organisation, l'animation et le déploiement de l'ensemble des formations Retail France
* Piloter le rétroplanning et la logistique des formations ainsi que le suivi des évaluations
* Animer la communication des formations par différents médias (contenu de réseaux sociaux, invitations etc.)
* Gérer le suivi administratif du plan de formation (SIRH) et participer à son optimisation (reporting)
* Contribuer à une veille active sur les nouveaux modes de formation et partenaires
Votre profil:
* Vous êtes étudiant(e) en école ou université (Bac +4/+5)
* Bonne présentation, bonne communication écrite et orale
* Excellent relationnel et esprit d'équipe
* Réactivité : capacité à travailler dans l'urgence avec enthousiasme
* A l'aise avec les outils digitaux
* Goût du retail, esprit de curiosit...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:34
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The Team:
The Hermès Miami Boutique opened in 2002 and focuses on providing extraordinary service to clients as a part of the Southeast Region.
This position will report to the Operations Manager and will work collaboratively with the sales team and selling support teams to support the client experience in a fast-paced, luxury environment.
The Opportunity:
The Inventory Control Specialist is responsible for the management of the store inventory.
The primary duties include receiving packages, merchandise in to the store inventory accurately and efficiently on the day in which it arrives, ticketing merchandise and generating packing and shipping transfer and RTV of merchandise to other locations efficiently and accurately.
All records associated with receiving and shopping merchandise will be neatly and accurately maintained in filing systems.
The Inventory Control Specialist is responsible for the processing, recording and following up on all after sales service.
The Inventory Control Specialist will provide support to store management to organize, conduct and reconcile weekly cycle counts and bi-annual inventories.
The Inventory Control Specialist is also responsible for the ordering and maintaining of adequate stock levels in shipping/selling supplies, as well as store and kitchen supplies.
All other duties as assigned by the supervisor.
About the Role:
* Maintain an accurate and organized store inventory.
Organize and participate in store cycle counts, bi-annual inventories and reconciliation with support and direction from Managing Director and Operations Manager.
* Process all incoming and outgoing shipments within the business day they are generated.
Ensure proper documentation is completed.
* Check in all returns against previous day's business.
* Print and ticket merchandise, returns and price updates.
* Process, record, maintain and follow up on all aftersales service.
* Process damages, maintain inventory for damages.
* Work with Store Management to analyze business and replenish needs.
* Develop inventory strategies to support the selling process and to maintain our warehouse standards on a daily basis.
Supervisory Responsibility:
* NO
Budget Responsibility:
* NO
Decision Making Responsibility:
* NO
About You:
* 2+ years of experience in operations, experience in a luxury environment preferred
* Effective written and verbal communication skills.
* Ability to effectively analyze information.
* Ability to problem-solve.
* Ability to multi-task with accuracy.
* Attention to detail.
* Ability to follow both written and verbal policies and directives.
* Attention to asset protection and inventory control.
* Experienced with technology to fully utilize internal systems as well as external shipping software programs.
* Ability to lift between 0-25 lbs.
without assistance.
We are looking for a candidate that has a combination o...
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Type: Permanent Location: Miami, US-FL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:33
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Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 20 000 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.
Eléments de contexte
Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction de la Communication un Assistant Chef de documentations Vitrines Internationales (H/F).
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de septembre 2025 à Paris.
Le service des Vitrines et Achat d'art est l'un des services du département de la Communication d'Hermès International dédiés au développement de l'image et à la compréhension de la spécificité d'Hermès.
Il anime l'activité Vitrines sur l'ensemble du réseau des filiales du groupe.
Son objectif est d'assurer des vitrines reflétant l'identité d'Hermès au travers de mises en scènes créatives et qualitatives, de sorte à susciter une émotion et stimuler l'imaginaire du spectateur.
Il recherche des artistes pour travailler à l'élaboration des différentes propositions créatives qu'Hermès met en place à travers le monde dans les vitrines de son magasin.
Rattaché au Chef de projet au service Vitrines et Achat d'Art, le stagiaire aura pour mission principale de renseigner, compléter, mettre à jour et classifier différents types de documents dans le but de constituer des dossiers de référence dans plusieurs domaines.
Vos principales missions :
Documentation des photos des vitrines :
Seuls témoins permanents d'œuvres éphémères que sont les décors de vitrines, les photos de ces dernières sont les indispensables preuves du travail accompli.
Pour en décupler leur efficacité, il est indispensable de recueillir toutes les informations qui permettent de comprendre toutes les subtilités du décor photographié avant de les enregistrer et de les classer dans le site vitrines mais aussi dans divers autres rangements à différentes fins.
