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Werde Lagermitarbeiter in Hannover
Was wir bieten
* 15,24 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und ggf.
regionale Arbeitsmarktzulage
* + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort befristet in Teilzeit starten, max.
30 Stunden/Woche
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Bezahlte Einarbeitung – in vielen Sprachen möglich
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Teamleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B.
Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.
Deine Aufgaben als Lagerhelfer bei uns
* Ausladen von Roll-Containern oder lose verladenen Paketen
* Auflegen von Paketen auf unsere Paketsortieranlagen
* Pakete im Durchschnitt unter 10 kg, maximal 31,5 kg
* Einladen von Paketen in Rollcontainer oder Fahrzeuge
* Platzsparendes Stapeln der Pakete zur optimalen Auslastung der Transportkapazität
* Beachtung von Vorschriften zur Ladungssicherung
* Unsere Schichten:
+ Spätschicht zwischen 13:15 bis 20:45 Uhr
+ Nachtschicht zwischen 22:15 bis 07:00 Uhr
Was du als Verlader bietest
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du arbeitest gern im Team
Werde Lagermitarbeiter bei Deutsche Post DHL
Ohne unsere Verlader käme keine Sendung pünktlich an! Wenn du gerne die Ärmel hochkrempelst und körperlich fit bist, können wir dich beim Be- und Entladen unserer Lkws gut gebrauchen.
Trage mit deinem Einsatz in deinem Lager-Job maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und somit zum Erfolg des Unternehmens bei.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Lagermitarbeiter, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunslagerhelfer
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#jobsinhannover
#zsplhannover
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Type: Contract Location: Hannover, DE-NI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:32
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CE QUE TU FERAS AU QUOTIDIEN
En tant que membre de l'équipe logistique, tu prends une part active au réapprovisionnement du magasin et/ou à la préparation de commandes.
Tu veux voir à quoi ressemble notre ambiance de travail ? Clique sur Postule et découvre au bas de l'annonce complète le métier en vidéo.
Cela ne t'engage à rien ;)
• Tu contribues chaque jour avec efficacité aux tâches flux physiques et administratives nécessaires au bon déroulement du réassort, et à la préparation de commandes pour remise directe au client ou au transporteur.
• Tu contribuer à l'optimisation des flux physiques en magasin en travaillant avec économie et simplicité.
• Tu suis les règles de contrôle administratives afin de garantir la fiabilité des stocks et une disponibilité optimale pour nos clients.
• Tu veilles à respecter l'ensemble des règles de sécurité, afin d'éviter tout accident en lien avec les collaborateurs, les clients, le matériel et les locaux.
Rémunération : à partir de 1800€ brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein).
Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :
• Une prime de 13e mois.
• Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
• Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
• Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
• Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
• La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€.
• Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.
QUI TU ES
IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ».
Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.
Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien.
Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité.
C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !
* Tu es une personne enthousiaste, rigoureuse et tu as le sens du détail.
* Le travail physique ne te fait pas peur !
* Travailler en horaires décalés convient à ton rythme de vie (selon l'activité tu pourras avoir des horaires de nuit).
* Tu communiques facilement et tu as un esprit d'équipe.
* Tu sais organiser ton travail pour optimiser le temps disponible et tu prends des initiatives.
* Avoir l'expérience d'un poste précédent dans un environnement commercial ou logistique est un plus mais nous sommes ouverts à la variété des profils.
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Type: Permanent Location: La Maxe, FR-GES
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:29
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Dockworker
Intertek is searching for a Dockworker to join our Caleb Brett team in our Hamilton, Ontario office.
This is a fantastic opportunity to grow a versatile career in Operations!
The Dockworker is responsible for the safe mooring of vessels and communications between terminal & vessel during loading/ discharge operations.
What you’ll do:
* Safe mooring of vessel and maintain communications between vessel & shore.
What it takes to be successful in this role:
* High School Graduate
* Be available to work on a 12hr shift rotation
* Be physically able to perform the task at hand
* Training will be provided
This position outline is a general guideline and does not represent all encompassing details.
The position assumes that the incumbent has both the mental and physical requirements to carry out the above defined duties.
Salary & Benefits Information
When working with Intertek, you can expect salary and benefit package competitively placed within the local market, including medical, dental, vision, life, disability, Registered Retirement Savings Plan (RRSP) with company match, generous vacation/sick time (PTO), tuition reimbursement and more.
Intertek employees are eligible for a variety of benefits including paid holidays.
Intertek’s Commitment
Intertek is a world leader in the Quality Assurance market, with a proven, high-quality business model and a global network of customer-focused operations and highly engaged subject matter experts.
With passion, pace, and precision we work to exceed our customers’ expectations, while engaging with our employees to be 10X in their performance and professional growth.
Our Culture of Total Quality Assurance
Intertek promotes a culture where motivated, customer-oriented employees can flourish, experience professional fulfillment, and reach their highest potential.
At Intertek, we exercise our spirit of innovation, the passion of our people and our unmatched customer commitment to realize our purpose of making the world an ever better, safer, and more sustainable place for all.
