HR Business Partner 80%

DHL Express - ein Unternehmen, das Menschen verbindet!

Was macht DHL grossartig? Unsere Mitarbeitenden! Wir wissen, dass die individuellen Leistungen und das Engagement jedes Einzelnen uns zur Nummer 1 unter den Express- und Logistikunternehmen weltweit machen.

Ausgezeichnet als Nr.

1 World’s Best Workplace™ von Great Place to Work und Fortune Magazine, verpflichtet sich DHL Express, ein Umfeld zu schaffen, das jede Teamkollegin und jeden Teamkollegen befähigt, den grössmöglichen Beitrag zu unserem Geschäftserfolg zu leisten.

Unsere Unternehmenskultur basiert auf persönlichem Engagement - für unser Unternehmen, füreinander und für unsere globale Communities.

DHL ist bestrebt, ein grossartiger Arbeitsplatz zu sein. Starte noch heute DEINE Karriere bei DHL…

Wir suchen eine/n HR Business Partner 80% am Standort Pratteln.              

Wir bieten dir:



* Eine faire Entlöhnung, inklusive 13.

Monatslohn und Jubiläumsprämien


* Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr


* Grosse Vergünstigung auf den Versand mit DHL Express


* Flottenrabatt auf alle gängigen Automarken


* Stark vergünstigte Handy-Abos


* Grosszügiger Zuschuss an dein ÖV-Abo


* Rabatte bei zahlreichen Unternehmen


* Regelmässige Gewinnspiele (z.B.

für Konzerttickets und Gadgets)


* Umfangreiches Gesundheitsmanagement (z.B.

Vorsorgeuntersuchungen & Impfangebote)


* Überdurschnittliche Versicherungsleistungen (z.B.

16 Wochen vollumfänglich bezahlter Mutterschaftsurlaub, 2 Wochen vollumfänglich bezahlter Vaterschaftsurlaub, weltweit privatversichert bei Unfall)


* Regelmässige on- und offline Trainings sowie Weiterentwicklungs-Möglichkeiten


* Ein cooles Team, flache Hierarchien, Du-Kultur und verschiedene Teamevents 

Wie trägst du zum Erfolg von DHL bei?



* Du bist als HR Business Partner/in nah am Business und betreust unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in verschiedenen Unternehmensbereichen eigenständig, lösungsorientiert und auf Augenhöhe


* Du unterstützt unsere Führungskräfte dabei, die richtigen Entscheidungen für ihre Teams zu treffen – pragmatisch, professionell und immer mit Blick auf unsere Mitarbeitenden und unsere Kundinnen und Kunden


* Du verantwortest die HR-Beratung und Personaladministration für rund 230 Mitarbeitende und sorgst dafür, dass Prozesse effizient, korrekt und First Time Right umgesetzt werden


* Du arbeitest eng mit Payroll und Personalentwicklung zusammen und stellst sicher, dass unsere HR-Services schnell, zuverlässig und mit hoher Qualität erbracht werden


* Du bist Teil eines engagierten HR-Teams, packst mit an und lebst unsere Can-Do-Mentalität – auch wenn es einmal schnell gehen muss


* Eine regelmässige und starke Präsenz in den verschiedenen Teams deines Betreuungsbereich sind für dich Teil deines Rollenverständnisses als HR Business Partner (Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz ca 30%)


* Du berichte...