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Werde Lagermitarbeiter / Sortierer für Briefe im Briefzentrum Chemnitz
Was wir bieten
* 16,42 € Tarif-Stundenlohn
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten, mind.
4 Stunden/Woche
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Übernahme bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B.
Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.
Deine Aufgaben als Sortierer bei uns
* Sortieren der Briefsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Bedienen der Sortieranlagen
* Heranholen der zugeführten Briefbehälter
* Leeren der Fächer und Abtransport der Briefbehälter
* Unsere Schichten sind zwischen montags und freitags (je nach Sendungsmenge und deiner Verfügbarkeit):
+ Im Zeitfenster zwischen 08:00 und 18:00 Uhr (je nach Sendungsmengen)
Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest
* Du möchtest als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Briefsortierer sorgst du dafür, dass unsere Briefe pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sortierer, am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – bitte mit Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
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Type: Contract Location: Chemnitz, DE-SN
Salary / Rate: 16.42
Posted: 2026-10-23 09:02:06
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JOIN OUR TEAM! WORK LOCATION: IN -PERSON Were looking for a talented and motivated Support Coordinator (RN) to join our innovative team.
We need an expert problem-solver to design and execute person-centered care plans, establish strategic health goals, and link clients to community resources.
Exceptional communication skills for collaborating with families and physicians, alongside a commitment to precise, timely documentation, are essential for success in this role.
The Benefits of Joining Our Team - We Offer: Comprehensive Health Coverage - including medical, dental, and visionGenerous Paid Time OffSupport Culture - A collaborative and inclusive environment where your ideas are valued!
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Type: Permanent Location: Detroit, US-MI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:02:01
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Description SUMMARY: The Ready-Mix Manager is responsible for the safe, efficient, and profitable operation of the plant.
This role leads daily production, batching, maintenance, coordination, quality control, inventory, and team performance to ensure on-time delivery, consistent product quality, regulatory compliance, and excellent customer experiences.
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: include but are not limited to the following responsibilities.
Other duties may be assigned as needed.
Promotes a culture of safety.
Support environmental compliance (stormwater, dust control, washout practices, spill prevention).
Lead, coach and develop team to meet performance expectations.
Support hiring, onboarding, training, scheduling, and performance management.
Promote teamwork across dispatch, drivers, QC, maintenance, and sales; drive accountability.
Support customer satisfaction through consistent product quality, responsiveness, and professional issue resolution.
Communicate constraints, schedule impacts, and capacity planning with internal partners.
Assist in investing and resolving customer complaints related to quality, delivery, and service.
Oversee daily batching/operations to meet customer demand with consistent quality and efficiency.
Monitor performance and troubleshoot operational issues to ensure reliable output.
Partner with QC to ensure adherence to mix designs, specifications, and testing requirements.
Address nonconforming product issues and implement corrective actions; support customer jobsite needs when escalations occur.
Manage raw material inventory (cement, fly ash/SCM, aggregates, admixtures) to prevent outages and control costs.
Monitor plant KPI's (yield, waste, downtime, overtime, productivity, safety metrics).
Support budgeting, forecasting, and reporting as assigned.
QUALIFICATIONS Associates degree or technical training preferred.
3-5+ years experience in ready mix operations, concrete production, plant operations, or related heavy materials environment.
1-3+ years leadership/supervisory experience preferred.
Strong working knowledge of batching operations, concrete materials, and production scheduling.
Working knowledge of safety standards and operational compliance (OSHA/MSHA as applicable).
Proficiency with plant systems/automation and basic computer applications (production reports, email, spreadsheets).
Experience with automated batching systems (e.g.
Command Alkon, Sysdyne, etc.).
Familiarity with DOT, municipal, and commercial concrete specifications and certifications.
Strong communications, problem solving, and team leadership skills.
Physical, mental, and environmental requirements: Ability to work outdoors in all weather conditions, and in an industrial environment (dust, noise, moving equipment).
Ability to stand/walk for extended periods; climb ladders/stairs; and lift up to 50 lbs.
as needed.
Willingness to work early in the morning, extended hours, and occasional weekends during peak construction seaso...
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Type: Permanent Location: Cedar Rapids, US-IA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:57
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La Holding Textile Hermès développe en collaboration avec les métiers et directions artistiques, les accessoires et textiles de la maison Hermès et coordonne leur production dans ses différents sites.
Organisée en filière de production intégrée, du fil à la confection en passant par le tissage, l'impression et l'ennoblissement HTH coordonne des savoir-faire textiles d'exception.
HTH anime également ses marques de tissus haute couture Bucol et de tissus d'ameublement Métaphores.
Composée de 10 sociétés basées majoritairement en région Rhône-Alpes HTH emploie environ 1050 collaborateurs.
Site de tissage industriel et polyvalent, ATBC basé à Bussières (Loire) et à Challes (Sarthe) est dédié à la fabrication de tissus haut de gamme pour l'Habillement, l'Ameublement et l'Accessoire.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un Responsable Atelier Visite et Expéditions (H/F) en CDI, basé à Bussières, pour une prise de poste en janvier 2027.
La Visite est une étape clé de nos processus textiles, consistant à inspecter minutieusement et visuellement les roules de tissus afin de s'assurer de leur conformité aux exigences de qualité définies.
Le/la responsable atelier visite et réception/expédition, a comme principales missions de réceptionner et répartir la production de l'atelier de tissage en fonction des spécificités des tissus à visiter et des engagements de livraison puis expédier les produits finis.
Missions opérationnelles :
* Répartir les coupes de tissus à visiter en fonction des tables et de leurs spécificités ainsi que des délais de livraison
* Générer et réceptionner les différents OF de tissu via les différents systèmes informatiques
* Vérifier la facturation des commandes de sous-traitance tissu
* Faire respecter les procédures
* Alerter le service qualité en cas de problème
* Gérer le flux des transporteurs et de tous les consommables (tubes, bureautique, emballage, ...)
* Contrôler la bonne marche des machines et en cas de dysfonctionnement, alerter le service maintenance
* Emballer et expédier les commandes en fonction des différents clients
* Faire le lien et le suivi des expéditions entre l'ordonnancement ATBC et la Supply Chain HTH
* Réaliser les reportings mensuels liés à l'activité
Missions HSE :
* Fait preuve d'exemplarité en matière de santé et sécurité
* Connaître, respecter et faire respecter les règles de bon fonctionnement de l'entreprise (règlement intérieur, sécurité, propreté des lieux et de l'outil de travail, consignes environnementales...)