A career with Intertek offers rewarding opportunities to help companies around the world develop products that are used safely by millions of people every day.
Intertek is the trusted advisor to many of the world’s leading brands, companies, and governments, and has earned a reputation for accuracy, reliability, integrity, and technical competence.
Working at Intertek means joining a global network of state-of-the-art facilities and passionate people who deliver superior customer service with a purpose of bringing quality, safety, and sustainability to life.
We Value Diversity
Intertek’s network of phenomenal people are our greatest assets, and the diversity they bring fuels our success.
Intertek is an Equal Employment Opportunity Employer that values inclusion and diversity.
We take affirmative action to ensure all qualified applicants will receive consideration for employment wi...
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Type: Permanent Location: Hamilton, CA-ON
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:27
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Adjust and manage claims brought against products liability and general liability insureds, from receipt of claim or suit through resolution or trial/appeal.
Key Accountabilities/Deliverables:
* Provide early contact with insured to identify witnesses, employees, contracts, other relevant documents and to obtain insured’s knowledge of the allegations in the claim/suit.
* Analyize coverage for application to claim and prepare coverage position letters including reservation of rights, disclaimers, tender to other parties and acceptance of tenders to insured where appropriate.
* Communicate with underwriting as to insured’s risk potential and for clarification of policy language intent.
* Maintain diaries for file tasks, settlement conferences, mediations, and trial.
* Oversee defense counsel from initial assignment of defense and throughout litigation to ensure timely reporting, confirmation of defense strategy and analysis of new developments.
Collaborate with defense counsel to develop early litigation or settlement strategy.
Ensure that defense counsel provides timely reporting pursuant to litigation guidelines.
* Maintain claim files, notes and documentation which comply with both internal guidelines and external regulations to include analysis of liability, damages, adequacy of reserves and outline of plan or next steps.
* Prepare internal reports for file documentation and early identification of significant reserve increases for presentation to management and upper management for review.
* Communicate with manager as to critical new developments and significant reserve increase recommendations, and potential settlement recommendations above handler’s settlement authority.
* Timely communication and reporting of critical or new developments to exterior carriers including coverage, litigation developments, reserves, and potential settlement opportunities.
* Review and approve litigation budgets submitted by defense counsel.
* Regular review and updating of claim files that remain open but currently inactive and are not generating claim activity.
Evaluate inactive claims for closure and removal of reserves.
* Attend mediation and settlement conferences when required to facilitate and negotiate settlement.
* Monitor and approve/reject litigation expenses recommended by defense counsel.
* Prepare settlement drafts and review of releases for accuracy.
* This role may require occasional travel for matters that cannot be handled through video conference.
Technical Knowledge and Understanding:
* Licenses to be obtained where required by a state to adjust claims within that state.
* Knowledge of third-party liability claims handling and risk transfer analysis / coverage analysis required.
* Knowledge of products liability claims preferred.
Experience:
* Bachelor’s degree required.
* JD Preferred.
* Minimum 5 plus years of...
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Type: Permanent Location: cincinnati, US-OH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:26
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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe
Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* 16,92 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Du kannst sofort starten – Aushilfe / Studentenjob
* Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Aushilfe bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe
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Type: Contract Location: Schwäbisch Hall, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:26
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Title: Specialist (Finance) RTR
Location: GSC BOG
Key Responsibilities:
* The role is responsible for performing accounting adjustments in the GL and Cash module, preparing and analyzing bank reconciliation processes, generating and supporting the CREST reporting process, fixed asset management and balance sheet account analysis.
* Generate JBA information corresponding to the Balance Sheet accounts.
* Perform analysis report of balance sheet accounts.
* Elaborate the analysis of expenses, detect variations and argue the reason for them.
* Perform bank reconciliations of the different LATAM countries.
* Perform module revaluation process.
* Execute closing of fixed assets, cash and GL modules.
* Perform registration of fixed and variable provisions.
* Receive the different information from the different areas of the company and report this information in the CREST Platform.
* Support the country with the different requests related to the RTR process.
Skills / Requirements:
* Professionals/students in accounting.
* Good level of MS Excel and other MS Office tools.
* A minimum of 2 years of experience managing accounts payable processes.
* Customer service and communication skills.
* Teamwork and autonomy
* English level B2
Relevant information:
* Salary: $2.419.040
* Type of Contract: Indefinite - Directly with DHL Colombia.
* Performance bonus up to 16% of salary ($387.171 Max)
* Food Allowance: $95.564
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Type: Permanent Location: Bogotá, CO-DC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:25
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Werde Postbot:in für Pakete und Briefe
Was wir bieten
* 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
50% Weihnachtsgeld und inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe
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Type: Contract Location: Schwäbisch Hall, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:25
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CE QUE TU FERAS AU QUOTIDIEN
En tant que collaborateur Relation client, ton rôle est d'accueillir, renseigner, orienter et proposer aux clients des services en fonction de leurs besoins en veillant à ce que ta zone de travail soit toujours opérationnelle.