* Collecter et contrôler les fiches photos de chaque décor dès que mis en place dans les filiales ;
* Trier les photos et compléter les différents dossiers (rétrospective annuelle, présélections, sites internet, update projets vitrines pour la direction) ;
* Alimenter en photos les guidelines et la liste des " do's and don't " ;
* Recherches et veille pour repérer des nouveaux talents artistiques susceptibles d'intégrer le vivier des artistes Vitrines.
Missions transversales :
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:32
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L'activité du pôle " Data, Technologie & Innovation " couvre l'ensemble des activités du groupe de l'amont à l'aval sur l'ensemble des métiers (Manufactures, pôles de métier et filiales Retail).
Les domaines s'étendent de la conception des produits à la production et à la vente dans notre réseau interne.
Les équipes centrales du pôle " Data, Technologie & Innovation ", situées à Pantin, sont mobilisées autour de multiples enjeux de gestion des données, intelligence artificielle, usages digitaux internes, cyber-sécurité, omni-canal dans le Retail Au quotidien, les équipes du pôle sont impliquées autour de projets d'architecture, solutions d'application et de transformation, infrastructure, cloud public, transformation digitale à destination de toutes les fonctions d'Hermès.
Mission générale
Le RRH travaille en étroite collaboration avec le DRH de l'entité et l'ensemble des managers du périmètre.
Il a pour mission d'assurer une gestion de proximité des Ressources Humaines et de soutenir l'activité et les projets.
Contexte
* Le pôle " Data, Technologie & Innovation " connaît une forte croissance de ses effectifs (
*2 en 2 ans)
* Cette forte croissance conduit à des enjeux d'acculturation et d'accompagnement du changement
Principales activités
* Accompagnement RH de proximité
* Assister et conseiller l'encadrement et les opérationnels du périmètre, y compris les membres du CODIR
* Être l'interlocuteur au quotidien des collaborateurs et gérer les différentes étapes de leur vie professionnelle
* Accompagner l'ensemble des changements organisationnels du périmètre
* Conduire les dossiers disciplinaires en lien avec les managers et les équipes de droit social
* Définir et veiller à l'application de l'ensemble des procédures RH et bonnes pratiques
* Développement RH
* Recrutement/Intégration
* Gestion des carrières et mobilités internes
* Revue des Talents
* Formation
* Participer à différents projets RH de la Division ou du Groupe
* Compensation & Benefits
* Participer à la revue de rémunération annuelle
* Suivre et coordonner sur le périmètre les campagnes de plan d'actions gratuites
* Effectuer, à la demande, des propositions salariales sur les recrutements en cours
* SIRH / MCH
* Garantir la conformité des informations saisies et procéder à la correction si besoin (saisir des données le cas échéant)
* Suivre la gestion des postes (processus d'aval budgétaire, codes postes, etc.)
* Coordonner l'ensemble du processus d'embauche, de mobilité ou de sortie dans l'outil en lien avec le recrutement, l'équipe contrat et la paie
* Accompagner les managers et les collaborateurs dans l'appropriation de l'outil
* Paie
* Créer et entretenir une relation de proximité et de confiance avec l'interlocuteur paie du périmètre
* Préparer et participer aux poi...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:30
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Hermès International, société Holding du Groupe, recherche un stagiaire Assistant animation interne (H/F) au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe.
Stage de 6 mois conventionné à plein temps à pourvoir à compter de septembre 2025 et basé à Paris (8ème).
Vos missions :
Au sein de la Direction de la Communication Interne, vous assistez la Responsable animation interne et les équipes dans l'organisation d'événements, et vous contribuez à la constitution d'une base de données événementielle : une bibliothèque de lieux externes à destination des collaborateurs organisateurs d'événements de la maison.
Vous aurez pour responsabilités :
1/ Assistance à l'organisation d'événements
* Participer aux différentes réunions des projets et aux repérages
* Aider au suivi et la gestion des relations avec les différents départements internes de la maison (scénographie et production, éditions, arts vivants, sécurité, informatique) ainsi que les prestataires externes (lieu, traiteur, agence d'hôtes/hôtesses)
* Support à l'organisation de la logistique des événements et aux équipes le Jour J
2/ Participation à la création d'une base de données événementielle
* Travailler en collaboration avec l'équipe projet à la constitution d'une base de données événementielle : référencement des informations, prise de contact avec les différents lieux, réception des plaquettes et autres éléments utiles, etc.