* Identifier, connaître les risques liés à l'activité de l'atelier, anticiper et contribuer à l'amélioration des situations à risques (Document Unique d'Evaluation des Risques)
* Faire respecter la propreté et le rangement des locaux, des matériels et installations de l'entreprise
Missions Management d'Ã...
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Type: Permanent Location: BUSSIERES(42), FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:53
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Présentation du poste
Intitulé du poste : Comptable Fournisseurs et Notes de Frais (H/F)
Rattachement hiérarchique : Responsable Comptable
Environnement : Équipe de 16 personnes
Portefeuille : 20 sociétés de production et de distribution
Date de début : ASAP jusqu'au 06 novembre 2026 (potentiellement renouvelable).
Missions principales
Au sein de la Direction Comptable, vous assurez les responsabilités suivantes :
* Saisie des factures fournisseurs en intégrant les spécificités comptables, fiscales et analytiques
* Réconciliation des comptes inter-compagnies
* Alimentation des fichiers de suivi d'activité
* Suivi des comptes fournisseurs avec analyse mensuelle des balances âgées
* Relation avec les fournisseurs et les clients internes (circularisations, relances...)
* Gestion des Notes de Frais
* Lettrage et analyse des comptes
Profil recherché
Formation & Expérience
* Formation minimum Bac +2 en Comptabilité (BTS, DUT, DCG ou équivalent)
* Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire
* Aisance relationnelle et sens du service
* Rigueur et sens de l'organisation
* Respect des délais
* Capacité d'adaptation
* Appétence pour les outils informatiques
Compétences & Qualités
* Aisance relationnelle et sens du service
* Rigueur et sens de l'organisation
* Respect des délais
* Capacité d'adaptation
* Appétence pour les outils informatiques
"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: LE PRE ST GERVAIS, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:52
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Vos atouts
Vous maitrisez la gestion des projets IT et avez une bonne compréhension de l'architecture d'entreprise.
Vous partagez nos valeurs d'esprit d'équipe et de sens du service.
Vous souhaitez rejoindre une équipe qui accompagne les projets, construit des référentiels d'architecture et contribue à la gouvernance du SI Hermès.
A propos de l'entité
Hermès Data, Technologie et Innovation recrute au sein de la Direction en charge de la performance, des services et de l'architecture (DPSA), un-e chef-fe de projets Architecture d'entreprise.
Intégré à la Direction architecture d'entreprise, vous pilotez les projets de mise en œuvre des pratiques, référentiels et outils d'architecture d'entreprise.
Ces projets concernent notamment la cartographie du SI, la gestion du portefeuille applicatif, la modélisation des processus et les dispositifs de gouvernance associés.
Vos missions
* Vous garantissez la bonne exécution des projets confiés sur l'ensemble de leur cycle de vie, ainsi qu'en run.
* Piloter les projets d'architecture d'entreprise de leur cadrage à leur déploiement et garantir l'atteinte des résultats attendus ;
* Piloter le RUN associé aux services d'architecture : maintenance corrective et évolutive ;
* Etablir et maintenir une trajectoire réaliste au regard des objectifs, des charges, des capacités, des dépendances et des risques ;
* Consolider les plannings et plan de charges ;
* Coordonner l'ensemble de parties prenantes métier et IT Hermès, ainsi que les partenaires externes
* Piloter les partenaires externes et veiller au respect de leurs engagements ;
* Superviser l'avancement et la qualité des réalisations, anticiper les écarts et préparer les arbitrages ;
* Garantir la fiabilité du pilotage, la qualité des livrables, l'application des processus et l'adoption durable des pratiques et outils déployés.
Vos activités sont :
* Définir et proposer pour arbitrage les objectifs, le périmètre, les résultats attendus, la gouvernance, les responsabilités et les critères de réussite avec les parties prenantes ;
* Construire et maintenir une trajectoire réaliste intégrant planning, charges, capacités, dépendances, ressources, budget, risques et chemin critique ; mesurer les écarts et réestimer l'atterrissage ;
* Animer la gouvernance du projet, faire converger les acteurs, challenger les contributions et s'assurer de l'exécution des engagements ;
* Assurer la traçabilité des décisions, actions, arbitrages, hypothèses et changements de périmètre ; alerter avec les faits, les impacts et les alternatives lorsque les objectifs sont menacés ;
* Mettre en place et exécuter les contrôles relevant du pilotage : avancement vérifié, complétude des travaux, qualité des livrables, critères de validation et application des processus avant chaque jalon ou présentation en instance.
* Identifier et qualifier les r...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:52
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Vos atouts
Vous aimez comprendre comment les choses se fabriquent, vous posez les bonnes questions et vous savez écouter autant qu'observer.
Vous trouvez autant de sens dans la rigueur d'un suivi de production que dans la beauté d'un décor abouti.
A propos de la Direction
L'équipe Vitrines d'Hermès conçoit et déploie des univers scénographiques dans l'ensemble du réseau de boutiques en France.
Chaque projet mobilise des ateliers, des artisans et des partenaires de production autour d'une exigence commune : donner vie à des décors d'exception.
Vous rejoignez une équipe créative et rigoureuse, engagée dans des projets ambitieux où fabrication, matières et savoir-faire se répondent à chaque étape.
Stage conventionné de 6 mois, à pourvoir à partir de mars 2027
Vos missions
Suivi de production
* Participer au suivi des décors de vitrines, du développement jusqu'à la livraison
* Contribuer aux échanges avec les ateliers et partenaires, et assister aux visites de fabrication
* Aider à la mise au point technique des décors en tenant compte des contraintes de fabrication, de transport et d'installation
Coordination et documentation
* Participer à la coordination des différents intervenants impliqués dans chaque projet
* Préparer les comptes rendus de réunions et de visites, ainsi que les supports de suivi nécessaires à l'avancement des projets
* Contribuer à la réalisation de documents graphiques et techniques à destination des ateliers et partenaires
Préparation et valorisation des projets
* Participer à la préparation de l'installation des décors dans les espaces de vente
* Contribuer à la réalisation des books et dossiers de présentation des projets
* Apporter votre regard et votre soin du détail à chaque livrable produit par l'équipe
Votre profil
Vous préparez un diplôme en design, scénographie, architecture intérieure, arts appliqués ou dans une formation orientée production et réalisation de projets créatifs
Vous êtes à l'aise avec la Suite Adobe, SketchUp, Rhinoceros et le Pack Office, et vous souhaitez approfondir leur usage dans un contexte professionnel exigeant
Vous aimez suivre un projet dans toutes ses étapes, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle et vous cherchez naturellement des solutions face aux imprévus
Vous êtes curieux des matériaux, des savoir-faire artisanaux et des procédés de fabrication, et vous appréciez collaborer avec des interlocuteurs aussi bien créatifs que techniques
Merci de joindre votre portfolio à votre candidature.