En fonction des missions qui te sont confiéesÂ
* Accueillir les enfants dans notre aire de jeux et animer dans le respect des règles de sécurité.
* En ligne de caisses, enregistrer les articles en caisse avec fiabilité, assister et accompagner les clients en caisses rapides.
* Tu t'assures que le client dispose toujours des outils d'aide à l'achat dans le magasin (chariots, sacs par ex)Â
* Au retrait des marchandises/transport, tâassurer du bon contrôle de la marchandise préparée avant la remise au client ou au transporteur dans le respect des procédures.
* Au comptoir du service après-vente, accueillir avec bienveillance les clients dans le cadre de la politique de retours et échanges et gérer les réclamations.
Rémunération : à partir de 1840 ⬠brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein).
Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :
⢠Une prime de 13e mois.
⢠Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
⢠Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
⢠Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
⢠Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
⢠La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3â¬.
⢠Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.
Youtube Video
QUI TU ESÂ
IKEA, leader international de solutions dâaménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ».
Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.Â
Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien.
Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité.
C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !
* Tu aimes le contact avec les clients et tu es à l'aise pour les approcher de manière amicale et polie.
* Tu es curieux et souple et tu sauras t'adapter aux tâches diverses et variées qui relèvent de la Relation clients (accueil, caisses, chariots, service après-vente, sortie marchandises).
* Tu apprécies le travail en équipe.
* Tu es l'interlocuteur des clients sur l'ensemble des services.
* Tu as déjà travaillé dans la Vente ou la Relation clients, idéalement dans un environnement très dynamique.
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Type: Permanent Location: Thillois, FR-GES
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:24
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Werde Postbot:in für Pakete und Briefe
Was wir bieten
* 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
50% Weihnachtsgeld und inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe
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Type: Contract Location: Obersontheim, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:24
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Werde Sortierer für Pakete
Was wir bieten
* 15,63 € Tarif-Stundenlohn
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Du kannst sofort befristet in Teilzeit starten, 15 Stunden/Woche
* Ausführliche Einweisung (bezahlt)
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Teamleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B.
Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.
Deine Aufgaben als Sortierer bei uns
* Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Heranholen der zugeführten Behälter
* Sortieren der Behälter
* Sendungen bis 31,5 kg
Unsere Schichten:
* Arbeitszeit: Dienstag bis Samstag 3 Stunden (06:00 / 06:30 bis 09:00 / 09:30)
Was du als Paketsortierer bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
Als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Briefe pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sortierer, am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
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Type: Contract Location: Schwäbisch Hall, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:24
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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe
Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* 16,92 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Du kannst sofort starten – Aushilfe / Studentenjob
* Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Aushilfe bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob
#deutschepostkarlsruhe
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Type: Contract Location: Kupferzell, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:23
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Roche fosters diversity, equity and inclusion, representing the communities we serve.
When dealing with healthcare on a global scale, diversity is an essential ingredient to success.
We believe that inclusion is key to understanding people’s varied healthcare needs.
Together, we embrace individuality and share a passion for exceptional care.
Join Roche, where every voice matters.
Position
Das sind wir
Unser Bereich "Diagnostic Operations Mannheim "(DOM) in Mannheim und Penzberg ist ein tragender Pfeiler innerhalb von Global Operations, da unsere Produkte aufgrund ihrer hohen Qualität und Zuverlässigkeit hervorragend im Markt positioniert sind.
Dank der systematischen Verbesserung unserer Kostenstruktur, ständiger Prozessoptimierungen sowie Effizienzsteigerungen konnten wir uns erfolgreich auf Veränderungen in unserem Umfeld einstellen.
DOM steht für Zuverlässigkeit, Qualität und Wachstum.
Aus diesem Grund folgen wir stets unserer Vision von Leistung und Kompetenz, um den Weg zum Erfolg zu ebnen.
Dabei orientieren wir uns an unserem Motto „Think.
Act.
Lead“ und übernehmen aktiv Verantwortung für unsere Weiterentwicklung.
Mit unserer pragmatischen, optimistischen Haltung gestalten wir unsere Zukunft zum Wohle der Patienten, unserer Mitarbeitenden, für uns als Organisation, für Global Operations und für Roche.
Unser Abteilung
Unsere Technikgruppe "Compliance" ist Teil der Engineering-Abteilung und das Kompetenzzentrum für Compliance-, SHE- und Qualifizierungsthemen.
Wir leiten Qualifizierungen und Projekte von technischen Systemen im Vitro-Diagnostik-Bereich, wie z.B.
Ansatzsysteme, Abfüll-, Verpackungs-, Feststoffanalgen, sowie Laborgeräte, die zur Produktion von Reagenzien und Teststreifen dienen.
Unsere Technikgruppe besteht derzeit aus 6 Mitarbeitenden und einem Gruppenleiter.
