Analista de Relações Trabalhistas Sênior (Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência)

Shape Your World

At Alcoa, you will become an essential part of our purpose: to turn raw potential into real progress.

The way we see it, every Alcoan is a work-shaper, team-shaper, idea-shaper & world-shaper.

Esta é sua oportunidade de ajudar a moldar o futuro da sustentabilidade com inovações que mudam o mundo e tecnologias de baixo carbono.

Torne-se uma parte valiosa da equipe que está impactando o setor de alumínio, revolucionando a maneira como o mundo vive, constrói, se move e se conecta.

Faça parte dele e molde seu mundo.

Sobre a função:
 

Como Analista de Relações Trabalhistas Sênior na Alumar, em São Luis, Maranhão, você será responsável por liderar a execução das estratégias de Relações Trabalhistas e Sindicais em São Luis e na região, executando a estratégia da área de Relações Trabalhistas em parceria com as áreas de Recursos Humanos local e jurídico regional.

Irá suportar as lideranças a realizar gestão efetiva dos times e comunicação voltada para a área de RT.

Também deverá promover a construção das estratégias de negociação e avanço de pautas trabalhistas e sindicais da localidade a da região.

Em conjunto com o jurídico deverá administrar o passivo trabalhista, as fiscalizações, o compliance e a gestão de auditorias.

Também deverá suportar a localidade com a gestão de contratadas do ponto de vista de RT (normas trabalhistas, monitorar e estabelecer parcerias com os sindicatos, inspeções etc.).

Outras responsabilidades importantes incluem:



* Aconselhar colaboradores(as) e todos os níveis de gestão, em todo o espectro de questões de relações trabalhistas com funcionários, em alinhamento com nossas práticas, políticas e legislação trabalhista local vigente;


* Realizar o gerenciamento de crise, além de ministrar treinamentos em geral de relações trabalhistas com funcionários e/ou contratados visando a resolução de conflitos e demais treinamentos corporativos que sejam necessários;


* Atuar em parceria com Legal, HRBPs ou outras áreas com a finalidade de realizar condução de investigações de preocupações que sejam levantadas pelos canais de ética e compliance – estabelecer indicadores e atuar para mitigação dos riscos identificados;


* Gestão de contratadas do ponto de vista de RT (normas trabalhistas, inspeções etc.);


* Liderar a agenda de relações sindicais da planta de São Luis e regionalmente quando necessário;


* Acompanhar a vigência e publicação de Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho tanto da empresa quanto das contratadas.

O que você pode oferecer para a função:
 


* Graduação em Administração, Direito ou áreas afins;


* Sólida experiência em Relações Trabalhistas e Sindicais, preferencialmente em unidades fabris;


* Conhecimento de Legislação trabalhista e previdenciária;


* Inglês intermediário é desejável;


* Pacote Office Intermediário – Word, ...