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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe in den Zustellbereichen von Brand-Erbisdorf
Was wir bieten
* 16,70 € Tarif-Stundenlohn
* nach Gehaltsanpassung zum 01.
April 2026: 17,20 € Tarif-Stundenlohn
* Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten
* Auszahlung auf Stundenlohnbasis
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Individuelle Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Sortierung und Zustellung von Brief-, Werbe- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an einzelnen Tagen zwischen montags und samstags
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg (max.
31,5 Kg)
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen
Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich sehr gut auf Deutsch unterhalten (mind.
B2)
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen Post- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist, je nach Verfügbarkeit, 5-8 Tage/Monat (zwischen Montag und Samstag) unterwegs.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online!
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – bitte mit Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob
#jobsnlleipzig
#jobszsplfreiberg
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Type: Contract Location: Brand-Erbisdorf, DE-SN
Salary / Rate: 16.7
Posted: 2025-12-20 07:23:00
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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe in den Zustellbereichen von Freiberg
Was wir bieten
* 16,70 € Tarif-Stundenlohn
* nach Gehaltsanpassung zum 01.
April 2026: 17,20 € Tarif-Stundenlohn
* Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten
* Auszahlung auf Stundenlohnbasis
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Individuelle Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Sortierung und Zustellung von Brief-, Werbe- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an einzelnen Tagen zwischen montags und samstags
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg (max.
31,5 Kg)
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, Fahrrad, E-Bike oder E-Trike
Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
* Du darfst einen Pkw fahren / kannst Fahrrad fahren
* Du kannst dich sehr gut auf Deutsch unterhalten (mind.
B2)
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen Post- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist, je nach Verfügbarkeit, bis zu 5 Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online!
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – bitte mit Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob
#jobsnlleipzig
#jobszsplfreiberg
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Type: Contract Location: Freiberg, DE-SN
Salary / Rate: 16.7
Posted: 2025-12-20 07:22:59
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We are seeking a Bankruptcy & Charge-Off Specialist for the Bankruptcy and Charge-Off Services Department.
Located in San Antonio, Texas, the Bankruptcy & Charge-Off Specialist handles the support services related to bankruptcy & charge-off for the Lending Divisions Indirect Auto Lending (IAL), Direct Auto Lending, Commercial Lending, Direct Consumer Lending (DCL), Home Loans, Manufactured Homes (MH), SustainableHome Loans (SHL) and New Market-NOLA.
The focus of this role is to provide services to lending departments, court trustees, and attorneys by processing, providing information, answering questions, and research inquiries for loans regarding bankruptcy.
If you have experience in a financial institution and knowledge of bankruptcy code and consumer lending, you should apply right away!
Highlights:
* General understanding of bankruptcy code in addition to Credit Human policies and procedures regarding lending and bankruptcy
* Review incoming notices to determine next course of action depending on the state of the bankruptcy
* Ensure all duties associated with processing new bankruptcy petitions for Credit Human - loans are completed accurately within one (1) business day of receipt and according to procedures
* Review and process in the appropriate system all approved IAL, DCL and IMF monthly loan charge-offs by the agreed on timeframes
* Perform the month-end balancing for the charge-off process and prepare monthly charge-off report for manager approval and distribution
* Prepare monthly and quarterly reporting for management and enterprise departments to include but not limited: charge-off, TDR, call report, bankruptcy dashboard
Experience:
Required
* Financial institution experience and a general knowledge of financial institution organization and operations
* Basic knowledge and understanding of bankruptcy code and related laws and regulations
* Basic knowledge and understanding of consumer and real estate lending
Preferred
* 2 years of financial institution experience and a general knowledge of financial institution organization and operations
* Strong knowledge of bankruptcy code and related laws and regulations
Education:
Required
* High school diploma or equivalent
Preferred
* Completion of at least 1 year of college level coursework
Skills & Knowledge:
Required
* Excellent verbal, written, and interpersonal communication skills
* Skilled in multitasking, detail-oriented research, and strategic problem resolution.
* Self-starter and capable of working independently
* Advanced - Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint, SharePoint; Symitar
Schedule: Monday-Friday, 8:00 am-5:00 pm
Level of Work: 1C
Salary Range: $20.99/hour to $22.76/hour
Flexibility: In office, on site; not remote or hybrid
Credit Human provides employees with many benefits from insurance coverage to college tuition reimb...
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Type: Permanent Location: San Antonio, US-TX
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:58
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Flexible Bank Night Concierge
Pay £12.60 per hour, plus great benefits
Casual / Flexible Work, hours to suit you
Scarborough
We can’t offer a CoS for this role
Home, a place where you belong
Have you been looking to earn some extra cash while keeping to your current commitments? Now you can! What’s more, you’ll be making a difference! This is an exciting time to join Home Group – one of the UK’s largest housing providers and be part of our brilliant flexible bank.
You’ll be supporting our amazing customers while picking and choosing the shifts you want to work.
What you’ll do
* There is so much more involved than just night working, stuck in an office monitoring CCTV or patrolling the premises.
* The first line of support for our customers when our wider team or their own support network isn’t around to help!
* You’ll manage the health and safety of the building, patrolling to check fire doors, making sure everything is locked and secure.
* Thinking on your feet and managing a situation on the spot, such as investigating suspicious activity or raising the alarm when we need to engage the emergency services.
* Finally, if there is time, you’ll also help us make sure that everything is clean and tidy, so you need to be ok with wielding the mop or broom as well!
Why join us
This is more than a job, it’s a place where you feel valued.
You get great training, support from friendly colleagues and a chance to make a real difference every day.
Be part of one of the UK’s top 10 Great Places to Work!
You have
* Flexibility to work at short notice, as you’ll be the one picking your next shift
* Confidence to work in different services, locations or teams and get on with colleagues
* Passion and experience in supporting others, ideally in a supported housing setting
* Experience of caring for others – professionally or personally
* Calm, confident decision-making even under pressure
Stronger together
We do our best work when we’re ourselves.
That’s why inclusion, wellbeing, and our diversity networks help make Home Group a great place to work!
The practical bits
* Maybe required to work waking nights/evenings and weekends, day shifts as required.
* Although you’ll work nights (lone work), we do get together regularly for training and team meetings.
* You need an Enhanced with barring list (we pay for it)
What’s in it for you?
* We’re a living wage employer.
That means you’re paid a fair hourly rate for every hour that you work.
On top of this, you’ll also receive holiday pay
* This is a job with weekly pay and you’ll be paid 1 week in arrears from when you worked
* After you have been paid for your first shift, you’ll get access to our brilliant shopping discount scheme! Over 800 high street discounts on groceries, holidays, and days out.
Save money with...