* Aider à la préparation des éléments et à leur mise en ligne sur la plateforme événementielle
* Participer à la création de supports, contenus ou guides pour accompagner le lancement aux collaborateurs organisateurs d'événements de la maison
Votre profil :
* Etudiant en école de commerce ou communication (BAC +4/+5)
* Vous disposez d'une première expérience dans la gestion de projets événementiels et avez une réelle appétence pour le digital
* Excellente maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint)
* Capacité à interagir avec de nombreux interlocuteurs
* Rigueur, organisation, patience, sens de l'initiative et adaptabilité
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:29
-
Présentation de la société :
Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 15 600 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.
Contexte :
Hermès Distribution France recherche pour sa Direction de la Communication au sein du département média/publicité un(e) : Stagiaire Assistant(e) Chef de Projet Média (H/F).
Stage conventionné de 6 mois et à temps plein à pourvoir à partir de juillet 2025.
Mission basée à Paris.
Vos principales activités :
Vous intégrez le Pôle Stratégie Média & Omnicanale de notre Direction de la Communication France.
Il s'agit du point d'entrée de tous les projets de communication paid et publicité concernant les marchés France & Monaco.
Rattachée au Responsable Média & Omnicanal, vous l'assistez dans la coordination Médias et l'ensemble de ses missions.
A ce titre, vous l'accompagnez dans les taches suivantes :
* Construction de la stratégie Média
* Déploiement des campagnes
* Coordination des campagnes avec l'agence média centrale et l'agence créa
* Construction de budgets et calendriers
* Reportings média ad hoc
* Livraisons d'assets, veille et suivi des campagnes tout au long de la période de stage
* Aide ponctuelle sur des sujets variés de Communication France
Vous êtes la porte d'entrée des demandes équipes de la filiale, de la holding et de certains partenaires externes.
Votre profil :
* Etudiant.e en Grande Ecole (Sciences Po, CELSA, ou équivalent), école de commerce ou université, vous suivez une spécialisation en communication et vous êtes à la recherche d'un stage riche et formateur.
* Vous disposez idéalement d'une première expérience professionnelle en communication et publicité et avez pu démontrer votre autonomie, votre rigueur et organisation, votre sens du détail et votre sens du service.
* Vous possédez des connaissances digitales (réseaux sociaux, display, etc ) et médias et une appétence pour ces problématiques
* Vous savez appréhender des projets complexes, ayant une multiplicité d'interlocuteurs
* Vous parlez couramment anglais et maîtrisez les outils informatiques (Powerpoint, Excel, etc.).
* Vous résistez au stress et savez prioriser.
Vous êtes proactive et comprenez vite, en étant fortement autonome.
* Vous avez un grand sens d...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:28
-
Présentation de la société :
Hermès est le nom d'une maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.
Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers.
Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.
Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables.
L'entreprise rassemble plus de 22 000 collaborateurs dans 45 pays, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la maison.
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de Septembre 2025, basé à Paris.
Éléments de contexte :
La direction de l'Achat d'art des mots du service communication d'Hermès se compose d'une directrice de l'Achat d'art des mots, d'une secrétaire de rédaction francophone, d'un acheteur d'art des mots anglophone et d'un stagiaire.
Les membres de l'équipe de l'Achat d'art des mots interviennent sur toutes les publications imprimées et digitales : dossiers de presse, communiqués de presse, brochures, look books, invitations édités par Hermès.
Leurs responsabilités impliquent la recherche de plumes et d'auteurs, la commande de textes auprès de ces plumes et auteurs, leur accompagnement dans l'écriture, la réécriture si nécessaire, la relecture de tous les documents de communication externe, imprimés et digitaux.
L'équipe gère également les traductions (jusqu'à 13 langues), en relation avec les traducteurs et une agence de traduction.
Le stagiaire, au côté de la directrice de l'Achat d'art des mots et de l'équipe des Mots, et des autres acteurs des différents projets, est chargé de la relecture de tous les textes en anglais, parfois de leur traduction, de proposer des titres, de reformuler et adapter certains textes.
Il peut être amené à effectuer de petites tâches administratives.
C'est un rôle varié et passionnant, qui exige d'avoir l'anglais pour langue maternelle et de parler français couramment, d'avoir une excellente maîtrise des règles de grammaire, de syntaxe et d'orthographe anglaises, une grande curiosité intellectuelle et une culture générale approfondie, ainsi qu'une forte sensibilité aux valeurs d'exigence de la maison Hermès.
Le stage offre un aperçu non seulement du contenu de nombreux projets artistiques et créatifs mais aussi du fonctionnement du service communication d'une grande entreprise familiale, soucieuse de l'extrême qualité de ses réalisations.