Rejoignez Hermès et prenez part à une maison responsable, attachée à la qualité, à la pérennité et aux savoir-faire d'exception.
Employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès et construisez votre parcours cousu main.
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:51
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The Team:
Reporting to the Retail Activities Director, the Visual Merchandiser supports the Hermes Brazil network by enhancing the in-store client experience through targeted and strategic display of merchandise collections, while also optimizing sales.
Additionally, the Visual Merchandiser are partners in Merchandising, Retail, Client Experience, and Communications driven activities, lending their expertise to elevate and evolve the brand identity.
The Opportunity:
The Visual Merchandiser position is based in Sao Paolo, within Brazil Flagship Boutique located in Cidad Jardim, with weekly visits to support and execute VM strategy/updates at Iguatemi Boutique as well.
Additionally, monthly travel and visits are also required in Rio de Janeiro to support and execute VM within the Shopping Village Mall boutique.
As the Visual Merchandiser, Brazil, you will be responsible for the quality and consistency of visual merchandising across all 3boutiques; São Paulo (Cidade Jardim, Iguatemi), Rio de Janeiro (Village Mall).
This position requires creative in-store merchandising and an ability to merge commercial and aesthetic concerns through the improvement of in-store appearance; interpreting Group guidelines to enhance the store atmosphere, the client experience, and business goals.
The Visual Merchandiser will be an important business partner to the store management team and will need to demonstrate agility and excellent communication in day-to-day tasks and projects.
About the Role:
* Maintain and elevate visual displays across sales floor.
* Partner with store team, Store Directors, and Merchandising, to address sales challenges and formulate strategies, leveraging visual display to action them.
* Support selling events, windows and animations through VM guidance and implementation.
* Educate store team and métier specialists on products and VM standards and seasonal métier guidelines.
* Aid in the replenishment of items sold from displays.
* Provide regular, qualitative feedback and images to Retail Activity Director and Merchandisers.
* All other duties assigned by Store Director and Retail Activity Director.
About You:
* Minimum 5 years of Visual Merchandising experience.
* Excellent written and spoken English.
* Physical ability to lift heavy items (20 to 40 lbs.), climb ladders/stools, and be an active movement such as bending, kneeling, rouching, reaching, and standing for endured hours.
* A leader with the ability to clearly communicate objectives.
* Ability to interpret guidelines and adapt them in a manner consistent with Group standards.
* High level of attention to detail.
* Self-motivated with a strong sense of urgency and the ability to prioritize.
* Strategic agility, able to change direction quickly as needed.
* Excellent organizational and follow-up skills.
* A conceptual and innovative thinker.
* Strong interpersonal skills to foster l...
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Type: Permanent Location: Sao Paulo, BR-SP
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:46
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Main Responsibilities:
* Responsible for all the daily store operational duties
* Responsible for all sales activities related to selected metiers (product categories)
* Delivers exceptional client service and maintains a pleasant shopping environment consistent with our brand image
* Establish and maintain relationships with all clients
* Keep clients informed on new products or services, changes, etc.
* Identifies and handles client enquiries and concerns
* Executes sales plans and participates in in-store animations and communications events
* Communicates feedback gathered through in-store activities to store management
* Other duties as assigned
Requirements and Capabilities:
* At least 3 years of relevant experience in high-end fashion, luxury industry or in similar capacity
* Strong communication skills
* Fluent in English, other languages are a plus
* A team player who embodies the values of the House
* Positive attitude, energetic, and strong work ethic
* Service-oriented and enjoys genuine connections with clients
* Able to work in a rapid retail environment
* Computer skills and mobile device skills required
A creator, artisan and seller of high-quality objects since 1837, Hermès is an independent, family-owned French house that employs nearly 25,185 people worldwide.
Driven by its permanent entrepreneurial spirit and consistently high standards, Hermès cultivates the freedom and autonomy of each individual through responsible management.
The company perpetuates the transmission of exceptional know-how through strong territorial anchoring that respects people and resources.
Sixteen artisanal métiers feed the creativity of the house, whose collections are presented in over 300 stores around the world.
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Type: Permanent Location: Singapore, SG-01
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:42
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CDD à pourvoir entre septembre 2026 et janvier 2027 sur les magasins parisiens
Principales activités
1.Vendeur polycompétent
- Vous êtes force de proposition pour vendre des pièces de tous départements confondus.
- Vous travaillez en équipe avec l'ensemble du magasin pour développer le CA.
- Vous êtes à l'affut des opportunités clients et êtes constamment en mouvement.
2.Expérience client
- Vous vous assurez du bien-être des clients en magasin.
- Vous leur proposez, de manière pertinente, une expérience mémorable et surprenante en partenariat, le cas échéant, avec le.la responsable des relations extérieures.
- Vous trouvez des solutions et vous recherchez des informations demandées, de sorte que le client ne soit jamais dans l'expectative.
3.Ambassadeur Hermès
- Vous représentez et transmettez les valeurs de la Maison aux clients et aux nouveaux collaborateurs.
- Vous êtes capable de recruter et fidéliser une nouvelle clientèle nationale et internationale.
- Vous constituez en toute autonomie votre fichier client et en assurez le suivi.
- Vous mettez en valeur le travail des artisans.
4.Vie du magasin
- Vous participez aux inventaires, vous aidez aux changements de merchandising, vous participez au rangement du stock et veillez à la bonne tenue de votre département/du magasin.
Profil du candidat
- Votre passion du Client, votre sens du service, et votre culture du résultat ont été reconnus dans vos expériences précédentes.
- Vous avez un tempérament audacieux et dynamique et vous œuvrez sur une surface de vente élargie.