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Type: Permanent Location: Scarborough (Old Rugby Way), GB-ENG
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:57
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What You'll Do
* Lead regional CM staff for high-quality site management and monitoring of clinical trials
* Serve as senior internal CM contact for engagement with other company leaders and client representatives
* Provide strategic direction for the function in the region in concert with CM's global functional vision and strategy
* Collaborate with CTI cross functional leaders to ensure monitoring practices work effectively with processes and procedures followed by other teams and geographies
* Meet regularly with the VP of Global Clinical Monitoring and global peers to share relevant updates, address challenges, and formulate shared solutions
* Drive process improvement for CM performance, quality, and efficiency in region
* Align with and make sure delivery is aligned with operational, productivity, and financial metrics, including adherence to trial budgets and time tracking expectations
* Oversee new CM processes and CTI initiatives to boost regional performance and profitability
* Utilize Business Intelligence (BI), KPIs, and metrics to monitor trends, mitigate risks, and support trial and personnel success
* Lead discussions to refine procedures that improve monitoring quality and efficiency in a manner that facilitates greater efficiency and effectiveness across CTI's trial functions
* Partner with Quality Assurance and other departments to update and maintain CM SOPs, keeping them current with CTI and industry advancements
* Participate in trial team meetings, sponsor meetings, and client governance discussions to provide guidance and oversight
* Lead by example in supporting staff development, career path planning, and organizational growth within the region
* Provide feedback to CRA Management for consistent policy and performance management implementation
* Collaborate with HR on talent acquisition and candidate evaluation, using every opening as an opportunity to elevate the talent of the organization
* Work with the Resource Management Group to allocate trial personnel within the region for optimal delivery on trial and general resource utilization
* Represent CM in bid defenses and strategic discussions for new business opportunities
* Contribute to the development and review of RFPs and budgets for trials
* Ensure timely escalation of CM issues to executive leadership
* Ensure consistent monitoring quality and adherence to applicable regulations and best practices across the region
* Oversee CRA assessment visits and ensure feedback is communicated to relevant stakeholders
* Identify actions for monitoring trends resulting in CAPAs and quality concerns for the region
What You Bring
* Demonstrate exceptional leadership to create a positive, cross-collaborative work environment that fosters a culture of excellence through staff support, training, engagement, mentorship and innovation
* Successful track record ...
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Type: Permanent Location: Covington, US-KY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:56
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Purpose/ Summary: This position is for a contract opportunity.
Facilitates the process of identifying site and investigator contacts for assigned feasibility projects that will meet internal and external client objectives.
Operationally, source and analyze data to develop site/investigator targets and patient/therapeutic information for proposals and post-award feasibility offerings.
Prepare and compile feasibility data and provide feasibility reports, create presentations to ensure the objective of the project is met.
Ensure feasibility and investigator database are always up to date and cleaned on a regular basis by developing relationships with potential investigators and sites across multiple therapeutic area.
What You'll Do:
* Research, compile and analyze information on therapeutic area(s) to ensure proper feasibility target launch
* Conduct research regarding disease incidence, prevalence, standard of care treatments, factors determining and influencing therapeutic indication frequency and distribution globally, treatment trends, competing trials, etc.
* Perform database and literature search for site identification and identify and select sample sites
* Design site surveys/questionnaires to obtain key information (e.g., investigator feedback on projected enrollment, feasibility of the study, and site capabilities)
* Create surveys for data collection
* Manage site information collection process and assess compiled information for trends and site capabilities
* Collaborate with internal and site team members regarding survey completion
* Create feasibility status reports for internal or external client use
* Enter data and maintain existing data in, CTI feasibility and investigator data base to ensure information is up to date and still accurate.
* Organize logistics and conduct feasibility calls with the sites
* Create and deliver presentations and/or written reports, to internal/external stakeholders in the determined forum (e.g.
client or team meeting)
* Participate in intra- and inter-departmental meetings
* Interact with internal and external sources to gather and share feasibility information
* Provide input for proposals and business development to help build project assumptions, budgets, and timelines
* Participate in strategy meetings with internal and external groups
What You'll Bring:
* Bachelor's Degree in allied health field such as nursing, pharmacy or health science or the equivalent relevant experience
* At least 2 years pharmaceutical or CRO Clinical Research experience
About CTI
CTI Clinical Trial and Consulting Services is a global, privately held, full-service clinical contract research organization (CRO) focused on the advancement of treatments for chronically and critically ill patient populations.
We assist clinical research throughout the lifecycle of development, from drug concept to commercialization.
CTI is headquartered i...
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Type: Permanent Location: Covington, US-KY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:55
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Willkommen bei der DHL Group
Wir bieten Ihnen als Projektleiter Hochbau (m/w/d) interessante und herausfordernde Industriebau-Projekte in der Logistik.
Wir sind die Corporate Real Estate der DHL Group - dem weltweit führenden Logistikanbieter.
Bringen Sie Ihre Expertise in der Projektsteuerung, der Bautechnik oder Bauleitung bei uns ein.
Dabei unterstützt Sie ein starkes Innendienstteam und erfahrene Experten.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Logistik:
Bauingenieur als Projektleiter (w/m/d) Hochbau Logistik
München
Beschäftigungsart: Vollzeit, ab sofort, befristet für 1 Jahr
Arbeitsort: München
Flexibles Gleitzeitmodell: Arbeitszeit von 06:30 Uhr und 20:00 Uhr frei gestaltbar.
Mit Ihrem Gleitzeitguthaben können Sie bis zu 12 zusätzliche Tage im Jahr frei nehmen.
Sie haben die Möglichkeit auf bis zu 3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche
Ihre Aufgaben:
* Projektleitung: Für Ihre Projekte in der Region München steuern Sie die Planung, Realisierung und Abrechnung von Baumaßnahmen, stets im Einklang mit aktuellen Baunormen und Best Practices
* Baustandards und Compliance: Sie behalten die Durchführung der Baumaßnahmen im Blick und stellen sicher, dass Baustandards und Vorschriften eingehalten werden
* Consulting: Kompetent beraten Sie als Fachexperte unsere Business-Units bezüglich Bauen im Bestand und koordinieren Consultingleistungen
Ihr Profil:
* Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung oder im Hochbau
* Know-How: Praktische Erfahrung in der Planung und Realisierung von Bauprojekten, gerne einschließlich der Anwendung von CAD-Programmen
* Persönlichkeit: Sie überzeugen uns mit Ihrer selbstständigen Arbeitsweise, Ihrem kommunikationsstarken Auftreten und Ihrem Engagement
* Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein Klasse B
Als Great Place to Work® ausgezeichneter Arbeitgeber, bieten wir Ihnen weitere Vorteile:
* Firmenwagen: Frei konfigurierbarer Firmenwagen, inklusive aller Kosten, zur Privatnutzung
* Work-Life-Balance: 38,5 Stunden Woche, 100% remote, nur Projekte in Ihrer Region
* Flexibilität: Gleitzeit von 06:30 - 20:00 Uhr, keine Kernzeit, bis zu 12 zusätzliche freie Tage pro Jahr über Gleitzeit möglich
* Vergütung: Attraktives Gehalt, regelmäßige Tariferhöhungen und Bonus
Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten.