Vos principales missions :
Rattaché à la directrice de l'Achat d'art des mots, vous l'assisterez sur les missions émanant de la direction de l'Achat d'art des mots mais aussi des autres départements de la communication : direction artistique, presse, chefs de projets...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:26
-
The Internal Control department contributes to the improvement of the company's operations by assessing the effectiveness of operational procedures, mitigating risks (shrinkage, fraud, image).
The Internal Control Department monitors the proper implementation of Group Procedures.
The Internal control scope includes physical and digital stores, headquarter related processes and warehouses.
Responsibilities:
* Internal reviews and checks:
* Perform regular Store visit to review store operations and propose recommendations
* Perform recurring controls on systems reports to make sure transactions are justified and appropriately supported (discounts, forced prices, manual movements, bags follow up)
* Monitor and assist with Group questionnaires (CHIC) review (store, corporate and treasury)
* Participate in annual physical inventories to ensure Group procedures are well respected, review the cycle counting planning
* Ensure compliance of Group Purchases procedures (Folio 1 and 2, contract validation workflow, tender follow up, supplier account creation)
* Ensure compliance regarding laws and group requirements: anti-money laundering law, anti-corruption law, data protection law/GDPR, journal entries controls, PCI/DSS.
Make sure corresponding work programs are executed
* Assist in implementation of BCP plan
* Follow up of Group procedure updates and implement with local context
* Follow up on risk mapping
* Ensure the proper Segregation of Duties in systems / organization in collaboration with IT Dpt
* Assist before, during and after audits performed by Paris audit central team.
Ensures the implementation of recommendations
* Participate in ad hoc projects/inquiries
Requirements & Capabilities:
* 6 years + experience in a similar position in the retail industry or Big Four team
* Curious to build knowledge and understand risks and controls
* Engage in timely and effective communication as well as escalation to business process owners and direct reporting manager as required
* Strong interpersonal skills with the ability to work as a business partner with stakeholders
* Strong analytical skills include the ability to spot, assess and address risks
* Adaptable to working in ever-changing environment with flexibility in resolving issues
* Positive mindset for collaboration with each function
* Very strong ethics
* Advanced skills in Excel
* Good communication skills
* Working language is English
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Type: Permanent Location: Dubai, AE-DU
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:25
-
Entité
Hermès Commercial est la division d'Hermès en charge des flux commerciaux vers le réseau, des flux commerciaux retours et après-vente, et du support opérationnel aux magasins.
Les flux commerciaux vers le réseau comprennent les opérations logistiques, la gestion commerciale et les opérations de douane et de transport.
Leur finalité est de livrer les bons produits au bon endroit et au bon moment.
Contexte
La Direction Logistique (environ 400 personnes) s'organise en 3 Directions :
- La Direction des Opérations en charge du pilotage des opérations logistiques sur l'entrepôt de Bobigny
- La Direction des Partenaires logistiques en charge du pilotage de la prestation logistique (300 personnes en management indirect).
- La Direction Efficience Opérationnelle regroupant 4 pôles (la Coordination des Stocks, les Process Data & Performance, l'Animation Qualité Logistique et le Pôle Projets) ;
Au sein du Pôle Projets de la Direction Efficience Opérationnelle, nous recherchons un profil dynamique, autonome et force de proposition, capable de faire la différence et de relever des défis ambitieux de croissance.
Mission Générale
Vous participerez activement à la conduite et la réalisation de projets de transformation logistiques.
Votre mission consistera à anticiper la croissance, améliorer les conditions de travail, accroître la productivité, garantir la qualité des opérations et réduire l'impact environnemental.
Principales Activités
En tant que Chef de Projet Logistique, vous piloterez de bout-en-bout des projets variés, tels que :
* Transferts d'activités et déploiements de nouveaux flux physiques et IT
* Mise en place de solutions de mécanisation et innovations technologiques (ex : solutions Goods-To-Person)
* Mise en place de nouveaux systèmes d'information
* Traçabilité bout-en-bout
Vous serez un acteur clé du changement, accompagnant les opérations logistiques dans leurs chantiers de transformation.
Dans le cadre de ces projets, vous serez amené à interagir avec plusieurs intervenants : les équipes opérationnelles, équipes informatiques, les achats indirects, fournisseurs de mécanisation et cabinets de conseil.
Responsabilités
Gestion complète des projets, de l'achat de la solution à son déploiement sur site.
Le Chef de Projet aura la responsabilité de :
* Mener les études et définir la cible projet et l'investissement relatif
* Cadrer les sujets, construire et animer l'équipe projet
* Conduire de bout-en-bout le processus d'achat des solutions déployées (Sourcing fournisseurs, rédaction des cahiers des charges, appels d'offres, négociation et contractualisation)
* Piloter le planning, l'avancement des chantiers et animer les instances de gouvernance
* Être un acteur clé dans la réalisation de plusieurs chantiers
* Organiser et animer les ateliers
* Conduire le changement et gérer les démarrages
* Suivre...