- Vous êtes doté d'un fort capital sympathie tout en étant généreux dans votre approche de la vente.
- Vous êtes exemplaire et faites preuve d'humilité.
- Vous êtes agile dans l'utilisation des outils numériques et des nouveaux moyens de communication digitaux.
- Vous maitrisez parfaitement l'anglais (à l'écrit comme à l'oral)."Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:41
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Hermès Distribution France est la division Retail d'Hermès Sellier, animée par des marchands passionnés au service d'une clientèle d'exception.
Notre réseau compte 20 magasins répartis sur le territoire français (18 succursales et 2 concessionnaires) ainsi qu'un site e-commerce dédié, Hermès.fr.
Nos maisons distribuent l'ensemble des créations issues des 16 métiers Hermès - cuir, mode, beauté, maison, horlogerie, bijouterie...
et bien sûr, l'équitation, notre premier univers de cœur.
Chez Hermès, artisanat, excellence et authenticité se conjuguent avec modernité et innovation.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer Hermès, c'est rejoindre une Maison d'exception où chaque collaborateur est acteur d'une expérience client unique et mémorable.
Au sein du magasin de Lyon, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au cœur d'une équipe soudée et passionnée, animée par le goût du beau et le sens du service.
Le poste :
Dans le cadre de notre saison hivernale, nous recherchons un(e) Hôte / Hôtesse de Caisse en CDD de début novembre à fin décembre 2026.
Vous serez accompagné(e) avec soin dans votre prise de poste et dans la découverte de la culture de la Maison, afin de vous permettre d'incarner pleinement ses valeurs dès vos premiers jours.
Vos missions :
Excellence de l'encaissement
* Incarner les codes de la Maison Hermès dans votre tenue, votre posture et votre relation à la clientèle multiculturelle
* Assurer l'ouverture et la clôture de caisse avec rigueur et fiabilité
* Accueillir chaque client avec chaleur et disponibilité, et prendre en charge son encaissement avec fluidité
* Guider, conseiller et orienter la clientèle au sein du magasin
* Appliquer les procédures d'encaissement du Groupe et assurer la gestion administrative de la caisse
* Gérer les autorisations bancaires si nécessaire
* Réaliser les opérations de détaxe auprès de la clientèle internationale
Vie d'équipe & esprit de Maison
* Contribuer à une atmosphère de travail positive et bienveillante
* Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs
* Faire preuve de solidarité et de soutien envers vos collègues
Votre profil :
Vous êtes passionné(e) par l'univers du luxe et sensible à l'artisanat et à l'identité singulière de la Maison Hermès.
Vous souhaitez mettre votre talent au service d'une expérience client d'exception.
* Formation Bac +2 et/ou expérience réussie dans un poste similaire (Retail, hôtellerie, luxe...)
* Maîtrise de l'anglais indispensable ; toute langue supplémentaire est un atout
* À l'aise avec les outils informatiques et les chiffres ; des connaissances comptables sont appréciées
* Excellente présentation et élocution
* Sens aigu du service, disponibilité et rigueur
* Dynamisme, enthousiasme et excellent relationnel
* Esprit d'équipe et polyvalence
Hermès s'engage en faveur de la di...
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Type: Permanent Location: LYON, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:41
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Depuis plus de 150 ans, John Lobb fait du savoir-faire et de l'innovation ses signatures distinctives.
Ses chaussures, profondément influencées par les origines anglo-saxonnes de la Maison, conjuguent travail à la main et matières d'exception rigoureusement sélectionnées.
Au cœur de notre Maison, deux lieux emblématiques :
* l'Atelier de botterie sur mesure de Paris, où chaque paire est réalisée selon des gestes transmis depuis des générations ;
* la Manufacture de Northampton, en Angleterre, où sont créées nos collections de prêt à porter dans le plus grand respect des matières et de la tradition.
Aujourd'hui, John Lobb se réinvente.
Nous faisons évoluer nos codes, nous ouvrons la marque à de nouvelles inspirations et nous imaginons une manière plus contemporaine d'exprimer l'élégance masculine sans jamais renier notre héritage.
Filiale du groupe Hermès depuis 1976, John Lobb rayonne dans le monde entier à travers une vingtaine de boutiques en Europe, aux États Unis, en Chine et au Japon, ainsi qu'un réseau très sélectif de dépositaires agréés.
Rejoindre John Lobb, c'est intégrer une communauté de plus de 200 collaborateurs - artisans, conseillers de vente et équipes support - des équipes à taille humaine, unies et engagées, qui contribuent à faire vivre avec passion notre excellence et notre créativité.
Contexte :
Au sein du magasin John Lobb, rue Boissy d'Anglas, vous travaillerez en équipe et mettrez votre talent et votre expérience au service d'une expérience client unique, afin de contribuer au rayonnement de la maison, de ses valeurs et de son artisanat, ainsi qu'au développement du CA.
CDD d'une durée de 6 mois renouvelable
Poste basé à Paris 8ème
Principales activités :
En tant que conseiller de vente vous participez activement à la croissance du point de vente, et vous agissez en véritable ambassadeur John Lobb.
Vous proposez un service de qualité dans le respect des codes du luxe.
Vous présentez l'univers John Lobb en faisant découvrir nos collections valorisant la maison, son savoir-faire, et sens du détail.
Vous offrez à chaque client une expérience unique, proposant un conseil avisé, entretenez une relation privilégiée, et de confiance, avec la clientèle en vue de la fidéliser (évènements, phoning, ventes à distance...)
Vous devenez le messager de notre artisanat, un expert John Lobb et services (prêt à chausser, commande spéciale, et Sur mesure) et mettez en valeur ces connaissances.
Vous accompagnez la maison dans l'évolution de sa stratégie de développement commercial.
Vous contribuez au chiffre d'affaires du point de vente en atteignant les objectifs quantitatifs, et qualitatifs, en portant une attention particulière aux indicateurs clés de performances (KPI), en suggérant des actions adaptées.
Vous faites preuve d'une forte motivation pour atteindre et dépasser ces objectifs de vente.
Vous contribuez à la bonne tenue du...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:40
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This is a 12-month parental leave cover contract position, expected to start in mid-August.
MAJOR RESPONSIBILITIES
Window Displays
* Support seasonal window display set-up, installation, fittings, and maintenance.
* Assist in promoting seasonal collections through store window displays.