Bitte bewerben Sie sich zeitnah über unser Karriereportal
Das ist uns wichtig!
Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an.
Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
#CRE
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Type: Contract Location: Munich, DE-BY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:54
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Assistent Kfz-Schadenbearbeitung (m/w/d)
Sie wissen viel und wollen am liebsten alles anwenden?
Wir bieten großartige Chancen für Lösungsfinder.
Die Deutsche Post AG ist die börsennotierte Muttergesellschaft von DHL Group.
Sie ist zum einen führender Dienstleister im Bereich Post- und Paketgeschäft in Deutschland (mit der Division P&P), zum anderen verantwortet sie auch die strategische Steuerung des Konzerns.
Im Fokus stehen dabei die Stärkung der globalen Marktposition, die Erschließung neuer Wachstumspotenziale sowie die konzernweite Koordination von Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
Zentrale Funktionen wie Finanz- und Personalmanagement, Corporate Governance und Compliance werden hier gebündelt.
Als betriebliche Einheit innerhalb der Deutschen Post AG sind im Shared Service Center GBS verschiedene konzernweite Support- und Servicedienstleistungen gebündelt.
Vergleichbar mit der Schadenabteilung eines großen Sachversicherers regulieren wir berechtigte Schadenersatzansprüche in den Sparten Kraftfahrzeug- und Betriebshaftpflicht sowie Transport- und Verkehrshaftung.
Des Weiteren machen wir berechtigte Schadenersatzansprüche für den Konzern gegenüber Dritten geltend und wehren unberechtigte Ansprüche von Dritten ab.
Ihre Aufgaben
* Serviceorientierte Abwicklung von Kraftfahrzeughaftpflicht- und Betriebshaftpflichtschäden
* Eigenverantwortliche Sachverhaltsrecherche sowie Prüfung der Haftungsfrage
* Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Geschädigten, Anwälten sowie internen Bereichen
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.
B.
zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation), gerne auch Berufseinsteiger und Quereinsteiger
* Idealerweise Berufserfahrung in der Kfz-Schadenbearbeitung
* Hohe IT-Affinität und versierter Umgang mit MS Office; Bereit zur Einarbeitung in unsere Schadenbearbeitungssoftware
* Sehr gute Deutschkenntnisse für sichere schriftliche und mündliche Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse
* Kontaktfreudigkeit sowie sicheres und verbindliches Auftreten, geschickte Kommunikation
* Überzeugungs- und Durchsetzungsstärke
* Hohe Team- und Kooperationsfähigkeit
* Eigenverantwortliche ziel- und lösungs- sowie serviceorientierte Handlungsweise
* Ausgeprägtes Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
* Hohes Maß an Eigenmotivation sowie Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft
Wir bieten
* Ein forderndes und förderndes Umfeld sowie ein engagiertes Team, das positiven Teamgeist und kollegiales Miteinander täglich lebt
* Flexible Arbeitszeiten durch eine Gleitzeitvereinbarung
* Flache Hierarchien
* Konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen (inklusive 13.
Monatsgehalt und Urlaubsgeld)
* Vermögenswirksame Leistungen
* Eine betriebliche Alte...
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Type: Permanent Location: Neuss, DE-NW
Salary / Rate: 39719.5
Posted: 2025-12-20 07:22:53
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Description
Futures start here.
Where first steps, new friendships, and confident learners are born.
At KinderCare Learning Companies, the first and only early childhood education provider recognized with theGallup Exceptional Workplace Award, we offer a variety of early education and child care options for families.
Whether it's KinderCare Learning Centers, Champions, or Crème de la Crème, we build confidence for kids, families, and the future we share.
And we want you to join us in shaping it-in neighborhoods, at work, and in schools nationwide.
When you join Champions, you'll be supporting hardworking families and elementary-aged kids during out-of-school time, on school grounds.
Whether you're partnering with administrators to bring our programs to their district, or buddying up with students to aim higher, think bigger, and never give up, you'll be leading the way toward inspired learning.
If you're passionate about leading and coaching others to deliver on our brand's promise, the Area Manager role could be for you! Area Managers Are responsible for portfolio of teaching staff, providing them with the tools they need to succeed.
Area Managers are critical leaders within our company who drive quality and consistency in the center experience to customer acquisition and retention.
When you join our team as an Area Manager, you will:
* Recruit, develop, motivate, and engage a highly talented team of teaching staff
* Drive consistent focus on quality, accreditation, and educational excellence throughout the market
* Manage a business portfolio, identify sales opportunities, and drive business decisions to improve revenue, customer retention, and acquisition
* Cultivate positive relationships with families, teachers, schools and district leaders, state licensing authorities, community contacts, and corporate partners
Required Skills and Experiences:
* Minimum 1 year of leadership experience, preferably in a multi-unit environment
* Outstanding customer service skills, strong organizational skills, and the ability to multi-task and lead multiple situations effectively
* Meet state specific guidelines for the role
* Physically able to use a computer, lift a minimum of 40 pounds, and work indoors or outdoors as needed
* Budget and financial accountability with revenue generation experience preferred
* NAEYC/NAC and state licensing knowledge preferred
Range of pay $66,500.00 - $112,250.00 Salary
Our benefits meet you where you are.
We're here to help our employees navigate the integration of work and life:
- Know your whole family is supported with discounted child care benefits.
- Breathe easy with medical, dental, and vision benefits for your family (and pets, too!).
- Feel supported in your mental health and personal growth with employee assistance programs.
- Feel great and thrive with access to health and wellness programs, paid time off and discounts for work necessities, such as cel...
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Type: Permanent Location: Medford, US-NJ
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:53
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Description
Futures start here.
Where first steps, new friendships, and confident learners are born.
At KinderCare Learning Companies, the first and only early childhood education provider recognized with theGallup Exceptional Workplace Award, we offer a variety of early education and child care options for families.
Whether it's KinderCare Learning Centers, Champions, or Crème de la Crème, we build confidence for kids, families, and the future we share.
And we want you to join us in shaping it-in neighborhoods, at work, and in schools nationwide.
When you join Champions, you'll be supporting hardworking families and elementary-aged kids during out-of-school time, on school grounds.
Whether you're partnering with administrators to bring our programs to their district, or buddying up with students to aim higher, think bigger, and never give up, you'll be leading the way toward inspired learning.
If you're passionate about leading and coaching others to deliver on our brand's promise, the Area Manager role could be for you! Area Managers Are responsible for portfolio of teaching staff, providing them with the tools they need to succeed.
Area Managers are critical leaders within our company who drive quality and consistency in the center experience to customer aquisition and retention.