Deine Aufgaben
* Du trägst die Verantwortung für Anlagen- & Maschinensicherheit sowie für alle SHE-Themen (Gesundheit, Sicherheit, Umwelt) im Technikbereich und übernimmst die SHE-Delegate-Rolle im bereichsweiten SHE Netzwerk und Vertretung in relevanten SHE-Gremien
* Du betreibst einen aktiver Austausch mit Site SHE am Standort Mannheim mit dem Ziel, neue gesetzliche, behördliche und unternehmensinterne Vorgaben aufzunehmen und als neuen Standard für den DOM-Technikbereich umzusetzen.
Außerdem verfolgst Du einschlägige Rechtsvorschriften in Bezug auf SHE und leitest bei Bedarf entsprechende Maßnahmen ab
* Du entwickelst, gestaltest und implementierst ein Sicherheitskonzept für Fachthemen wie u.
a.
Maschinen- & Anlagensicherheit, Gefahrenabwehr, Umweltschutz sowie Gefahrstoffe im Verantwortungsbereich
* Du übernimmst die Koordination und unterstützt bei der Erstellung und Überprüfung von Gefährdungsbeurteilungen, Risikoanalysen und Betriebsanweisungen
* Die Unterstützung bei Durchführung von Genehmigungsverfahren sowie Nachverfolgung von Auflagen aus Genehmigungsbescheiden gehören ebenfalls zu Deinem...
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Type: Permanent Location: Mannheim, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:23
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Werde Postbot:in für Pakete und Briefe
Was wir bieten
* 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
50% Weihnachtsgeld und inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe
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Type: Contract Location: Kupferzell, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:22
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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe
Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* 16,92 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Du kannst sofort starten – Aushilfe / Studentenjob
* Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Aushilfe bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
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Type: Contract Location: Künzelsau, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:22
-
JOB SUMMARY
Under the direction of the Charge Nurse, DSD and/or DON, the CNA is responsible for performing routine patient/resident care according to policies and procedures and within acceptable nursing standards.
ESSENTIAL FUNCTIONS
Include the following.
Other duties may be assigned as necessary.
• Provides quality Customer Service efficiently to residents, families, co-workers and vendors in a manner to ensure satisfaction.
• Medication Management.
• Follows infection control techniques in performing patient/resident care.
• Observes and reports signs and symptoms of changes in condition.
• Exchanges information necessary for quality patient/resident care.
• Prioritizes patient/resident activities based on current care needs.
• Maintains all documentation as required by Federal and State regulations and Company policy.
• Provides proper documentation including but not limited to electronic record keeping.
• Performs all duties in a safe and efficient manner.
Uses equipment correctly and safely in performing patient/resident care.
Follows department safety protocols at all times.
Wears safety equipment as required for the job.
Reports any safety hazards and/or accidents to supervisor.
• Follows highest standards of cleanliness.
Follows all federal, state and corporate policies, health codes and guidelines in preparation and handling of foodstuffs.
• Attends all mandatory in-service meetings.
Complies with all department and facilities policies and procedures.
JOB REQUIREMENTS and QUALIFICATIONS
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily.
The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or abilities required.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform essential functions.
• Current CNA certification on file.
Experience in long-term care community health, geriatric and/or rehabilitative nursing desirable.
Knowledgeable in current State and Federal regulation.
• Must be able to read, write, speak and understand English.
• Basic mathematical skills required.
• Must be able to understand, follow, support and initiate policies and procedures of the facility.
Must be able to recognize emergency situations and respond appropriately.
•Must complete and pass a physical examination with tuberculosis (TB) screen prior to employment
Front Porch is an Equal Opportunity Employer.
We support all aspects of diversity and provide equal employment opportunity to all employees and applicants without regard to race, color, religion, sex, marital status, national origin, age, sexual orientation, disability or status as a veteran in accordance with the applicable nondiscrimination laws.
Final candidates must successfully complete a pre-employment physical, physical abilities test, drug screen and Department of Justice Criminal background clearance.
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Type: Permanent Location: Santa Rosa, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:21
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Vista Del Monte
Front Porch is an Equal Opportunity Employer.
We support all aspects of diversity and provide equal employment opportunity to all employees and applicants without regard to race, color, religion, sex, marital status, national origin, age, sexual orientation, disability or status as a veteran in accordance with the applicable nondiscrimination laws.
Final candidates must successfully complete a pre-employment physical, physical abilities test, drug screen and Department of Justice Criminal background clearance.
If you're looking for a career that provides more than competitive salaries and wages, and more than great benefits, then consider an opportunity with Vista Del Monte.
You'll work for a company that recognizes it cannot meet its customers' needs without first meeting the needs of its employees.
Under general supervision of the Life Enrichment Director, and the Fitness and Aquatics Manager, The Fitness/Aquatics Specialist leads patrons to fitness classes in the centers' Strength Training room and Pool area.
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES include the following.
Other duties may be assigned.
-Responsible for conducting classes per the Facility class formats and provides music for each class as desired.
-Understands and demonstrates ability to carry out the Fitness and Aquatic Centers' Emergency Response System.
-Observes and ensures policies, procedures and guidelines of the facility are followed while maintaining a professional and friendly demeanor.