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Type: Permanent Location: BOBIGNY, FR-93
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:24
-
Hermès International, holding du groupe Hermès, recherche un Chef de projets Communication pour sa Fondation.
Tous les engagements de la Fondation d'entreprise Hermès sont guidés par une seule et même conviction : " Nos gestes nous créent et nous révèlent ".
Autrement dit, les gestes grandissent celles et ceux qui agissent en faveur de l'intérêt général.
La Fondation met en place les conditions nécessaires pour transmettre des savoir-faire, créer des Åuvres, protéger l'environnement et encourager les gestes solidaires à travers plusieurs programmes qui lui permettent d'accompagner ses bénéficiaires dans la construction du monde de demain.
L a Fondation d'entreprise coordonne différents programmes autour de 4 thématiques :
Créer : Engagée en faveur de la création artistique depuis ses origines, la Fondation d'entreprise Hermès conjugue les soutiens à la production et à la diffusion en accompagnant des artistes tout au long du processus créatif.
A travers ses programmes, la Fondation les encourage à oser, quel que soit leur domaine d'expression.
Programmes : Expositions, Résidences d'artistes, Transforme, Latitudes
Transmettre : La Fondation porte haut la transmission dans le déploiement de programmes dédiés à la formation et, de façon plus générale, aux métiers, auprès d'un public varié (élèves du primaire, étudiants ou professionnels).
Programmes : Académie des savoir-faire, Manufacto, Artistes dans la cité.
Protéger : La Fondation se mobilise en faveur de la préservation de l'environnement à travers plusieurs programmes dédiés à la sensibilisation, la formation ou la recherche.
Programmes : Manuterra, Biodiversité & Ecosystèmes.
Encourager : Depuis 2013, le programme H3 - Heart, Head, Hand encourage l'engagement solidaire des collaborateurs de la maison Hermès en faveur d'initiatives d'intérêt général sous la forme d'un soutien humain ou financier.
L'ensemble de ces actions répond à ses ambitions fondamentales : cultiver l'intelligence collective, conjuguer progrès et bien commun, replacer l'humain au cÅur de notre société.
Créée en 2008, la Fondation d'entreprise Hermès est dirigée par Laurent Pejoux et présidée par Olivier Fournier.
Contexte :
Le pôle communication a pour mission de faire rayonner la Fondation et l'ensemble de ses programmes à la fois auprès du public externe comme interne.
Dans le cadre du développement de ses actions de communication, la Fondation recherche un chef de projets pour Åuvrer en étroite collaboration avec la Responsable de la Communication.
Le métier de la communication chez Hermès est mu par les mêmes principes que ceux de l'ensemble des métiers : l'acte créatif et non marketing comme point de départ, l'excellence des savoir-faire, l'exigence de qualité d'exécution et le respect du cadre budgétaire et temporel.
Forte d'une tradition de communication singulière, la maison Hermès porte une attention particulière Ã...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:22
-
Contexte :
Hermès recherche pour sa division Hermès Distribution France, un(e) stagiaire conventionné(e) Assistant Relations Publiques France H/F
Hermès Distribution France, réseau retail animé par les marchands d'Hermès au service de nos clients, est une division d'Hermès Sellier constituée d'un réseau de 22 magasins répartis sur le territoire français (15 succursales et 7 concessionnaires), 2 corners en grands magasins, 1 site e-commerce Hermès.fr
Ces magasins, répartis sur le territoire français, ont pour vocation de distribuer l'ensemble des créations des 16 métiers Hermès, tels que le cuir, la mode, la beauté, la maison, l'horlogerie et la bijouterie tout en restant fidèle à son premier client : le cheval ! Chez Hermès : artisanat, excellence, authenticité riment aussi avec modernité, innovation.
Vous intégrez la Direction de la communication de la division Hermès Distribution France, vous intervenez en support de l'équipe Relations Publiques.
Vous soutenez la mise en œuvre des projets, dans les délais et les budgets définis, en coordination avec la responsable du département.
Ainsi, vous êtes impliqué(e) sur les projets de Relations Publiques France.
Stage de 6 mois à partir de juillet 2025, basé à Paris.
Vos missions :
* Vous êtes force de proposition et un soutien quant au plan d'action : veille innovations, nouveautés, actualités
* Vous assistez à la gestion de projets évènementiels.
* Vous gérez les délais de réalisation des projets.
* Vous coordonnez avec les différents départements d'Hermès (Editions, Presse) et fournisseurs extérieurs.