When you join our team as an Area Manager, you will:
* Recruit, develop, motivate, and engage a highly talented team of teaching staff
* Drive consistent focus on quality, accreditation, and educational excellence throughout the market
* Manage a business portfolio, identify sales opportunities, and drive business decisions to improve revenue, customer retention, and acquisition
* Cultivate positive relationships with families, teachers, schools and district leaers, state licensing authorities, community contacts, and corporate partners
Required Skills and Experiences:
* Minimum 1 year of leadership experience, preferably in a multi-unit environment
* Outstanding customer service skills, strong organizational skills, and the ability to multi-task and lead multiple situations effectively
* Meet state specific guidelines for the role
* Physically able to use a computer, lift a minimum of 40 pounds, and work indoors or outdoors as needed
* Budget and financial accountability with revenue generation experience preferred
* NAEYC/NAC and state licensing knowledge preferred
Our benefits meet you where you are.
We're here to help our employees navigate the integration of work and life:
- Know your whole family is supported with discounted child care benefits.
- Breathe easy with medical, dental, and vision benefits for your family (and pets, too!).
- Feel supported in your mental health and personal growth with employee assistance programs.
- Feel great and thrive with access to health and wellness programs, paid time off and discounts for work necessities, such as cell phones.
- ...
and much more.
We operate res...
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Type: Permanent Location: Rockford, US-MI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:52
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Housing Manager
Oxford
Permanent, Full time (37.5 hpw)
Salary £32,000 to £37,000 per annum (depending on experience, skills and qualifications) plus great benefits including Health Cash Plan
We can't offer CoS for this role
Home, a place where you belong
Join us as a Housing Manager at Home Group, in our awesome housing team in Oxford.
You’ll be our face-to-face customer support to our estates, ensuring we provide safe homes and communities where people choose to live, while also ensuring our income is maximised. You’ll provide first-class customer service, delivering our customer promise every day!
What you'll do
* You'll be out and about on our estates, meeting customers and building real connections with our communities
* You’ll look after several patches with support from our Community Housing Assistants, making sure neighbourhoods feel safe and welcoming
* Managing anti-social behaviour is a core aspect of this role, spotting issues early and sorting them quickly
* Handling queries and complaints with care, always aiming to create inclusive, well-kept places to live
* Conducting estate inspections, meeting with contractors on site, and completing routine safety and compliance checks
You bring
* Minimum of 2 years housing management experience with a comprehensive understanding of housing management, housing law and universal credit
* You have or are willing to work towards CIH Level 3
* Confidence handling anti-social behaviour cases, solving tricky problems and keeping communities safe
* Passion for delivering excellent customer service and have a genuine desire to help your customers.
* Resilience in dealing with challenges and complaints
* Confidence working with external partners and stakeholders such as local authorities, MP’s etc.
The practical bits
* This is a hybrid role and in an average week, you’ll spend 3 days working from our community patches in Oxford and two days working from home.
* Flexible working hours or there may be some flexibility to adapt your working hours, do let us know about this when you meet us at the interview.
* We mainly work Monday to Friday and work occasional evenings to meet with customers.
The great news is that you’ll be able to shape your own diary.
* To get from A to B, you’ll need a vehicle insured for business purposes.
The great news is that we’ll pay your mileage!
* You’ll need a Standard DBS check done and we pay for that.
Stronger together
We do our best work when we’re ourselves.
That’s why inclusion, wellbeing, and our diversity networks help make Home Group a great place to work!
What’s in it for you?
* 34 days leave, rising to 39 (this includes bank holidays and a “me day”).
The option to buy 5 more each year
* Health cash plan saving you (and your children) £1140+ each year c...
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Type: Permanent Location: Oxford (Osney Court), GB-ENG
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:52
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Ce que tu feras au quotidien
En tant que collaborateur Relation clients, ton rôle est d'accueillir, renseigner, orienter et proposer aux clients des services en fonction de leurs besoins (ex : livraison, montage, financement..)
En fonction des missions qui te sont confiées :
- En ligne de caisses, assister les clients pour l’enregistrement de leurs achats et les accompagner sur les process liés aux cartes de fidélité, au financement etc.
- Tu t'assures que le client dispose toujours des outils d'aide à l'achat dans le magasin (chariots, sacs par ex)
- Au retrait des marchandises/transport, t’assurer du bon contrôle de la marchandise préparée avant la remise au client ou au transporteur dans le respect des procédures.
- Au comptoir du service après-vente, accueillir avec bienveillance les clients dans le cadre de la politique de retours/échanges et gérer les réclamations.
- Accueillir les enfants dans notre aire de jeux et animer dans le respect des règles de sécurité.
- Selon ton expérience à ce poste, tu pourras avoir comme mission de gérer le terrain, en accord avec ton responsable, en fonction des flux clients (ouverture/fermeture de caisses ou de comptoirs, renfort nécessaire, prise de pauses…).
Salaire : entre € et € /an selon expériences et compétences (Salaire brut annuel incluant la prime de 13ème mois, sur la base d’un temps plein 35h).
Les avantages :
- Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
- Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
- Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
- Un repas complet pour moins de 3€.
- Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
- Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
- Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
Qui tu es
IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ».
Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.
Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien.
Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité.
C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !
• Tu aimes le contact avec les clients et tu es à l'aise pour les approcher de manière amicale et polie.
• Tu es curieux et souple et tu sauras t'adapter aux tâches diverses et variées qui relèvent de la Relation clients (accueil, caisses, chariots, service après-vente, sortie marchandises).
• Tu apprécies le travail en équipe.
• Tu es l'interlocuteur des clients sur l'ensemble des services.
• Aptitude requise : A ce poste, tu utiliseras divers systèmes informatiques, après formation, afin de documenter/suivre toutes les procédures internes.
• Tu as déjà travaillé dans la Vente ou la Relation clients, idéalement dans un environnement très dynamique.
Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement c'est par ici
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Type: Permanent Location: Toulon, FR-PAC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:51
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Werde Paketzusteller in Hamburg Allermöhe
Was wir bieten
* 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Möglichkeit der Sprachförderung
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns
* Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL
Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs.
Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspaketzusteller
#jobsNLHamburg
#jobssocialhh
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Type: Contract Location: Hamburg, DE-HH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:50
-
HEUTE ENTDECKEN SIE IHREN NEUEN KARRIEREWEG.
MORGEN ENTDECKEN SIE NEUE WEGE, DIE WELT ZU VERBINDEN.
Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von 13.000 Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen.
Wir sind in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können.
Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen potenzielle Herausforderungen frühzeitig.
Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschen zu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten.
Wir suchen einen Expert Service Partner Management Controlling & KPI (w/m/d) für die DHL Freight Euronet am Standort Hannover/Langenhagen oder Köln.
