ETO Plant Business Finance Controller - Mâcon F/H

Contexte
Dans un environnement industriel exigeant combinant production et gestion de projets, la fonction Finance joue un rôle clé dans le pilotage de la performance et la prise de décision.

Au sein de l'usine ETO de Mâcon, vous intervenez en tant que Business Partner du management, en garantissant la fiabilité des données financières et la conformité aux règles Groupe tout en accompagnant les décisions stratégiques.

Rattachement
Poste basé à Mâcon (71), au sein de l'organisation Finance, en interaction étroite avec le management de l'usine, les équipes comptables, les centres de services partagés et les auditeurs externes.

Votre rôle
Vous pilotez la performance financière de l'usine et accompagnez les équipes opérationnelles dans l'optimisation des résultats.

Vous agissez comme garant de la rigueur financière et comme partenaire de confiance du management.

Vos missions


* Analyser la performance financière mensuelle et trimestrielle (résultat, marges, coûts, cash),


* Identifier les risques et opportunités et piloter les plans d'actions associés,


* Préparer et présenter les analyses financières aux instances de pilotage,


* Contribuer activement aux clôtures mensuelles (analyses, contrôles, cohérence),


* Piloter les exercices Budget et Forecast et construire des scénarios de performance,


* Garantir l'application des processus Finance Groupe et des règles de gouvernance,


* Assurer la conformité aux normes comptables IFRS,


* Contribuer aux projets d'amélioration continue (standardisation, digitalisation, qualité des données),


* Développer une compréhension des activités industrielles pour renforcer la pertinence des analyses.

Votre profil


* Formation supérieure en finance (Master, école de commerce, DSCG)


* 5 ans minimum d'expérience en environnement industriel et/ou projets


* Maîtrise des normes IFRS


* Excellente maîtrise des outils financiers


* Anglais courant requis

Vos compétences


* Analyse financière avancée


* Capacité à challenger et influencer les décisions


* Pilotage de la performance


* Leadership transverse


* Rigueur, autonomie et esprit de synthèse

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