* Vous appréhendez la gestion à 360° des projets évènementiels.
* Vous aidez à la constitution des mailings, saisie informatique et mise sous plis.
Voici quelques exemples de projets sur lesquels vous pourriez être amené à travailler en fonction du calendrier des actions de relations publiques : Inauguration d'un magasin ; Organisation du Saut Hermès ; Déjeuner clients VIP ; organisation de Hermès carré Club ; Organisation de Party de rentrée ; Organisation d'un événement petit h ; Animations de Noël ; Scénographies de Noël dans les magasins parisiens ; Animation en magasin autour d'un savoir-faire artisanal ; évènements dans les magasins de Province.
Votre profil :
* Vous êtes étudiant en école de commerce spécialité communication ou formation équivalente.
* Vous faites preuve de curiosité, de rigueur, de flexibilité, d'ouverture d'esprit et d'esprit collaboratif
* Vous faites preuve de qualité d'expression et d'une bonne maîtrise de l'outil informatique (Pack Office).
* Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre enthousiasme.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:21
-
Hermès Bijouterie, division d'Hermès Sellier, crée, développe et produit des bijoux en métaux précieux, de la bijouterie argent aux pièces de haute joaillerie.
Les collections de Bijouterie et de Joaillerie Hermès sont commercialisées à travers un réseau intégré de 300 magasins succursales et concessionnaires à l'enseigne Hermès, en Europe, Asie-Pacifique et Amériques.
Rattaché au Responsable Développement Projet Joaillerie, le Chef de Projet Développement Technique a pour mission de piloter et coordonner les projets nouveautés dans la phase de développement et industrialisation, en lien étroit avec les différents services supports ainsi que les ateliers de production.
Dans un contexte de croissance soutenue, impliquant une forte capacité d'adaptation, vous contribuez également à une communication optimale avec les différents départements concernés par le développement et l'industrialisation produit : la Collection, les équipes techniques (Bureau d'Etudes et Bureau des Méthodes), les Données Produits, la Qualité, les Achats, la Supply, le Service Pierres et les ateliers externes.
Vous animez, coordonnez et fédérez l'ensemble des projets nouveautés entre les jalons amont (1ères maquettes/essais) et les jalons de validation/passage en production (J3/validation fin de développement).
Vous êtes garant du bon déroulement du projet (qualité, délai, coût, esthétique) tout en assurant la gestion des aléas inhérents au développement et à la fonction.
Vos principales responsabilités :
Pilotage du développement et de l'industrialisation des produits :
Piloter et suivre les projets liés au développement et à l'industrialisation des nouveaux produits de Bijouterie-Joaillerie, dans le respect des enjeux fixés par le Métier (définition produit par la Création, qualité, délais, coûts)
Être garant de l'atteinte des objectifs esthétique, qualité, délais et coûts de chaque projet
S'assurer du respect du planning de mise à disposition des produits finis à chaque jalon, en anticipant les risques associés et en suivant le budget cible défini
Piloter activement la mise en place des plans d'actions et animer en transversal les équipes projets
Arbitrer et/ou remonter les alertes au bon niveau afin de sécuriser l'atteinte des objectifs fixés sur chaque projet
Anticiper les risques, challenger lorsque nécessaire et mettre en place des reportings de suivi de performances par projets/ateliers
Gestion des tâches administratives associées aux projets :
Gérer les commandes de prototypes, d'études et d'outillages
Gérer les stocks des prototypes et composants
Être garant du respect du budget développement annuel défini
Créer, suivre et mettre à jour régulièrement les outils de gestion de projet
Participation active au suivi et à l'amélioration des performances du service :
Elaborer un processus opérationnel adapté aux enjeux du Métier et à la typologie de chaque produit (flux-inst...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:20
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques.
Il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie, ) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire .
Eléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Paris Val de Seine est organisé autour de 3 sites localisés à Paris, Pantin, Montereau et d'une école de formation à Montereau.
Finalités
Être Coupeur Préparateur chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités
Les étapes du recrutement se dérouleront deux fois dans l'année en mars et septembre, en partenariat avec France Travail.
La prochaine information collective aura lieu au mois de novembre 2024.
Vous démarrerez par un contrat d'alternance de 12 mois avant de nous rejoindre en CDI après avoir validé les pré- requis de chaque étape.
La formation se tiendra à l'Ecole Hermès des savoir-faire ...
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Type: Permanent Location: MONTEREAU FAULT YONNE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:18
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques.
Il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie, ) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire .
Eléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Paris Val de Seine est organisé autour de 3 sites localisés à Paris, Pantin, Montereau et d'une école de formation à Montereau.