Welche Aufgaben Sie übernehmen
* Sie sind ein Organisationstalent! Sie sind für die Pflege und die Weiterentwicklung des Service Partner (Lieferanten) Controllings verantwortlich und gewährleisten somit einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg
* Sie behalten den Überblick! Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört:
+ Pflege und Weiterentwicklung des Einkaufs-Reporting; Regelberichtswesen und Ad-hoc Analysen
+ Überwachung der Einhaltung von Verträgen/ Vereinbarungen (Qualität, Verfügbarkeit, Preis, Leistung)
+ Erstellen von Auswertungen und Analysen im Rahmen der Lieferantenbeobachtung/ -überwachung
+ Unterstützung bei Lieferantenbewertung (abhängig von Umsatz und/ oder taktischem Interesse)
+ Support/ Koordination bei der Kapazitätsplanung mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit den Niederlassungen; Mitwirkung bei Prognose, Durchführung Soll-Ist-Vergleich und Analyse
Womit Sie uns überzeugen
* Erfahrungen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein entsprechendes Studium
* Persönlichkeit: Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, aktives Kommunikationsverhalten intern und extern, Teamfähigkeit
* Kenntnisse: Sehr gute Anwenderkenntnisse MS Office, insbesondere fortgeschrittene Kenntnisse in Excel.
Kenntnisse in VBA, Access und Power BI sind von Vorteil
Damit überzeugen wir Sie
* Attraktive Vergütung & Benefits: Wir bieten Ihnen ein umfassendes Paket an Zusatzleistungen: darunter eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, ein Jobbike-Angebot, attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.
* Ausgezeichnete Unternehmenskultur: Als zertifizierter TOP EMPLOYER® und Great Place to Work® steht DHL Freight für eine werteorientierte, inklusive und mitarbeiterzentrierte Unternehmenskultur.
Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, tägliche Herausforderungen und ein Umfeld, das Ihre Talente und Ihr persönliches Engagement fördert.
Wir schätzen Vielfalt und stellen Menschen mit unterschiedlichstem Hintergrund ein – denn wir glauben, das...
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Type: Permanent Location: Köln, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:50
-
Job Description
ABOUT KENDO
Kendo Holdings, Inc.
is a San Francisco-based beauty brand developer and wholesaler owned by LVMH Moët Hennessy - Louis Vuitton, the world's largest luxury group.
A play on the words "can do", Kendo has become the hub of creativity and next generation beauty product development for global Sephora channels and selective retailers outside of Sephora.
Through original development, collaborations and acquisitions the Kendo stable of brands will always be creative, inspiring and innovative.
A dynamic engine of speed, expertise and market-savvy, the Kendo team continues to redefine the beauty industry through great product, great storytelling, great retail and direct-to-consumer partnerships.
This shows up in everything we do and in what we stand for:
* "Can Do" Spirit: We work together to make our wildest dreams a reality: As entrepreneurs, we embrace optimism and find creative ways to reach our goals
* Advocacy, Diversity, and Inclusion: We recognize and celebrate the full spectrum of personal identities.
We create safe spaces so everyone's voice is heard.
We listen with humility and act with courage.
* Storytelling: We tell authentic stories like no, one else.
It's our key to inspire trust and build relationships, rallying, our people, partners, and consumers around our brands.
* Resilience: We embrace challenges as opportunities.
Change is ever- constant, and agility is our strength.
* Product Excellence: We put the consumers first: We constantly raise the bar to create products of the highest quality that everyone just has to have.
The salary range for this position is $127,100 - $158,900 per year.
Offered salary is dependent upon experience and San Francisco location.
Kendo Total Rewards offerings also include an annual bonus and a comprehensive benefits package including: medical, dental and vision insurance, flex paid time off program, parental leave, employee discount/perks, a retirement plan with employer contributions, Summer Fridays, opportunity to work from anywhere for two weeks during the calendar year and December wellness/shutdown week for applicable positions.
The Kendo house of brands currently includes: Fenty Beauty, Fenty Skin, Fenty Eau de Parfum, Fenty Hair, Ole Henriksen, Lip Lab.
SUMMARY
We are seeking an experienced and results-driven Senior Manager, Finance - Revenue, Margin & Consolidation to join our finance team in a dynamic, fast-paced beauty company.
This pivotal role will be responsible for strategically leading gross margin, revenue, and cost of goods sold (COGS) analysis, driving financial consolidation across the business, and providing strategic insights to senior leadership.
The ideal candidate will possess a strong analytical mindset, excellent organizational skills, and the ability to adapt to evolving business priorities.
This position plays a critical role in supporting gross margin analysis, forecasting, long-range planning, and new product launc...
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Type: Permanent Location: San Francisco, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:49
-
Werde Paketzusteller in Rosenheim
Einstellung ab Januar 2026, Probearbeitstage bereits jetzt möglich.
Was wir bieten
* UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
* 17,40 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
50% Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns
* Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL
Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs.
Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspaketzusteller
#jobsnlmuenchen
#zustellerrosenheim
#F1Zusteller
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Type: Permanent Location: Rosenheim, DE-BY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:48
-
HEUTE ENTDECKEN SIE IHREN NEUEN KARRIEREWEG.
MORGEN ENTDECKEN SIE NEUE WEGE, DIE WELT ZU VERBINDEN.
Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen.
Wir sind in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können.
Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen frühzeitig potenzielle Herausforderungen.
Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschen zu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten.
Wir suchen einen operativen Einkäufer von Service Partnern für Europa (m/w/d) bei der DHL Freight Euronet an unseren Standort in Langenhagen.
In dieser Funktion sind Sie Teil unseres Team Transport Procurement und für den Einkauf sowie Verhandlungen mit unseren Service Partnern verantwortlich.
Diese Position eignet sich auch für Quereinsteiger!
Welche Aufgaben Sie übernehmen
* Sie suchen die besten Lösungen! Sie sind für die Erstellung von Ausschreibungen verantwortlich und führen selbstständig den dazugehörigen Auswahl-Prozess der Transportunternehmer durch.
* Sie übernehmen die Verantwortung für das Lieferantenmanagement! Zu Ihrem Aufgabengebiet zählt die Akquisition von neuen Service Partnern und führen Vertragsverhandlungen und -bindungen (einschl.
Preisverhandlung) von Neu- und Bestandsunternehmen in Deutschland und Europa sowie der damit verbundenen Vertragsverwaltung.
* Sie kennen Ihren Bereich und Ihre Kunden! Sie sind Ansprechpartner für die externen Service Partner sowie für Ihre internen Kunden (DHL Freight Niederlassungen bzw.
Länder).
* Sie behalten den Durchblick! Sie überwachen Ihre laufenden Beschaffungsprojekte und die Entwicklung Ihrer Service Partner unter Berücksichtigung der Einhaltung der Verträge.
Womit Sie uns überzeugen
* Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium (z.B.
BWL, Logistik, Fremdsprache oder Wirtschaftswissenschaften).
Sie sprechend fließend Deutsch und bringen darüber hinaus sehr gute Englischkenntnisse mit.
Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
* Nice to have: Weitere Fremdsprachen (z.
B.
Polnisch) wären sehr wünschenswert.