-While instructing in the pool area, the Fitness/Aquatics Specialist also performs the duties of a Fully Licensed Solo Guard ensuring patron safety as per lifeguard protocol.
-Instruct group aquatic exercise classes in our indoor, heated shallow pool,
-Lifeguarding,
-Creating safe and effective classes, monitoring, evaluating and motivating class participants.
-Must enjoy working with seniors.
-Responsible to assess potential hazards and distinguishes between patrons in distress vs.
emergency situation and responds accordingly.
IDEAL CANDIDATE QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE:
Minimum of two years experience working with a senior population
Knowledge of leading an exercise class is preferred, but not required
Bachelor degree in a related field preferred, but not required
CPR/First Aid certified
Lifeguard certification (to be obtained within 3 months of hire)
Hold a current nationally recognized group exercise or personal training certification preferred (AFAA, ACE, NASM, ACSM, etc)
Able to work with people of diverse physical abilities and limitations.
BENEFITS INCLUDE:
competitive wages,
amazing health benefits (medical, dental & vision for 32+ hrs per week)
employer paid life insurance,
a great retirement program,
holiday pay,
paid time off (or sick time),
free employee meals,
monthly team meetings and celebrations,
use of the fitness facilities.
If you would like to join our team, we want to meet you! Please apply online, by attaching your resume to this...
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Type: Permanent Location: Santa Barbara, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:21
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St.
Paul's Towers
Sign-On Bonus $1500.00
Benefits
* Competitive wages
* Paid time off
* Great medical, dental, vision & employee assistance program
* Employer paid life insurance
* Retirement 403B plan with employer contribution
* Employee referral program
* 8 Paid Holidays and anniversary day off
* Free secure parking
* Employee reduced meal program
* Employee discount program
* Pet insurance
* Breakroom coffee bar
JOB SUMMARY
Under the direction of the Charge Nurse, DSD and/or DON, the CNA is responsible for performing routine patient/resident care according to policies and procedures and within acceptable nursing standards.
ESSENTIAL FUNCTIONS
.
Include the following.
Other duties may be assigned as necessary.
• Provides quality Customer Service efficiently to residents, families, co-workers and vendors in a manner to ensure satisfaction.
• Medication Management.
• Follows infection control techniques in performing patient/resident care.
• Observes and reports signs and symptoms of changes in condition.
• Exchanges information necessary for quality patient/resident care.
• Prioritizes patient/resident activities based on current care needs.
• Maintains all documentation as required by Federal and State regulations and Company policy.
• Provides proper documentation including but not limited to electronic record keeping.
• Performs all duties in a safe and efficient manner.
Uses equipment correctly and safely in performing patient/resident care.
Follows department safety protocols at all times.
Wears safety equipment as required for the job.
Reports any safety hazards and/or accidents to supervisor.
• Follows highest standards of cleanliness.
Follows all federal, state and corporate policies, health codes and guidelines in preparation and handling of foodstuffs.
• Attends all mandatory in-service meetings.
Complies with all department and facilities policies and procedures.
JOB REQUIREMENTS and QUALIFICATIONS
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily.
The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or abilities required.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform essential functions.
• Current CNA certification on file.
Experience in long-term care community health, geriatric and/or rehabilitative nursing desirable.
Knowledgeable in current State and Federal regulation.
• Must be able to read, write, speak and understand English.
• Basic mathematical skills required.
• Must be able to understand, follow, support and initiate policies and procedures of the facility.
Must be able to recognize emergency situations and respond appropriately.
PHYSICAL DEMANDS and WORK ENVIRONMENT
The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perfor...
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Type: Permanent Location: Oakland, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:20
-
Webster House
Summary:
Under the direction of the Executive Director / Administrator, plans, organizes, develops and evaluates the overall operation of the Nursing Services Department in accordance with current State and Federal regulations.
Maintains current standards of nursing practices.
Implements facility policies, procedures and management systems.
Coordinates nursing services with community agencies, physicians, families, residents, consultants, ancillary service providers and other department personnel within the facility.
Promotes quality care delivery by all providers.
Detailed responsibilities:
* Director of Nursing (DON)
- Provides quality Customer Service efficiently to residents, families, co-workers and vendors in a manner to ensure satisfaction
- Recruits, hires, schedules, supervises, counsels, evaluates all nursing service employees according to established policies and procedures
- Ensures 24-hour provision of nursing services within Federal, State, and company requirements based on acuity of residents
- Supervises the health care services and programs to residents
- Coordinates resident admissions, transfers and discharges with other departments with community agencies
- Directs and supervises utilization of Medicare, Medi-Cal and Health Maintenance Organization (HMO) contracts
- Supervises and participates in resident interdisciplinary care plan conferences Supervises documentation in resident health records and reviews scheduled audits
- Participates in budget planning and monitoring of fee scheduling and charging for services and cost effective utilization of resources
- Responsible for orientation and on-going in-service education of all nursing staff
- Provides professional management to State and Federal survey process following up with writing and implementing plan/s of correction
- Works closely with the Director of Quality Assurance and consultants to provide geriatric health programs and services
- Promotes stimulation, comfortable, uplifting environments for residents, families and staff
- Develops and revises Nursing Policy and Procedure Manuals as needed
- Front Porch is committed to the prevention of accidents by providing equipment with safeguards, personal safety equipment on jobs which require it, and adequate safety instructions to all employees
- All employees are required to follow safe work habits in order to prevent injuries to themselves, residents, visitors or other employees
Competencies and skills:
Essential:
* Ability to calculate figures and amounts such as discounts, interest, commissions, and percentages
* Ability to apply common sense understanding to carry out detailed but uninvolved written and oral instructions
* Ability to effectively present information and respond to questions from groups of managers, clients, customers, and the general public
* Ability to read, analyzes, and interprets general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulati...