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités (à indiquer dans profil)
Les étapes du recrutement se dérouleront deux fois dans l'année en septembre et mars, en partenariat avec France Travail.
La prochaine information collective aura lieu au mois de novembre 2024
Vous démarrerez par un contrat d'alternance de 6 mois puis d'un autre contrat d'alternance de 12 mois avant de nous rejoindre en CDI après avoir validé les pré- requis de chaqu...
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Type: Permanent Location: MONTEREAU FAULT YONNE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:17
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Hermès Parfum et Beauté recherche,
un(e) STAGIAIRE conventionné(e)
Assistant Trade Marketing (Europe Export) H/F
de JUILLET à DECEMBRE 2025 (6 mois) - Basé à PARIS 8ème
Au sein de la Direction Internationale d'Hermès Parfum et Beauté, vous serez rattaché(e) à la Responsable Marketing Europe Export.
Vous serez l'interlocuteur clé des agents de la zone Europe Export (30 pays hors France et UK), en charge dans chacun des différents marchés de la distribution d'Hermès Parfum & Beauté dans les espaces personnalisés (Grands Magasins) et la distribution sélective (chaînes de parfumerie), sur tous les sujets relatifs à la bonne exécution du plan trade.
Vos missions principales seront les suivantes :
DEPLOIEMENT ET SUIVI DU PLAN TRADE MARKETING PARFUM & BEAUTE
- Trade Marketing
Accompagnement du Responsable Marketing dans l'optimisation des plans marketing de chaque marché ; consolidation du plan global de la zone Europe Export Préparation, mise en place et analyse des nouveaux lancements ainsi que des temps forts
Coordination et suivi des briefs entre les différents agents de la zone et les équipes centrales (visuels, vidéos, vitrines)
- Visual Merchandising
Mise en place d'une stratégie semestrielle de visual merchandising pour tous les espaces personnalisés de la zone ainsi que de recommandations pour la distribution sélective
Recommandations et challenge des planogrammes.
Coordination des opérations trade avec les équipes Visual Merchandising International.
REPORTING & VEILLE
Pour chaque nouveauté, préparation d'un plan de déploiement puis d'un reporting post-lancement pour l'ensemble de la zone
Benchmark / suivi des temps forts de la zone selon la période (St-Valentin, Fête des Mères, Fête des Pères, lancements de la concurrence)
Consolidation trimestrielle des activations des différents marchés à l'attention des équipes centrales
SUIVI BUDGETAIRE
Suivi du budget trade marketing et visuel de la zone
MISSIONS TRANSVERSES
Organisation des temps forts selon la période tels que les séminaires, réunions régionales avec les agents / distributeurs
Coordination des envois des différents outils de préparation des lancements sur tous les marchés
Cette description est non limitative.
Le poste est évolutif en fonction des projets et du profil du candidat.
Votre profil
* Une première expérience réussie de 6 mois, idéalement sur une fonction similaire, serait fortement appréciée
* Etudiant(e) en Ecole de Commerce, IAE, Université ou équivalent
* Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie ; vous disposez de précédentes expériences vous ayant permis de coordonner plusieurs projets en parallèle
* Vous avez une pensée structurée et synthétique, une curiosité toujours en éveil, vous accordez beaucoup d'importance à la qualité de vos rendus
* Vous savez travailler avec un grand nombre d'interlocuteurs différents en vous appuyant sur vos qual...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:15
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, le(la) piqueur(se) intervient dans la confection de pièces de maroquinerie.
Virtuose de la machine à coudre, il/elle lui revient d'accompagner les maroquiniers en préparant, piquant et assemblant des éléments de cuir complexes puisque, chez Hermès, chaque détail compte.
Devenir piqueur(se) mécanicien(ne), c'est s'inscrire dans une longue histoire artisanale de transmission de gestes et de techniques.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire .
Eléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Paris Val de Seine est organisé autour de 3 sites localisés à Paris, Pantin, Montereau et d'une école de formation à Montereau.
Finalités
Ãtre piqueur(se) chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui organisation, minutie, précision et rapidité, Intérêt pour la technologie des machines à coudre, sens du service, enthousiasme, aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités (à indiquer dans profil)
Les étapes du recrutement se dérouleront en partenariat avec France Travail.
la prochaine information collective aura lieu au mois de novembre 2024.
Vous démarrerez par un contrat d'alternance de 12 mois avant de nous rejoindre en CDI après avoir validé les prÃ...
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Type: Permanent Location: MONTEREAU FAULT YONNE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:13
-
The Team:
The Communications department is responsible for strategic deployment of Press & Influencer Relations, Special Events and Advertising across all media channels to support the growth of awareness for Hermès in the US.
