Stagiaire en ressources humaines

Pour notre usine de Brossard, nous recherchons un(e) Stagiaire en Ressources Humaines motivé(e) et curieux(se), prêt(e) à contribuer activement à nos activités RH tout en collaborant étroitement avec nos partenaires internes.

Il s'agit d'une excellente occasion d'acquérir une expérience pratique dans divers volets RH : recrutement, intégration, administration, SST, engagement des employés et conformité.

Durée du stage: 4-6 mois

Pourquoi vous ?Vous êtes passionné(e) par l'innovation et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où la collaboration, la rigueur et l'expérience employé sont au cœur des priorités ? Vous voulez contribuer à une organisation qui se démarque dans son domaine ? Ce stage est pour vous !

Ce que nous offrons


* Possibilité d'apprentissage accéléré


* Exposition à plusieurs volets RH


* Milieu dynamique, collaboratif et axé sur le développement

Que ferez-vous ?

Recrutement & Intégration


*
+ Participer au tri des CV et à la coordination des entrevues.
+ Contribuer au processus de recrutement et d'intégration (documents pré-emploi, organisation des orientations, préparation des trousses d'accueil).

Administration RH


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+ Préparer des lettres, rapports et présentations RH.
+ Participer au classement et à la gestion documentaire (numérique).
+ Support dans la gestion des diverses campagnes et activités santé sécurité et environnement

Soutien aux Politiques & à la Conformité


*
+ Contribuer au respect des politiques internes et des exigences légales.
+ Participer aux audits des dossiers employés ou des données RH.

Autres Projets


*
+ Support dans la gestion des diverses campagnes et activités santé sécurité et environnement
+ Contribuer à l'analyse de données RH (taux de roulement, ancienneté, KPI).
+ Participer à des initiatives d'amélioration continue au sein de l'équipe RH.
+ Soutenir l'organisation d'activités d'engagement des employés.
+ Rédiger ou réviser des communications internes (PPT, rappels, messages).
+ Soutenir tous projets/démarches à implanter au sein de l'usine

Quelles sont les qualifications qui vous permettront de réussir dans cette fonction ?


* Études en cours OU diplôme obtenu au cours de la dernière année en Ressources humaines ou dans un domaine connexe.


* Fort intérêt pour la fonction RH et l'expérience employé.


* Intérêt marqué ou passion pour les enjeux de santé, sécurité et environnement (SSE) et volonté de contribuer à un milieu de travail sécuritaire.


* Excellentes compétences en communication en français (oral et écrit).


* Bonnes aptitudes organisationnelles et souci du détail.


* Sens de la confidentialité et professionnalisme.


* Maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook).


* Connaissan...