* Coordinate with store teams on execution timelines, feedback collection, and follow-up.
Press
* Support press-related activities, including press clipping and press showroom operations.
* Welcome stylists and assist with sample loan coordination.
* Provide support for press event preparation and related administrative tasks.
Overall Communication Activities
* Support Communication department's main annual events in Korea.
* Assist with material organization, schedule coordination, and logistical arrangements.
* Support guest hospitality and communication before, during, and after events.
REQUIREMENTS & CAPABILITIES
* Minimum 1 year of relevant experience in visual merchandising, retail store display, communications, PR, or a related field.
* Bachelor's degree preferred, ideally with a focus on design, fashion, visual merchandising, communications, or a related discipline.
* Fluent in both Korean and English.
* Enthusiastic, well-organized, and proactive in supporting team operations.
* Strong communication skills with press, external partners, store teams, and internal colleagues.
* Flexible to work according to window display set-up schedules.
* Proficiency in Adobe Creative Suite, including Photoshop and Illustrator, is preferred.
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Type: Permanent Location: Seoul, KR-11
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:37
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TITLE: After Sales Coordinator
REPORTS TO: After Sales Manager
MAJOR RESPONSIBILITIES
1.
Repair Quotation & Service Coordination
* Review repair requests and assess repair requirements based on company guidelines and service standards.
* Prepare and manage accurate repair quotations for stores and internal stakeholders.
* Communicate quotation details, repair scope, and estimated lead times to stores and relevant stakeholders.
* Liaise with stores, repair vendors, and artisans to facilitate smooth repair operations and timely service delivery.
* Escalate complex repair cases and product issues when necessary.
* Maintain accurate repair information and documentation within the system to support operational efficiency and reporting.
2.
Repair Workshop & Artisan Support
* Support daily operations of internal repair artisans and repair vendors.
* Coordinate repair schedules and monitor repair status to support timely completion of repair activities.
* Facilitate communication between stores, customer service teams and artisans.
* Assist artisans with repair administration, documentation, and material requests.
* Monitor repair quality and ensure repairs meet brand standards.
* Identify recurring repair issues and provide feedback for process and product improvement.
3.
Spare Parts Management
* Manage daily spare parts operations, including inventory monitoring, stock administration, and system updates.
+ Maintain accurate records of spare parts inventory, usage, and stock transactions.
+ Coordinate spare parts requests for repair artisans and external repair vendors to ensure smooth repair operations.
+ Support the ordering and allocation of spare parts in accordance with business needs and company procedures.
+ Conduct regular stock counts and ensure inventory accuracy.
+ Prepare inventory reports and analyze spare parts usage trends to support operational planning
4.
After Sales Administration
* Create and maintain repair orders, transfer requests, inventory transactions, and related documentation.
+ Manage repair-related system updates and ensure data accuracy.
+ Maintain proper filing and documentation for audit and compliance purposes.
+ Support import/export and inter-location transfer processes when required.
+ Ensure all After Sales activities comply with company policies and procedures.
5.
Training & Operational Support
* Support the planning and coordination of After Sales training programs for stores and internal teams.
+ Assist in preparing training materials, SOPs, manuals, and operational guidelines.
+ Monitor training participation and maintain training records.
+ Support the implementation of After Sales process improvements, system enhancements, and operational initiatives.
+ Act as a point of contact for store inquiries r...
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Type: Permanent Location: Seoul, KR-11
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:32
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CDD 12 mois dès septembre - poste basé à Pantin
Vos atouts:
Vous aimez donner du sens aux chiffres et transformer une donnée brute en décision éclairée.
Vous êtes rigoureux, curieux et à l'aise dans des environnements exigeants où la précision fait la différence.
Vous savez jongler entre le suivi de fond et les analyses ponctuelles, sans jamais perdre de vue l'essentiel.
A propos de l'entité:
Hermès Maison incarne l'art de vivre à la française : élégance du quotidien, magie du bel objet, excellence artisanale.
La Direction Financière du Pôle Maison - environ 550 collaborateurs répartis sur quatre entités - joue un rôle structurant au service des équipes opérationnelles.
Vous y contribuez directement à la fiabilité de l'information financière et à l'ambition collective de la Maison.
Vos missions:
* Contribuer aux clôtures trimestrielles, aux réestimés et au Budget de la Division Maison
* Analyser les écarts, identifier les risques et opportunités, et alerter les parties prenantes
* Consolider et reporter les données dans l'outil Groupe (Magnitude)
* Construire et optimiser les tableaux de bord de suivi des dépenses par direction
* Communiquer mensuellement les indicateurs aux équipes opérationnelles
* Réaliser des études ponctuelles à la demande de la Direction Générale et Financière
Votre profil:
Vous maîtrisez Excel avec aisance et vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information financiers - la connaissance d'un ERP (SAP, M3) ou d'un requêteur (TM1, Cognos) est un vrai atout.
Vous êtes reconnu pour votre capacité de synthèse, votre sens du relationnel et votre approche terrain.
Vous savez vous adapter à des rythmes variés et vous engager pleinement dans chaque mission, qu'elle soit récurrente ou ad hoc.
Employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès et construisez votre parcours cousu main."Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:28
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La Direction du Conseil Interne d'Hermès a pour mission d'accompagner la maison et ses différentes directions dans sa transformation sur des sujets stratégiques et transverses.
Elle intervient sur un large périmètre incluant la stratégie, l'organisation, l'efficacité opérationnelle et l'accompagnement des projets majeurs du groupe.
L'équipe, composée de cinq personnes en CDI, est basée au Pré-Saint-Gervais et rattachée directement au Directeur du Conseil Interne.
Le poste de Responsable de Projets offre un champ d'intervention très large, couvrant aussi bien les filiales et divisions métiers que les zones de distribution en France et à l'étranger, ainsi que les directions centrales et fonctions supports.
Le candidat retenu sera amené à mener des missions en autonomie ou en collaboration avec le Directeur du Conseil Interne, en assurant le cadrage, la conduite des travaux et la formulation de recommandations.
Le Responsable de Projets aura également la charge d'encadrer des Chefs de projet sur certaines missions d'envergure, d'assurer le suivi des projets une fois terminés et de développer des relations durables avec les clients internes.
Il devra contribuer activement au développement de l'équipe en capitalisant sur ses expériences et en réalisant une veille sur les enjeux clés de la maison.