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Type: Permanent Location: Palo Alto, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:20
-
San Francisco Towers
POSITION SUMMARY: Ensures effective building maintenance, plant operation, project management, housekeeping/laundry services, and safety of the Community.
Interacts extensively with the Executive Director on preventive maintenance, quality assurance, and budgetary matters .
RESPONSIBILITIES INCLUDE:
* Responsible for effective and productive leadership of the building maintenance and painting staff with direct oversight of hiring, scheduling and coaching of this staff.
* Responsible for oversight of the Housekeeping Supervisor, and the departments under that manager's leadership (Housekeeping, Laundry, Custodial Services).
* Responsible for the security department, including appropriate scheduling, training, and oversight of daily activities.
* Co-ordinates, processes and oversees preventive maintenance needs and attends to repairs and building improvements.
Maintains life safety systems as required by code and regulations, including arranging for periodic testing as required.
* Responsible for complete implementation and maintenance of the MP2 software program for proper tracking of work orders, preventative maintenance schedules.
* Responsible for the establishment of inventory of parts and supplies; to be maintained on the MP2 system.
Purchasing of parts and supplies should be done through approved vendors and in keeping with budgetary constraints
* Operation, maintenance and repair of HVAC, plumbing, electrical and generator systems.
* Responsible for waste management and recycling programs, to include proper maintenance of equipment.
* Responsible for maintaining all equipment and services in Skilled Nursing Facility at peak performance levels and maintaining appropriate records for regulatory compliance under Title 22.
This includes beds, carts, wheelchairs, televisions, oxygen system, etc.
* Responsible for proper upkeep of all public areas and offices, to include painting, carpeting, vinyl flooring, wallpaper, etc.
* Responsible for internet hook up and maintenance of phone system to department staff and residents.
* Responsible for oversight of Landscaping Department and fosters the aesthetics and maintains clean and safe grounds of the community.
* Responsible for approved renovation projects for the building and residents and is responsible for turning over apartments when vacated in a timely manner.
Punch lists should be regularly completed and checked for accuracy.
* Monitors and manages utilities usage; recommends action to reduce expense where feasible.
* Oversees departmental budget performance, foresees discrepancies and tightly adheres to record keeping policies and procedures.
Provides monthly variance reports for Maintenance, Housekeeping, Landscaping and Security Departments to the Executive Director.
* Assists the Executive Director with updating the capital asset management list on a quarterly basis.
* Recommends ...
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Type: Permanent Location: San Francisco, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:19
-
Lytton Gardens I, II, IV-AH
Summary:
Under the direction of the Director of Resident Services/Charge Nurse or designee, the Caregiver is responsible for performing routine nursing assistant services to the residents of the facility.
Provides resident care according to policies and procedures and within acceptable nursing standards.
Detailed responsibilities:
* Caregiver
- Provides quality Customer Service efficiently to residents, families, co-workers and vendors in a manner to ensure satisfaction.
- Follows all established Front Porch Protocols for safety.
- Assists the residents to and from the dining room, and assists in serving meals.
Serves trays to residents in their rooms, if necessary, and assists with cutting of food.
- Assists residents with bathing, dressing and personal hygiene.
- Washes resident's personal laundry as needed.
Makes resident's beds daily.
- Maintains a safe and sanitary environment.
- Maintains log with all vital information.
- Reports to Supervisor regularly regarding the resident's condition.
- Maintains all documentation as required by Federal and State regulations and Company policy.
- Arrives to work on time, in proper clean uniform, good personal hygiene and with nametag visible.
- Follows highest standards of cleanliness.
Follows all federal, state and corporate policies, health codes and guidelines in preparation and handling of foodstuffs.
- Performs all duties in a safe and efficient manner.
Wears safety equipment as required for the job.
Reports any safety hazards and/or accidents to supervisor.
- Attends all mandatory in-service meetings.
Complies with all department and facilities policies and procedures.
- Front Porch is committed to the prevention of accidents by providing equipment with safeguards, personal safety equipment on jobs which require it, and adequate safety instructions to all employees
- All employees are required to follow safe work habits in order to prevent injuries to themselves, residents, visitors or other employees
Competencies and skills:
Essential:
* Ability to apply common sense understanding to carry out detailed but uninvolved written and oral instructions
* Ability to deal with problems involving a few concrete variables in standardized situations
Credentials:
Education with Equivalent Qualifications:
Essential:
* High School diploma or GED
Experience with Equivalent Qualifications:
Nonessential:
* 0 Year Long term care, geriatric and/or rehabilitative nursing
* 0 Year Current experience and/or training as a caregiver
Front Porch is an Equal Opportunity Employer.
