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Werde Zusteller für Pakete und Briefe in Duisburg-Süd
Was wir bieten
* 18,50 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Zusteller bei Deutsche Post DHL
Als Zusteller bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger, Rentner oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#jobsNLDuisburg
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Type: Contract Location: Duisburg, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:55
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Werde Zusteller für Pakete und Briefe in Duisburg-Meiderich
Was wir bieten
* 17,92 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und ggf.
regionale Arbeitsmarktzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Zusteller bei Deutsche Post DHL
Als Zusteller bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger, Rentner oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#jobsNLDuisburg
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Type: Contract Location: Duisburg, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:51
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Werde Lagermitarbeiter in Hattersheim
Was wir bieten
* 15,90 € Tarif-Stundenlohn (16,54 € inkl.
50% Weihnachtsgeld, und regionaler Zulage)
* + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst ab November in Teilzeit starten, 30 Stunden/Woche
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Bezahlte Einarbeitung – in vielen Sprachen möglich
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Teamleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B.
Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.
Deine Aufgaben als Lagerhelfer bei uns
* Ausladen von Roll-Containern oder lose verladenen Paketen
* Auflegen von Paketen auf unsere Paketsortieranlagen
* Pakete im Durchschnitt unter 10 kg
* Einladen von Paketen in Rollcontainer oder Fahrzeuge
* Platzsparendes Stapeln der Pakete zur optimalen Auslastung der Transportkapazität
* Beachtung von Vorschriften zur Ladungssicherung
* Unsere Schichten im Wechsel:
+ Di-Sa von 09:00 bis 15:00 Uhr
+ Di-Sa von 11:00 bis 17:00 Uhr
Was du als Verlader bietest
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du arbeitest gern im Team
Werde Lagermitarbeiter bei Deutsche Post DHL
Ohne unsere Verlader käme keine Sendung pünktlich an! Wenn du gerne die Ärmel hochkrempelst und körperlich fit bist, können wir dich beim Be- und Entladen unserer Lkws gut gebrauchen.
Trage mit deinem Einsatz in deinem Lager-Job maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und somit zum Erfolg des Unternehmens bei.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Lagermitarbeiter, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunslagerhelfer
#werdeeinervonunsverlader
#jobsNLWiesbaden
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Type: Contract Location: Hattersheim am Main, DE-HE
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:48
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Ellingson is hiring a Laborer to join their growing team.
Ellingson is a stable, family values-based company that specializes in agricultural drainage.
Our benefits include: Paid Time Off Health Insurance Lodging is paid for and per diem for every day of travel 401(k) match The Laborer will be responsible for the following: Follow all company policies and safety regulations.
Communicate to Job Site Foreman.
Assist all crew members.
Requirements: Positive attitude, ability to learn, follow instructions, and show up on time to work every day.
High school diploma or general education degree (GED); or one to three months related experience and/ or training; or equivalent combination of education and experience.
Travel will be required.
Hotel is paid for and per diem is received for each day that an employee travels.
Standings/walking most of the day, kneeling, squatting, using a ladder, operating hand tools, etc.
A full job description will be available upon request during the interview process.
Ellingson is a Drug Free and Equal Opportunity Employer.
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Type: Permanent Location: Rochester, US-MN
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:45
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Ellingson is hiring a Laborer to join their growing team.
Ellingson is a stable, family values-based company that specializes in agricultural drainage.
Our benefits include: Paid Time Off Health Insurance Lodging is paid for and per diem for every day of travel 401(k) match The Laborer will be responsible for the following: Follow all company policies and safety regulations.
Communicate to Job Site Foreman.
Assist all crew members.
Requirements: Positive attitude, ability to learn, follow instructions, and show up on time to work every day.
High school diploma or general education degree (GED); or one to three months related experience and/ or training; or equivalent combination of education and experience.
Travel will be required.
Hotel is paid for and per diem is received for each day that an employee travels.
Standings/walking most of the day, kneeling, squatting, using a ladder, operating hand tools, etc.
A full job description will be available upon request during the interview process.
Ellingson is a Drug Free and Equal Opportunity Employer.
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Type: Permanent Location: Mankato, US-MN
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:43
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Werde Zusteller für Pakete und Briefe in Duisburg-Homberg
Was wir bieten
* 17,92 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und ggf.
regionale Arbeitsmarktzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Zusteller bei Deutsche Post DHL
Als Zusteller bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger, Rentner oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#jobsNLDuisburg
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Type: Contract Location: Duisburg, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:42
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Job Title: Direct Support Professional
Location: Champlin, MN (multiple schedules available across various locations)
Schedule: E/O weekend , Saturday and Sunday 7am-3pm
Wage: $24 per hour on weekdays; $28 per hour on weekends (including company benefits)
Job Summary:
As a Direct Support Professional (DSP) in our Crisis program, staff must be comfortable responding to interfering behaviors and implementing physical intervention techniques daily.