L'ensemble des missions doit être mené avec un fort esprit de service, se traduisant par une grande adaptabilité, une implication forte, une capacité d'écoute et de souplesse relationnelle, ainsi qu'un respect rigoureux des engagements et des délais.
Le candidat devra proposer des solutions pragmatiques et à forte valeur ajoutée, tout en maintenant son indépendance vis-à-vis des clients internes.
Le profil recherché est un diplômé Bac+5 d'une école de commerce ou d'ingénieurs, justifiant d'au moins huit ans d'expérience en cabinet de conseil en stratégie.
Une expérience dans le secteur des biens de consommation et de la distribution sera valorisée.
La maîtrise de l'anglais est indispensable."Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:23
-
Vos atouts
Vous aimez observer, questionner et contribuer à des projets où chaque détail compte.
Vous avez le goût du travail bien fait et l'envie de vous épanouir au sein d'une équipe exigeante et bienveillante.
A propos de la Direction
La Direction de la Communication d'Hermès réunit des expertes et experts de la stratégie, de la conception et de l'activation des outils de communication déployés par les filiales du Groupe.
L'équipe porte une double ambition : rayonner avec la signature Hermès et préserver l'intégrité d'un modèle d'entreprise unique.
Vous rejoignez un environnement stimulant, où chaque projet contribue à faire vivre une maison de création d'exception.
Stage de 6 mois à temps plein et conventionné, à pourvoir à partir de janvier 2027.
Basé à Paris.
Vos missions
Vous participez à la conduite de projets de communication de bout en bout, aux côtés de deux Chefs de Projets :
* Contribuer à l'organisation des réunions d'avancement autour des événements et des outils de communication
* Assurer le suivi des productions de contenus : briefs, livrables, livraisons, en lien avec les équipes internes et les partenaires externes
* Participer au développement des outils presse : invitations, lookbooks et autres supports
Vous prenez part au suivi opérationnel et à la mise à jour des documents de pilotage :
* Alimenter les tableaux de bord et les synthèses de suivi des projets
* Contribuer aux analyses post-événements pour enrichir la réflexion collective
* Veiller au respect des délais et des budgets en collaboration étroite avec les Chefs de Projets
Vous contribuez à la veille mode, luxe et business de l'équipe :
* Préparer des synthèses régulières sur l'actualité du secteur
* Repérer les tendances pertinentes et les partager avec l'équipe
* Nourrir la réflexion stratégique par un regard curieux et documenté
Votre profil
* Vous préparez une formation en communication, en école de mode, en école de commerce ou en université, et vous souhaitez mettre en pratique vos apprentissages dans un environnement de haute exigence.
* Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du détail et votre capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés dans des projets à multiples dimensions.
* Vous savez vous repérer dans l'univers des médias et des réseaux sociaux, et vous avez envie de comprendre comment la communication d'une grande maison se construit et s'active.
* Vous vous exprimez couramment en anglais et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment PowerPoint et Excel.
Merci d'envoyer votre candidature en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Rejoignez Hermès et expérimentez la liberté de création, nourrie par un esprit pionnier et une exigence de haute qualité.
Employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion.
Rejoignez...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:18
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CONTEXTE
Au sein d'Hermès Distribution France, réseau retail composé de 22 magasins (17 succursales et 5 concessionnaires), 2 corners en grands magasins et 1 site e ‑ commerce , le magasin du Faubourg occupe une place particulière.
Lieu historique et emblématique de la Maison, il accueille une clientèle locale et internationale aux attentes élevées.
Dans ce cadre, le Visual Merchandising contribue au rayonnement du magasin en veillant à la qualité et à la justesse de la mise en scène des produits.
Son rôle est d'offrir un environnement inspirant et harmonieux, capable de surprendre tout au long de l'année, y compris lors des périodes de forte affluence.
Rattaché au Responsable Visual Merchandising du magasin du Faubourg, vous êtes garant de l'application des standards VM du magasin.
Vous veillez chaque jour à la qualité de la présentation des métiers, au rangement et au maintien des espaces tout au long de la journée, en soutien à l'excellence opérationnelle du magasin.
Votre mission s'inscrit dans un travail collectif, en lien étroit avec les équipes de vente, les métiers Hermès, les équipes logistiques et la communauté Visual Merchandising de la filiale.
FONCTIONS:
VISUAL MERCHANDISING
* - Contribue à faire du magasin un lieu singulier et inspirant pour notre clientèle locale et internationale;
* Intègre et applique les standards VM du magasin, s'assure de leur application à travers les guidelines éditées par les métiers Hermès;
* - Veille à la disponibilité, au bon état et au bon stockage des PLV ; signale les besoins et passe les commandes nécessaires (nouvelles PLV, renouvellements, ouvertures ou réaménagements);
* - Réalise les rotations produits selon le calendrier défini par le Responsable VM, en maintenant un rythme régulier;
* - Assure au quotidien la bonne tenue visuelle des métiers du magasin.
* - Participe à la mise à jour des affichages prix en fonction des évolutions de display, conformément aux obligations réglementaires;
* - Contribue au picking et au rangement des produits et de leurs éléments annexes, en collaboration avec les marchands visuels et les stockistes.
ANIMATEUR:
* - Associe les marchands visuels de son périmètre à la réalisation du Visual Merchandising, en veillant à une application juste et cohérente des guidelines métiers;
* - Intervient régulièrement lors des briefs magasin pour partager les informations VM et contribuer à la bonne compréhension des priorités Visual Merchandising ;
* - Partage les actualités Visual Merchandising via les canaux de communication dédiés (photos, comptes rendus).
CONTRIBUTEUR:
* - Contribue à la mise en œuvre de la vision du Directeur du magasin;
- Analyse les performances du magasin, notamment le chiffre d'affaires, afin d'adapter le Visual Merchandising;
* - Propose des ajustements aux Responsables de département pour accompa...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:14
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* Après un temps de formation (environ 3 mois), vous intégrez l'atelier afin de préparer, de monter, et d'assembler à la machine les diverses pièces de cuir, en forme ou en volume, destinées à confectionner des articles de petite maroquinerie (portefeuilles, porte-cartes, porte-monnaie) et de sacs.
Vous maîtrisez l'ensemble des techniques d'assemblage ainsi que les différents types de piqûre et assurez les réglages et premières opérations de maintenance de vos machines.