We support all aspects of diversity and provide equal employment opportunity to all employees and applicants without regard to race, color, religion, sex, marital status, national origin, age, sexual orientation, disability or status as a veteran in accordance with the applicable nondiscrimination laws.
Final candidates must successfully complete a pre-employment physical, physical abilities test, drug scree...
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Type: Permanent Location: Palo Alto, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:18
-
Werde Postbot:in für Pakete und Briefe
Was wir bieten
* 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl.
50% Weihnachtsgeld und inkl.
0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen bis 31,5 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
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MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
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Type: Contract Location: Künzelsau, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:18
-
COMPANY BACKGROUND
Love.
It's what makes Subaru, Subaru®.
As a leading auto brand in the US, we strive to be More Than a Car Company®.
Subaru believes in being a positive force in the communities in which we live and work, not just with donations but with actions that set an example for others to follow.
That's what we call our Subaru Love Promise®.
Subaru is a globally renowned automobile manufacturer known for its commitment to innovation, safety, and sustainability.
With a rich history dating back to 1953, Subaru has consistently pushed the boundaries of automotive engineering to deliver vehicles that offer not only exceptional performance but also a unique blend of utility and adventure.
Subaru's company culture is built on collaboration, diversity, and a shared passion for our product.
We foster an inclusive environment that encourages employees to bring their unique perspectives and talents to the table.
Our team members are driven by a common goal: to create exceptional vehicles that inspire and delight our customers.
SUMMARY
Primary interface between the retailer body, the District Sales Managers (DSMs), and the national distribution systems that produce, order, ship, and track our vehicles.
MAJOR RESPONSIBILITIES
* Supports major departmental activities including allocation of vehicles, ordering, shipping, and tracking of promotional, test, and pool vehicles, printing and distribution of Certificates of Origin (CO's), and Monroney labels as needed.
* Analyzes and supports major departmental systems including the Sold Order System, the Order Management and Traffic Management systems, the Subaru Business Intelligence analytical system, and the Subarunet Retailer Communication System
* Answers and addresses retailer calls/emails regarding departmental functions.
* Orders, ships, and tracks retail, promotional, test, and pool vehicles as needed.
Monitors, tracks, and implements all aspects for the Subaru Service Loaner Program (SSLP) program including Ordering, Monitor floor lines, and complete documentation as needed to expedite process.
* Creates, analyzes, presents, and acts on reports relating to assigned areas.
Analyzes SSLP for Growth Opportunity.
* Management, analysis, tracking, care, and disposal of all vehicles in regional or zone inventory.
* Analyzes and coordinates traffic actions surrounding auto shows, promotional, test, pool, and Employee Vehicle Lease Program (EVLP) vehicles.
ADDITIONAL RESPONSIBILITIES
* Communicates policies and procedures to District Sales Managers and retailers.
* Coordinates with other region personnel on vehicle plating and registrations.
* Creates and Analysis reports to be utilized by Zone Directors for PO's
REQUIRED SKILLS & PERSONAL QUALIFICATIONS
* Experience with process planning and improvement.
* Strong organization and time management skills.
* Self-starter and ability to work independently.
* Strong interperso...
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Type: Permanent Location: Coppell, US-TX
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:18
-
Maintain kitchen and cooking area in a safe, orderly, clean and sanitary manner.
Ability to prepare tasteful meals and to cook a variety of foods in large quantities.
Ability to follow prepared menus and portion control guides.
Ability to prepare special diets accurately.
Record food temperatures for the meals.
Prepare pureed foods.
Ability to work in cooperation and harmony with personnel in all departments.
Maintain quaternary solution in sanitizer buckets.
Assist with serving the different meals.
Clean cooking area and serving carts.
Report resident care concerns and potential issues to Administrator and/or Director of Nurses.
Participate in the orientation and on going training of dietary staff.
Ability to make the presentation of the food appealing to the residents.
Ability to cooperate.
Willing to supervise and to work under supervision.
To make sure all cleaning schedules are followed.
Supervisory Requirements This job has supervisory responsibilities in the absence of the Dietary Supervisor.
Qualification Education and/or Experience High school diploma or equivalent.
Should have experience as a cook in a hospital or long term care facility for not less than one year.
Language Skills Ability to read technical procedures.
Ability to read and follow recipes.
Ability to effectively present information and respond to questions from managers and employees.
Mathematical Skills Ability to apply concepts such as fractions, percentages, ratios and proportions to practical situations.
Reasoning Ability Ability to solve practical problems.
Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form.
Certificates, Licenses, Registrations Must obtain and maintain ServSafe Certificate.
Knowledge and experience with PCC preferred.
Must remain in good standing with the Department of Public Health.