Idealerweise haben Sie praktische Erfahrung in der Speditions- oder Logistikbranche und/oder im Bereich Einkauf gesammelt.
* Persönlichkeit: In dieser Rolle benötigen Sie eine starke Durchsetzungsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, um die anfallenden Verhandlungen sicher durchzuführen kombiniert mit überzeugenden Kommunikationsfähigkeiten, sowohl am Telefon als auch persönlich.
Dabei behalten Sie immer die Kosten im Blick und treten sicher gegenüber Ihren Partnern auf.
Sie können sich gut organisiere...
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Type: Permanent Location: Langenhagen, DE-NI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:48
-
Join the exciting Urology team as a Medical Assistant-Certified!
MUST BE Medical Assistant-Certified through Washington State Department of Health ( or ability to obtain within 6 months of start )
Responsibilities include rooming patients, collecting patient information, preparing patients for examinations, assisting with procedures, and assisting with overall delivery of patient care.
To be successful in this role you be able to work well with others as part of a cohesive team, and be able to maintain a positive attitude while working in a fast-paced environment.
* Hiring rate is between $21.71-$26.35 per hour and placement in the range depends on an evaluation of experience
* Location: Salmon Creek (2525 NE 139th Street - Vancouver, WA 98686) with flexibility to cover at 87th Ave when needed
* Schedule: four, 10-hour days - 7:00a-5:30p (NO weekends! NO late nights!) Must have excellent attendance! Consistent, dependable, and predictable attendance is crucial in helping us fulfill our mission of providing high-quality, compassionate care.
We require our employees to adhere to our attendance standards, as frequent deviations make it difficult to provide care for our patients and support our coworkers.
Requirements:
* Graduate of an accredited Medical Assistant program
* Certification from national certifying entity (AAMA, NCCT, AMT, NHA, etc.) required
* Current Washington State Medical Assistant-Certified credential required, or ability to obtain within 6 months of hire required
* Current healthcare provider BLS required
* Experience with an electronic health record, Epic experience strongly preferred.
Additional Information : Vancouver Clinic provides care across a wide range of medical decisions.
This includes care and opinions on vaccinations, reproductive health, end-of-life decision-making, and gender affirming treatment.
The ability to work, with or without reasonable accommodation, with a diverse population of patients and colleagues seeking or considering care in all areas, is an essential function of all positions at the Clinic.
Pay Range:
$21.28 - $29.78
The above information is intended to indicate the general nature and level of work required in this position.
It is not designed to contain or be interpreted as a comprehensive description of all duties, responsibilities, and qualifications required of those assigned to this job.
We offer a competitive Total Rewards Program.
Eligibility for benefits is dependent on factors such as position type and FTE.
Benefit-eligible employees qualify for benefits beginning on the first of the month following one month of employment.
Vancouver Clinic offers medical, dental, vision, life insurance, AD&D, long term disability, health savings account, flexible spending account, employee assistance program, and multiple supplemental benefits (voluntary life, critical illness, accident, hospital indemnity, identity theft protection, legal services, etc.)...
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Type: Permanent Location: Vancouver, US-WA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:47
-
Join the growing ENT team as a Washington State Credentialed Medical Assistant-Certified!
Hiring rate: generally between $21.71-$26.01 per hour and placement in the range depends on an evaluation of experience.
Location: Gateway Two (2621 NE 134th Street - Vancouver, WA 98686) - with flexibility to cover other locations as needed
Schedule: Monday through Friday - either 4x10 hour days (day off TBD) or 4x9 hour days + 1x4 hour days.
Must have excellent attendance! Consistent, dependable, and predictable attendance is crucial in helping us fulfill our mission of providing high-quality, compassionate care.
We require our employees to adhere to our attendance standards, as frequent deviations make it difficult to provide care for our patients and support our coworkers
Responsibilities include rooming patients, collecting patient information, preparing patients for examinations, assisting with procedures, and assisting with overall delivery of patient care.
To be successful in this role you must be able to work well with others as part of a cohesive team and be able to maintain a positive attitude while working in a fast-paced environment.
Requirements:
* Graduate of an accredited Medical Assistant program.
* Certification from national certifying entity (AAMA, NCCT, AMT, NHA, etc.)
* Current Washington State Medical Assistant-Certified credential required, or ability to obtain within 6 months of hire.
* Current healthcare provider BLS required.
Additional Information : Vancouver Clinic provides care across a wide range of medical decisions.
This includes care and opinions on vaccinations, reproductive health, end-of-life decision-making, and gender affirming treatment.
The ability to work, with or without reasonable accommodation, with a diverse population of patients and colleagues seeking or considering care in all areas, is an essential function of all positions at the Clinic.
Pay Range:
$21.28 - $29.78
The above information is intended to indicate the general nature and level of work required in this position.
It is not designed to contain or be interpreted as a comprehensive description of all duties, responsibilities, and qualifications required of those assigned to this job.
We offer a competitive Total Rewards Program.
Eligibility for benefits is dependent on factors such as position type and FTE.
Benefit-eligible employees qualify for benefits beginning on the first of the month following one month of employment.
Vancouver Clinic offers medical, dental, vision, life insurance, AD&D, long term disability, health savings account, flexible spending account, employee assistance program, and multiple supplemental benefits (voluntary life, critical illness, accident, hospital indemnity, identity theft protection, legal services, etc.).
We also offer a 401k retirement plan, with employer contributions after your first year of employment.
Benefits-eligible employees accrue PTO and Personal Time based on hours worked a...
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Type: Permanent Location: Vancouver, US-WA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:47
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HEUTE ENTDECKEN SIE IHREN NEUEN KARRIEREWEG.
MORGEN ENTDECKEN SIE NEUE WEGE, DIE WELT ZU VERBINDEN.
Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen.
Wir sind in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können.
Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen frühzeitig potenzielle Herausforderungen.
Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschen zu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten.
Wir suchen einen operativen Einkäufer von Service Partnern für Europa (m/w/d) bei der DHL Freight Euronet an unseren Standort in Köln.
In dieser Funktion sind Sie Teil unseres Team Transport Procurement und für den Einkauf sowie Verhandlungen mit unseren Service Partnern verantwortlich.
Diese Position eignet sich auch für Quereinsteiger!
Welche Aufgaben Sie übernehmen
* Sie suchen die besten Lösungen! Sie sind für die Erstellung von Ausschreibungen verantwortlich und führen selbstständig den dazugehörigen Auswahl-Prozess der Transportunternehmer durch.
* Sie übernehmen die Verantwortung für das Lieferantenmanagement! Zu Ihrem Aufgabengebiet zählt die Akquisition von neuen Service Partnern und führen Vertragsverhandlungen und -bindungen (einschl.
Preisverhandlung) von Neu- und Bestandsunternehmen in Deutschland und Europa sowie der damit verbundenen Vertragsverwaltung.