CDD de 3 mois puis de 6 mois
* Formation : 3 mois accompagnés par un formateur.
* Critères de recrutement : dextérité, attrait pour les activités manuelles, soin irréprochable, envie d'apprendre, patience et minutie, goût pour les univers de production.
* Une première expérience d'un an minimum en machine à coudre industrielle est indispensable.
"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: LOUVIERS, FR-NOR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:10
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Major Responsibilities:
* Responsible for the daily store operations.
* Provides excellent customer service and maintains a pleasant shopping environment consistent with our brand image
* Calls on current and potential customers to establish and maintain client relationships
* Keep customers informed on new products or services, changes, etc.
* Executes sales plans and participates in marketing events and promotion programs
* Communicates feedback gathered through in-store activities to store management
* Provides guidance and training to junior sales associates or newcomers.
* Assists in identifying and handling client enquiries, concerns, and complaints.
Takes charge of selected VIP clients.
* Keeps records and reports on sales activities
* Other duties as assigned
Requirements & Capabilities:
* At least 5 years of relevant experience in high-end fashion, luxury industry, or in a similar capacity
* Passionate in the retail industry with good selling skills
* Likes fashion and appreciates quality products
* Fluent in English.
Additional languages spoken are a plus
* Must be a good team player, pleasant, service-oriented, with good communication skills
* Basic computer skills
A creator, artisan and seller of high-quality objects since 1837, Hermès is an independent, family-owned French house that employs nearly 25,185 people worldwide.
Driven by its permanent entrepreneurial spirit and consistently high standards, Hermès cultivates the freedom and autonomy of each individual through responsible management.
The company perpetuates the transmission of exceptional know-how through strong territorial anchoring that respects people and resources.
Sixteen artisanal métiers feed the creativity of the house, whose collections are presented in over 300 stores around the world.
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Type: Permanent Location: Singapore, SG-01
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:04
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier contribue à la fabrication d'objets de haute qualité qui requièrent un apprentissage rigoureux et une bonne connaissance des outils et des matières.
Il donne naissance à des objets de maroquinerie (sacs, petite maroquinerie) durables et uniques dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire
Eléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Franche-Comté est organisé autour de 3 sites localisés à SELONCOURT, HERICOURT, ALLENJOIE et d'une école de formation à ALLENJOIE (25490).
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
L'excellence de son savoir-faire lui permet de contribuer au bon montage des produits finis.
Il est amené à travailler sur différentes matières et différents modèles de production.
Profil du candidat
* - Un attrait pour le travail manuel et le contact avec la matière
* - Le goût du travail bien fait
* - La capacité à se plonger dans une activité soutenue et rythmée pendant plusieurs heures
* - L'autonomie, le pragmatisme et le sens de l'organisation
* - La dextérité et le sens du détail
* - Le désir de progresser
* - La curiosité et l'appétence pour un apprentissage constant
* - Le goût du travail en équipe
Modalités
Pour postuler, veuillez déposer un CV et une lettre de motivation , les candidatures se font UNIQUEMENT SUR LE SITE "TALENT".
Les étapes de recrutement se dérouleront au cours de l'année 2026 / 2027 pour une rentrée prévue en avril 2027 en partenariat avec France Travail.
Retrouvez tous les détails du processus de recrutement sur le site de l'Ecole Hermès des Savoir Faire: Formation Sellier-maroquinier - L'école Hermès des savoir-faire
Si votre candidature est retenue, vous démarrerez par un premier contrat de professionnalisation de 6 mois suivi d'un second contrat d'apprentissage ou professionnalisation de 12 mois avant de nous rejoindre en CDI après avoir validé les prérequis de chaque étape.
Notre formation est également accessible pour les ...
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Type: Permanent Location: ALLEOIE, FR-25
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:01:01
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Missions principales :
Intégré à l'équipe Développement Produits de la Direction Industrielle de la Chaussure, vos missions principales sont les suivantes :
Support de coordination sur le développement coloris de la saison en cours
Support au suivi de l'alignement couleurs vie série/ajouts
Support à la gestion des tests laboratoire des matières
Selon besoin, projet d'amélioration continue de la matière.
(ex.
: mise à jour, diffusion et exploitation de KPI - analyse de la performance d'une couleur pour l'usage doublure)
Support de gestion du stock matière et TAP matière
Aider au traitement des différentes demandes des autres services du Métier Chaussures (Style, Commercial, Développement produit, Qualité, Collection...)
Profil recherché :
* Etudiant en école d'ingénieur (ITECH, ENSAIT ou équivalent), vous disposez d'une convention de stage couvrant l'ensemble de la période (6 mois)
* Rigueur, organisation et fiabilité
* Aisance relationnelle et esprit d'équipe
* Sensibilité produit
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'Hermès !
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:00:55
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IDENTIFICATION DU POSTE
* Intitulé : Directeur de la Maintenance des Infrastructures
* Rattachement hiérarchique : Directeur de l'Environnement de Travail et de la Sécurité
* Ãquipe : Environs 40 personnes (dont 8 collaborateurs en management direct)
* Périmètre géographique : Région parisienne 30 sites (gestion directe) + Régions 85 sites (conseil et support)
* Budget OPEX/CAPEX :32000kâ¬
ORGANISATION DE LA DIRECTION
Région Parisienne (Gestion Directe)
* 5 départements de maintenance bâtimentaire
* 1 département de maintenance des équipements de sûreté
Province (Conseil et Support)
* 1 département de maintenance pour les sites de production
Fonction Transverse
* 1 département Méthodes et Performance
Partenariat Stratégique
* Collaboration étroite avec la Direction Immobilière du Groupe pour le déploiement de solutions techniques spécifiques à Hermès
MISSION PRINCIPALE
Assurer la performance, la fiabilité et la pérennité des infrastructures par une gestion optimale de la maintenance préventive et corrective, en garantissant la disponibilité des équipements tout en maîtrisant les coûts et en respectant les standards de qualité et de sécurité propres à Hermès.
RESPONSABILITÃS PRINCIPALES
1.
Management et Leadership
* Encadrer et développer une équipe de 7 collaborateurs directs (responsables de départements)
* Piloter l'organisation et la performance d'une équipe globale de 40 personnes environ
* Définir les objectifs individuels et collectifs par département
* Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle des équipes
* Garantir la cohérence et la synergie entre les différents départements
2.