Our mission is to share the rich story of Hermès, highlighting the value of creativity, commitment to quality and signature craftmanship model.
Our strategy is based on the activation of 360 media campaigns employing Paid, Owned and Earned media.
The Internship Program:
For more than 185 years, Hermès has encouraged a culture of discovery for our clients and our people.
We invite you to contribute to this legacy while exploring your own professional future.
Discover new opportunities and expand your passions with the Hermès US internship program, Generation H !
As part of Generation H , you will have the opportunity to join Hermès and gain real-world, professional experience as a complement to your academic studies.
In addition to the work you will provide within your specific team, you will also attend a learning-focused guest-speaker series that will provide you with exposure to various teams throughout the company; partner with a mentor who will provide feedback and coaching to support your professional skills development; network with stakeholders; and collaborate on a capstone Generation H project.
The duration of the Generation H program is five months.
Please note in order to qualify for the program, you must be able to work during this five month period.
This internship is scheduled for January 13 th , 2025 - June 28 th , 2025 and may be Full-Time or Part-Time to accommodate your academic schedule.
All internships are in-person (non-remote) and based in the Hermès US corporate headquarters located in New York City.
Interns are paid an hourly rate of US $20.00.
A Full-Time Internship will be scheduled for 37.5 hours per week, and Part-Time will be scheduled for more than 15 hours but less than 35 hours per week.
About the Role:
* Collaborate with the press team on daily press activity to secure placements across all brand relevant titles
* Partner with Press Closet Coordinator for the organization of the PR closet and showroom
* Assist with tracking all press samples on loan for PR opportunities
* Communicate regularly with the communications teams around the world, including the HQ team in Paris, to ensure samples are arriving timely and correctly
* Assist in coordinating samples with international shoots taking place in NY
* Work with Press Closet Coordinator on logistics paperwork, shipments, and arranging messengers
* Check in all sample returns from photo shoots and celebrity fittings
* Assist with inventorying all samples seasonally and track new inventory as samples arrive from seasonal buys
* Assist with tracking press placements and creating recaps to HQ
* Assist with celebrity dressing pulls, as well as special projects and initiatives
About...
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Type: Permanent Location: Manhattan, US-NY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:12
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The Team:
The Communications department is responsible for strategic deployment of Press & Influencer Relations, Special Events and Advertising across all media channels to support the growth of awareness for Hermès in the US.
Our mission is to share the rich story of Hermès, highlighting the value of creativity, commitment to quality and signature craftmanship model.
Our strategy is based on the activation of 360 media campaigns employing Paid, Owned and Earned media.
The Internship Program:
For more than 185 years, Hermès has encouraged a culture of discovery for our clients and our people.
We invite you to contribute to this legacy while exploring your own professional future.
Discover new opportunities and expand your passions with the Hermès US internship program, Generation H !
As part of Generation H , you will have the opportunity to join Hermès and gain real-world, professional experience as a complement to your academic studies.
In addition to the work you will provide within your specific team, you will also attend a learning-focused guest-speaker series that will provide you with exposure to various teams throughout the company; partner with a mentor who will provide feedback and coaching to support your professional skills development; network with stakeholders; and collaborate on a capstone Generation H project.
The duration of the Generation H program is five months.
Please note in order to qualify for the program, you must be able to work during this five month period.
This internship is scheduled for January 13 th - June 28 th , 2025 and may be Full-Time or Part-Time to accommodate your academic schedule.
All internships are in-person (non-remote) and based in the Hermès US corporate headquarters located in New York City.
Interns are paid an hourly rate of US $20.00.
A Full-Time Internship will be scheduled for 37.5 hours per week, and Part-Time will be scheduled for more than 15 hours but less than 35 hours per week.
About the Role:
* Collaborate within the Communications Department and Media team to support the 360-degree realization of all communications efforts.
* Provide internal reporting on 360-degree communications plans across paid, earned, and owned media.
* Assist with Monthly, seasonal and campaign wrap-up analysis of all client communications and brand communications activations.
* Assist with planning and executing print campaigns and experiential OOH in support of large-scale U.S.
event activations.
* Partner with the media and special events teams for amplification of regional initiatives, digital activations, analysis of client-focused initiatives and campaign analytics.
* Daily social moderation on owned U.S.
Facebook page in order to streamline client experience.
Liaise with internal teams from Store Directors and E-Commerce directors to Retail Operations as necessary to solve inquiries.
* Aid in managing the owned collateral seasonal orders and its deployment ...
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Type: Permanent Location: Manhattan, US-NY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-12-22 08:34:11