* Sie kennen Ihren Bereich und Ihre Kunden! Sie sind Ansprechpartner für die externen Service Partner sowie für Ihre internen Kunden (DHL Freight Niederlassungen bzw.
Länder).
* Sie behalten den Durchblick! Sie überwachen Ihre laufenden Beschaffungsprojekte und die Entwicklung Ihrer Service Partner unter Berücksichtigung der Einhaltung der Verträge.
Womit Sie uns überzeugen
* Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium (z.B.
BWL, Logistik, Fremdsprache oder Wirtschaftswissenschaften).
Sie sprechend fließend Deutsch und bringen darüber hinaus sehr gute Englischkenntnisse mit.
Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
* Nice to have: Weitere Fremdsprachen (z.
B.
Polnisch) wären sehr wünschenswert.
Idealerweise haben Sie praktische Erfahrung in der Speditions- oder Logistikbranche und/oder im Bereich Einkauf gesammelt.
* Persönlichkeit: In dieser Rolle benötigen Sie eine starke Durchsetzungsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, um die anfallenden Verhandlungen sicher durchzuführen kombiniert mit überzeugenden Kommunikationsfähigkeiten, sowohl am Telefon als auch persönlich.
Dabei behalten Sie immer die Kosten im Blick und treten sicher gegenüber Ihren Partnern auf.
Sie können sich gut organisieren und ...
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Type: Permanent Location: Köln, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:46
-
Lead Support Worker
Earn £13.21 per hour £25,838 per annum [pro rata] plus 34 days leave (rising to 39) and health cash plan worth over £1140
1 x Permanent, part time (30 hpw),
1 x Temporary (March 2026), part time (22.5 hpw),
Bath
We can’t offer a CoS for this role
Home, a place where you belong
Want to be part of a team that truly cares, not only about our customers, but about you too? Our colleagues tell us that working here feels different.
We’re brilliant at what we do, and we look after each other just as much as we support our customers.
If you’ve ever felt like just a number in your current job, this could be the change you’ve been waiting for.
You’ll help people with complex needs live more independently, where no two days are the same.
One moment you’re helping someone take a big step towards their goals, the next you’re supporting them through life’s everyday ups and downs.
What’s in it for you?
* 34 days leave, rising to 39 (this includes bank holidays and a “me day”)
* Health cash plan saving you (and your children) £1140+ each year covering dental, opticians, prescriptions and more
* Matching pension contribution (up to 7% and life insurance of 3x basic salary)
* Instant pay access with Stream
* 800+ discounts on shops, holidays, days out, tech and more
What you’ll do
* Lead support planning and coordinate our Support Workers to deliver person-centred support
* Balance support, safeguarding, admin and meetings while guiding colleagues and managing caseloads
* Support Customers with daily tasks like budgeting, cooking and attending appointments
* Work with multi-agency teams to safeguard and empower our customers
* Help customers build independence and prepare for their move-on into the community
Why join us
This is more than a job – it’s a place where you feel valued.
With our learning and development offer, and support from friendly colleagues, you’ll make a real difference every day! If you’re ready to leave behind the ordinary, do something that really matters.
Be part of one of the UK’s top 10 Great Places to Work!
You have
* Passion and experience in supporting others ideally in a supported housing setting
* Level 3 Diploma in Care or equivalent experience (or are willing to work towards it)
* Experience assessing referrals and coordinating support
* The ability to work under your own initiative, remain calm under pressure and have a resilient approach
* Experience working with customers with mental health issues and/or alcohol and substance use
The practical bits
* We generally work Monday to Friday, we’re also flexible to support customers who are studying or working
* We can be flexible to agree your working pattern with you
* You’ll primarily work from our service in central Bath which is handy for town in your lunch break!
* You need an Enhanced with barrin...
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Type: Permanent Location: Bath (The Paragon), GB-ENG
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:45
-
Howmet Aerospace Inc.
(NYSE: HWM), headquartered in Pittsburgh, Pennsylvania, is a leading global provider of advanced engineered solutions for the aerospace and transportation industries.
Our primary businesses focus on jet engine components, aerospace fastening systems, titanium structural parts and forged wheels.
With $7.4 Billion in revenue in 2024, our products play a crucial role in enabling fuel efficiency and lightweighting, contributing to our customers' success and making a positive impact on the world.
To learn more about the way Howmet Aerospace Inc.
is advancing the sustainability of our customers, markets, and communities where we operate, review the 2024 Environmental Social and Governance report at www.howmet.com/esg-report .
Follow: LinkedIn , Twitter , Instagram , Facebook , and YouTube .
Equal Opportunity Employer:
Howmet is proud to be an Equal Employment Opportunity employer.
We are committed to creating an inclusive environment for all employees.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or other applicable legally protected characteristics.
If you need assistance to complete your application due to a disability, please email TalentAcquisitionCoE_Howmet@howmet.comBASIC QUALIFICATIONS:
• High School Diploma or GED from an accredited institution.
• Employees must be legally authorized to work in the United States.
Verification of employment eligibility will be required at the time of hire.
Visa sponsorship is not available for this position.
PREFERRED QUALIFICATIONS:
• Experience working in a manufacturing environment.
• Basic Computer skills.
• Prefer to have working knowledge of plant equipment, its operation, and how to repair.
• Prefer experience with Steel work (cutting, welding, and fabrication).
• Prefer experience Piping of air and gas lines.Howmet Aerospace's Wichita Falls, TX facility has an opening for Maintenance B Operator.
Howmet is a world leader in the investment casting industry and is a leading supplier of superalloys, aluminum, and titanium components for aerospace, automotive, and commercial transportation applications.
Our Wichita Falls location is on the front edge of the rapid growth in the aerospace and turbine industries.
For more information, visit www.howmet.com .
Follow @howmet: Twitter , Instagram , Facebook , LinkedIn and YouTube .
MUST BE ABLE TO WORK 12 HOUR ROTATING NIGHT SHIFTS, 7:00 P.M TO 7:00 A.M.
(2 on 2 off, 3 on 2 off, 2 on 3 off)
All offers are contingent upon the successful completion of a pre-employment background check and drug screen.
Pay rate begins at $28.32 and tops out at 270 days at the rate of $32.73 (plus 2.00 shift differential)
Along with your pay, our company provides you with a comprehensive package of benefits that is competitive with other leading companies.
Some of our benefits i...
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Type: Permanent Location: Wichita Falls, US-TX
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:43
-
Howmet Aerospace Inc.
(NYSE: HWM), headquartered in Pittsburgh, Pennsylvania, is a leading global provider of advanced engineered solutions for the aerospace and transportation industries.
Our primary businesses focus on jet engine components, aerospace fastening systems, titanium structural parts and forged wheels.
With $7.4 Billion in revenue in 2024, our products play a crucial role in enabling fuel efficiency and lightweighting, contributing to our customers' success and making a positive impact on the world.