Gestion Budgétaire et Financière
* Ãlaborer et piloter le budget maintenance de la région parisienne
* Superviser le budget conseil du département de la province
* Optimiser les coûts de maintenance (préventive, corrective, améliorative)
* Négocier avec le service Achats les contrats avec les prestataires et fournisseurs
3.
Pilotage Opérationnel - Région Parisienne
Maintenance Bâtimentaire
* Définir et mettre en Åuvre la stratégie de maintenance des bâtiments
* Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures bâtimentaires
* Superviser les interventions multi-techniques (CVC, électricité, plomberie, etc.)
* Assurer la conformité réglementaire des bâtiments
Maintenance des Ãquipements de Sûreté
* Garantir la fiabilité et la conformité des systèmes de sûreté
* Superviser la maintenance des équipements critiques (contrôle d'accès, vidéosurveillance, équipements de sureté, etc.)
* Assurer la coordination avec les services de sécurité
* Maintenir les certifications et agréments nécessaires
4.
Conseil et Expertise - Province
* Piloter le département de la maintenance dédié Ã...
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Type: Permanent Location: LE PRE ST GERVAIS, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:00:52
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Chef de Projet Couture, Hermès Chaussures (H/F)
CDD de 1 an, à pourvoir dès que possible.
Basé à Pantin (Accessible Métro Ligne 5 et RER).
Eléments de contexte
La Chaussure représente l'un des 16 Métiers de la Maison Hermès et l'un des principaux en termes de volume d'activité.
Il compte plus de 350 collaborateurs en France et en Italie, qui travaillent au rythme de quatre Collections par an (Time To Market 10 mois).
Les Collections sont fabriquées par nos partenaires industriels et par nos Ateliers internes.
Les Collections sont commercialisées à travers un réseau intégré de plus de 300 magasins en Europe, Asie-Pacifique et Amériques ainsi que par le canal e-commerce.
Le Métier Chaussure est composé des équipes Création (Studio), Identité Métier, Collection, Commerciales, Développement, Qualité, Supply Chain, Achats, Transformation (AC, MOA), Développement Durable, Finance et Ressources Humaines.
Positionnement
Le Métier Chaussure s'engage dans le développement de la Couture et recherche un(e) Chef de Projet dédié(e) pour accompagner le déploiement de cette ambition.
En lien direct avec la Responsable de Collection également référente Couture au sein du métier Chaussure, vous jouerez un rôle central dans la coordination du projet, de son lancement jusqu'à la livraison des paires aux clientes.
Principales missions
1.
GESTION DE PROJETS COUTURE
* Piloter le suivi opérationnel du projet Couture Chaussures dans le respect des plannings définis.
* Créer et mettre à jour les outils de suivi de projet (plannings, tableaux de bord, comptes rendus de réunions, etc.).
* Identifier les risques, alerter et proposer des solutions correctives en cas de dérive.
* Organiser et préparer les points de coordination avec l'ensemble des parties prenantes (équipe Couture, Commercial, Communication, Développement, Industriel, etc.)
* Réaliser des synthèses et présentations à destination des réunions de pilotage.
* Assurer la mise à jour des documents de suivi partagés.
2.
CHEF DE PRODUIT
* Suivre activement le développement des modèles Couture, de la phase de création jusqu'à la validation finale.
* Assurer une communication fluide et réactive entre les équipes Développement, Matières et Couture.
* Participer aux revues de développement produit et assurer le suivi des prototypes et leurs itérations.
* Anticiper et suivre les approvisionnements en matières en coordination avec les équipes concernées.
* Concevoir des outils de communication et d'aide à la vente, en lien avec les équipes formation et communication.
* Réaliser des analyses de la concurrence et des tendances du marché.
3.
GESTION OPERATIONNELLE DES COLLECTIONS
* Codifier les modèles, définir leurs noms et créer les fiches articles dans les outils informatiques.
* Suivre et contrôler le référentiel produit.
* Piloter les commandes de protot...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:00:48
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Assistant IA & Product Management (H/F)
Stage conventionné - Stagiaire IA & Product Management, Direction Analytics & AI, Hermès - 6 mois
Lieu : Pantin (93)
Vos atouts
Vous êtes curieux et aimez comprendre les enjeux métier avant d'agir.
Vous savez vous intégrer dans une équipe, apprendre vite et soigner la qualité de vos livrables.
À propos de la Direction
La Direction Analytics & AI d'Hermès accompagne les métiers du Groupe dans leur transformation data.
Elle conçoit des produits analytiques à forte valeur ajoutée : dashboards, modèles sémantiques, applications d'aide à la décision et assistants conversationnels.
Vous évoluerez au sein d'une organisation en squads agiles, au cœur de projets structurants et innovants.
Vos missions
Explorer le terrain PM/PO :
- Contribuer à l'intégration dans les squads agiles pour comprendre les activités des Product Managers et Product Owners
- Participer à l'observation et à l'analyse des pratiques en place
- Aider à identifier les tâches à fort potentiel d'automatisation par l'IA
Étudier et expérimenter :
- Contribuer à la cartographie des outils du marché et à leur évaluation
- Participer à la conception d'un prototype d'assistant PM avec nos outils internes
- Collaborer à la rédaction de documentation et à la recherche dans les ressources internes
Réfléchir à l'évolution agentique :
- Participer à la réflexion sur les architectures agentiques et leur gouvernance
- Contribuer à l'identification des cas d'usage pertinents
- Apporter son soutien aux rituels agiles des squads
Votre profil
- Vous êtes en formation d'ingénieur ou en Master 2, spécialité Data, IA ou Informatique
- Vous maîtrisez Python et SQL, et vous avez une appétence pour les LLM, le RAG et les architectures agentiques
- Vous êtes curieux des enjeux produit et métier, et vous savez structurer une analyse avec rigueur
- Vous aimez travailler en environnement agile et pluridisciplinaire, et vous communiquez avec clarté
Rejoignez Hermès et prenez part à une aventure où formes, couleurs et matières se réinventent pour donner vie à des objets esthétiques, fonctionnels et durables.
Employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès et construisez votre parcours cousu main.
Merci d'envoyer votre candidature en précisant vos disponibilités pour ce stage.
....Read more...
Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-23 09:00:45