Physical Demands The essential functions of this position require the following physical abilities: Standing and /or walking very frequently.
Sitting occasionally.
Reaching with hands and arms frequently, pushing/pulling very frequently.
Talking and /or hearing very frequently.
Tasting and /or smelling very frequently.
Lifting up to 50 pounds frequently.
Climbing, balancing, stooping, kneeling, crouching or crawling occasionally.
Close, distance, color, peripheral, and depth perception in vision: ability to adjust focus.
Work Environment The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
The noise level in the work environment is usually low to moderate.
Additional Information Note: Nothing in this job specification restricts management's right to assign or reassign duties and responsibilities to this job at any time.
Critical features of this job are described under various headings above.
They may be ...
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Type: Permanent Location: Oregon City, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:17
-
General Purpose
The primary purpose of your job position is to provide direct nursing care to the residents, and to supervise the day-to-day nursing activities performed by nursing assistants.
Such supervision must be in accordance with current federal, state, and local standards, guidelines, and regulations that govern our facility, and as may be required by the Director of Nursing Services or Nurse Supervisor to ensure that the highest degree of quality care is maintained at all times.
Essential Duties
Every effort has been made to identify the essential functions of this position.
However, it in no way states or implies that these are the only duties you will be required to perform.
The omission of specific statements of duties does not exclude them from the position if the work is similar, related, or is an essential function of the position.
Administrative Functions
• Direct the day-to-day functions of the nursing assistants in accordance with current rules, regulations, and guidelines that govern the long-term care facility.
• Ensure that all nursing personnel assigned to you comply with the written policies and procedures established by this facility.
• Periodically review the department's policies, procedure manuals, job descriptions, etc.
Make recommendations for revisions.
• Meet with your assigned nursing staff, as well as support personnel, in planning the shifts' services, programs, and activities.
• Ensure that the Nursing Service Procedures Manual is current and reflects the day-to-day nursing procedures performed in this facility.
• Ensure that all nursing service personnel comply with the procedures set forth in the Nursing Service Procedures Manual.
• Make written and oral reports/recommendations concerning the activities of your shift as required.
• Cooperate with other resident services when coordinating nursing services to ensure that the resident's total regimen of care is maintained.
• Ensure that all nursing service personnel are in compliance with their respective job descriptions.
• Participate in the development, maintenance, and implementation of the facility's quality assurance program for the nursing service department.
• Participate in facility surveys (inspections) made by authorized government agencies as may be requested.
• Periodically review the resident's written discharge plan.
Participate in the updating of the resident's written discharge plan as required.
• Assist in planning the nursing services portion of the resident's discharge plan as necessary.
• Interpret the department's policies and procedures to personnel, residents, visitors, and government agencies as required.
• Admit, transfer, and discharge residents as required.
• Complete accident/incident reports as necessary.
• Write resident charge slips and forward to the Business Office.
• Maintain the Daily Census Report and submit to the Business Office as required.
• Perform administrative duties such as co...
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Type: Permanent Location: Oregon City, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:17
-
General PurposeThe dietary aide assignments are determined by the needs basis on the activity of the shift.
He/she is reports to the Cook and Dietary supervisor.Essential Duties• Must be able to learn food service routine within a short period.• Set up meal trays.• Must strip down returned trays and start washing dishes.• Assist with serving the different meals.• Check and record chlorine concentration and water temperature of dishwashing machine at the beginning of shift.• Observe water temperatures of dishwasher during dishwashing cycles.• Operate dishwasher.• Prepare nourishments and snacks.• Sweep and mop kitchen.• Carry out trash and garbage.• Put groceries away in a safe, orderly and clean manner.• To leave the kitchen in a clean and sanitary manner and be of assistance when called upon by the cook or dietary supervisor.• Clean work surfaces and refrigerators.• Sweep, mop, and maintain floors.• Participate in the orientation and on going training of dietary staff.• Ability to work in cooperation and harmony with personnel in all departments.Supervisory RequirementsThis job has no supervisory responsibilities.QualificationEducation and/or Experience High school diploma or equivalent.Language Skills Ability to read technical procedures.
Ability to read and follow recipes.
Ability to effectively present information and respond to questions from managers and employees.Mathematical Skills Ability to apply concepts such as fractions, percentages, ratios and proportions to practical situations.Reasoning Ability Ability to solve practical problems.
Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form.Certificates, Licenses, Registrations Must obtain and maintain food handlers' certificate.Physical DemandsThe essential functions of this position require the following physical abilities:Standing and /or walking very frequently.
Sitting occasionally.
Reaching with hands and arms frequently, pushing/pulling very frequently.
Talking and /or hearing very frequently.
Tasting and /or smelling very frequently.
Lifting up to 50 pounds frequently.
Climbing, balancing, stooping, kneeling, crouching or crawling occasionally.
Close, distance, color, peripheral, and depth perception in vision: ability to adjust focus.Work EnvironmentThe work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.The noise level in the work environment is usually low to moderate.
....Read more...
Type: Permanent Location: Oregon City, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-10-08 08:09:16