To learn more about the way Howmet Aerospace Inc.
is advancing the sustainability of our customers, markets, and communities where we operate, review the 2024 Environmental Social and Governance report at www.howmet.com/esg-report .
Follow: LinkedIn , Twitter , Instagram , Facebook , and YouTube .
Equal Opportunity Employer:
Howmet is proud to be an Equal Employment Opportunity employer.
We are committed to creating an inclusive environment for all employees.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or other applicable legally protected characteristics.
If you need assistance to complete your application due to a disability, please email TalentAcquisitionCoE_Howmet@howmet.comEducation
HS Diploma or GED required
Use of use of basic math skills including decimals and fractions; basic writing skills; and basic reading skills and comprehension are required for this position.
Associate's degree in finance, Manufacturing, Logistics, Mathematics and/or 3-5 years supplies management in a manufacturing environment is preferred.
Skills and Abilities:
- Good written and oral communication skills.
- Excellent Math skills with attention to detail.
- Effective process improvement skills.
- Computer data entry experience required.
- Familiarity with full enterprise systems a plus.
- Basic PC Computer Skills (Word, Excel) required.
- The ability to demonstrate sound judgment, a self-starter, good organizational skills, ability to multi-task and work in a team environment.
Export-Controlled Data
* This position entails access to export-controlled items and employment offers are conditioned upon an applicant's ability to lawfully obtain access to such items.
* This position is subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) which requires U.S.
person status.
ITAR defines U.S.
person as an U.S.
Citizen, U.S.
Permanent Resident (i.e.
'Green Card Holder'), Political Asylee, or Refugee.
Verification of employment eligibility will be required at the time of hire.
Apply today for the Drib Attendant position.Howmet is now seeking a Crib Attendant in its Winsted, CT location
* Job Summary
The crib attendant will support the plant operations by issuing items and processing kits for all tooling from the crib to manufacturing floor.
This position wil...
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Type: Permanent Location: Winsted, US-CT
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:42
-
Basic Qualifications:
* High School Diploma or equivalent (G.E.D.) from an accredited institution
* Minimum five years of experience in a manufacturing environment.
* Minimum of one years of management, supervisory or team lead experience.
* This position is subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) which requires U.S.
person status.
ITAR defines U.S.
person as an U.S.
Citizen, U.S.
Permanent Resident (i.e.
'Green Card Holder'), Political Asylee, or Refugee.
Verification of employment eligibility will be required at the time of hire.
Preferred Qualifications:
* Bachelor's degree in Electrical or Mechanical Engineering or Business from an accredited institution.
* Experience using Oracle software.
* Experience in a union environment.
* Experience in works engineering.
Howmet Aerospace (NYSE: HWM) creates breakthrough products that shape industries.
Working in close partnership with our customers, we solve complex engineering challenges to transform the way we fly, drive, and power.
Through the ingenuity of our people and cutting-edge advanced manufacturing techniques, we deliver these products at a quality and efficiency that ensure customer success and shareholder value.
Howmet Wheel Systems (HWS) is a business unit with a rich tradition and a bright future.
We invented the forged wheel in 1948 and have remained the global leader in providing safe, strong, lightweight, and innovative aluminum transportation products ever since.
ALCOA® Wheels are highly engineered products operating in challenging environments with significant product liability risk and wide diversity of end use applications ranging from passenger cars to heavy-duty trucks to commercial and military vehicles.
HWS employs 1,700 people at 14 locations worldwide and produces over 4 million aluminum wheels globally with annual sales more than $800 million.
Our customers trust us to deliver a wide range of great looking and dependable products that improve fuel economy and increase payload to address their customer's business needs.
Our Commercial Vehicle Wheel products lead the world in market innovation and truck, trailer, and bus customers recognize our LvL ONE®, Dura-Bright® and Ultra ONE® wheels as the current innovative products in this market.
Job Dimensions:
The Technical Operations Supervisor located in Cleveland, OH is the first level of authority in the manufacturing plant providing leadership, coaching and clear direction to ensure people are working safely, meeting customer demand, solving problems, eliminating waste and meeting goals.
Flex Supervisors oversee and coordinate day-to-day production and maintenance execution of facility, equipment and machinery.
The incumbent must be able to seek cooperation from others and must develop relationships to resolve problems.
The incumbent must demonstrate:
* Knowledge and experience in applying lean manufacturing principles.
* Demonstrated abilit...
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Type: Permanent Location: Cleveland, US-OH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:42
-
* High School Diploma or GED from an accredited institution
* Strong mechanical aptitude and understanding of tooling setups.
* Employees must be legally authorized to work in the United States.
Verification of employment eligibility will be required at the time of hire.
Visa sponsorship is not available for this position.
* This position is subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) which requires U.S.
person status.
ITAR defines U.S.
person as an U.S.
Citizen, U.S.
Permanent Resident (i.e.
'Green Card Holder'), Political Asylee, or Refugee.
* This position will physically require the incumbent to perform duties standing, walking, overhead reaching, lifting (35 - 40lbs), pushing and pulling totes, and leaning over machines, all equally on a regular basis.
Preferred Qualifications:
* 2 Years experience operating progressive cold heading machines.
* Ability to read and interpret technical drawings and specifications.
* Experience with basic instrument tools (micrometer, caliper, optical comparator).
* Familiarity with lean manufacturing and quality systems.
About Howmet Aerospace:
Howmet Aerospace has an opening for a Progressive Header Operator 2nd Shift in our Tucson, AZ location.
Howmet Aerospace Inc.
(NYSE: HWM), headquartered in Pittsburgh, Pennsylvania, is a leading global provider of advanced engineered solutions for the aerospace and transportation industries.
Our primary businesses focus on jet engine components, aerospace fastening systems, titanium structural parts and forged wheels.
With $7.4 Billion in revenue in 2024, our products play a crucial role in enabling fuel efficiency and lightweighting, contributing to our customers' success and making a positive impact on the world.
To learn more about the way Howmet Aerospace Inc.
is advancing the sustainability of our customers, markets, and communities where we operate, review the 2024 Environmental Social and Governance report at www.howmet.com/esg-report .
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Born from many well-known and long-standing brands, Howmet Fastening Systems, headquartered in Torrance, California, is the premier designer and manufacturer of aerospace and industrial fasteners, latches, fluid fittings and installation tools.
Our products are used nose to tail on commercial and military aircraft, as well as on jet engines, industrial gas turbines, automobiles, commercial transportation vehicles, wind turbines, solar power systems, and construction and industrial equipment.
2nd Shift hours: Monday - Friday 2:30PM - 11:00PM
Performance Objectives:
* Set up and operate progressive cold heading machines (Nakashimada, SACMA) based on part specifications.
* Load raw material (wire coils) and monitor machines during the production process.
* Study sample parts, blueprints, drawings & engineering information to determine methods, sequence of operations in order to fabricat...
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Type: Permanent Location: Tucson, US-AZ
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-20 07:22:41