In addition to responding to interfering behaviors daily, staff will also assist individuals in working toward their personal goals. DSP staff support our persons served with tasks such as self care, community outings, homework, shopping, cleaning, attending appointments, and taking medication.
Staff should feel comfortable providing personal care, medical supports, and other daily personal cares and supports to those they assist. Please note, all staff will be cross trained at 1-2 other programs for training purposes.
Essential Job Duties:
* Respond to interfering behaviors including verbal and physical aggressions.
* Implement physical intervention techniques including Emergency Use of Manuel Restraints (when permitted and required).
* Work on tailored outcomes with each person in the home.
Outcomes may include behavioral management, community exploration, meal planning, organizational skills, coping skills, and/or physical fitness.
* Be an active participant with individuals served when working on outcomes and out in the community.
* Assist with personal cares as needed per person served.
* Provide guidance and instructional teaching to persons while building life skills.
* Provide cleaning, cooking and medication administration to the individuals living at the home.
* Provide supervision and transportation in the community on activities and appointments.
Typically, a company vehicle is available, but times may require use of own personal vehicle.
Required Experience:
* At least 2 years working with interfering behaviors including verbal and physical aggressions.
* At least 2 years implementing physical interventions including Emergency Use of Manual Restraints (when permitted and required).
* At least 2 years supporting individuals with autism, intellectual disabilities, and/or mental health diagnosis.
* At least 2 years providing personal cares (including but not limited to: bathroom supports, bathing/showering, medication administration, etc.)
Required Qualifications:
* Staff must be 21 years of age or older to support Youth and Crisis Programs.
* Proficient in spoken and written English language.
* Have a vehicle to use for work related purposes with current car insurance.
* Have an acceptable driving record as determined by Meridian Services policy.
* Have a Wi-Fi-enabled device for work related purposes
* Successful clearance of a Department of Human Services (DHS) Background Study.
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Type: Permanent Location: Champlin, US-MN
Salary / Rate: 26
Posted: 2026-08-11 08:48:41
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Werde Lagermitarbeiter in Hattersheim
Was wir bieten
* 15,90 € Tarif-Stundenlohn (16,54 € inkl.
50% Weihnachtsgeld, und regionaler Zulage)
* + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr)
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst ab November in Teilzeit starten, 25 Stunden/Woche
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Bezahlte Einarbeitung – in vielen Sprachen möglich
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Teamleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B.
Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.
Deine Aufgaben als Lagerhelfer bei uns
* Ausladen von Roll-Containern oder lose verladenen Paketen
* Auflegen von Paketen auf unsere Paketsortieranlagen
* Pakete im Durchschnitt unter 10 kg
* Einladen von Paketen in Rollcontainer oder Fahrzeuge
* Platzsparendes Stapeln der Pakete zur optimalen Auslastung der Transportkapazität
* Beachtung von Vorschriften zur Ladungssicherung
* Unsere Schichten im Wechsel:
+ Mo-Fr von 21:00 bis 01:00 Uhr
+ Mo-Fr von 22:00 bis 03:00 Uhr
+ Mo-Fr von 23:00 bis 04:00 Uhr
Was du als Verlader bietest
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du arbeitest gern im Team
Werde Lagermitarbeiter bei Deutsche Post DHL
Ohne unsere Verlader käme keine Sendung pünktlich an! Wenn du gerne die Ärmel hochkrempelst und körperlich fit bist, können wir dich beim Be- und Entladen unserer Lkws gut gebrauchen.
Trage mit deinem Einsatz in deinem Lager-Job maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und somit zum Erfolg des Unternehmens bei.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Lagermitarbeiter, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunslagerhelfer
#werdeeinervonunsverlader
#jobsNLWiesbaden
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Type: Contract Location: Hattersheim am Main, DE-HE
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:41
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Vertragsbeginn ab 01.09.2026
Werde Zusteller für Pakete und Briefe in Duisburg Hamborn
Was wir bieten
* 17,92 € Tarif-Stundenlohn inkl.
50% Weihnachtsgeld und ggf.
regionale Arbeitsmarktzulage
* Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
* Bis zu 332 € Urlaubsgeld
* Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
* Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw.
freiwillige Rufbereitschaft
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
* Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
* Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw.
Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
* Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B.
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
* Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
* Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
* Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
* Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw.
vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
* Du darfst einen Pkw fahren
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
* Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Zusteller bei Deutsche Post DHL
Als Zusteller bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen.
Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben.
Auch Quereinsteiger, Rentner oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#jobsNLDuisburg
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Type: Contract Location: Duisburg, DE-NW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:37
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung in Waldshut-Tiengen von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
#jobsNLFreiburg
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Type: Contract Location: Waldshut-Tiengen, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:34
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Voyant Beauty believes our people are more than just employees; they’re the driving force behind everything we achieve.
Our culture fosters teamwork, respect, and camaraderie, ensuring that every individual’s contribution is valued and celebrated.
We invest in their growth, providing opportunities for development and advancement within our dynamic team.
Voyant Beauty is a company that specializes in the development and manufacturing, of beauty, personal and home care products.
We work with various brands, retailers, and businesses to create customer formulations and products tailored to their needs.
This can include skincare, haircare, bath and body products, fragrances, and more.
Essentially, Voyant Beauty serves as a one-stop-shop for companies looking to bring their beauty and personal care product ideas to life.
Safety is a core value at Voyant Beauty.
We prioritize the well-being of our team members, ensuring a safe and secure environment where everyone can thrive and excel.
If you’re seeking to be part of a team where your talents are valued, your safety is paramount, and your efforts contribute to meaningful change, then Voyant Beauty is the place for you.
Come join us and be a part of our journey.
A Brief Overview
The Quality Documentation Coordinator is responsible for managing controlled quality documentation—both electronic and physical—within a cGMP-regulated environment.
This role ensures timely processing, tracking, archiving, and retrieval of critical records, including batch records, test sheets, Certificates of Analysis, and internal specifications.
The position serves as a key liaison between quality, production, subcontractors, and fulfillment partners, ensuring document integrity and compliance.
The role requires a high level of attention to detail, confidentiality, and organizational skill.
What you will do
* Manage the flow, routing, logging, and archiving of internal and external controlled documents, document filing systems and retrieve records for departments/customers as needed.
* Complete batch reconciliations and review BOMs
* Coordinate shipment of first production samples to customers for approval and prepare documentation for outgoing Quality shipments (e.g., FedEx/UPS).
* Release, hold finished goods in Access or related ERP systems.
Ensure accurate documentation and traceability.
* Track, maintain, and distribute documents from or to customers.
* Assist with preparation of quality issue reports.
Maintain safety books and ensure compliance with safety and cGMP standards.
* Maintain confidentiality while interacting across all levels of the organization
* Identify and act on documentation-related issues and implement solutions
* Assist with audits and inspections by providing requested documents
* Some duties may vary slightly by location
Education Qualifications
* High School Diploma or GED (Required) or
* Associate's Degree or coursewo...
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Type: Permanent Location: Gainesville, US-GA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:34
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Provide holistic and comprehensive case management services to trainees including: intake assessment, orientation, goal setting, crisis intervention, barrier removal, development of Individual Service Strategy/Comprehensive Assessment, progress monitoring toward goal attainment, and advocacy eligibility for support or program services.Provide career assessments including various forms of testing, counseling to support trainees vocational/employment goals and facilitate employability workshops.Coordinate services with mandated community partners to support trainees in removal of barriers to employment.Conduct background checks on prospective trainees as appropriate.Interact with trainees in person or through the use of technology to perform eligibility determination, program intake, entrance/exit interview, orientation sessions (individual or group), counseling, intervention (behavioral/crisis), progress monitoring and evaluation, and follow-up and execute necessary tasks at each stage of interaction to ensure trainees progression.Coordinate and integrate services with other appropriate service organizations to support trainees goals, objectives and quality outcomes achievement.
Create training plans and work-site agreements for Goodwill customers with their employersManage case records in accordance with Federal, State and Local policies and procedures.
Utilize mandated web-based case management programs as required by Federal, State and Local policies and procedures.
Adhere to CARF accreditation standards, funding source requirements and audit compliance standards for service delivery.Participate in regular meetings, trainee program service planning and professional development trainings required and/or conducted by Michigan Works! agency or other designated entity, including workshops, seminars and conferences.Provide on-site monitoring of transitional and community work experience to include trainee time sheet collection and review, regular site visits with trainee and work site supervisor for performance evaluation update, and participation in trainee orientation as needed.
Trainee monitoring will also include apprenticeships, on-the-job training and vocational skill development activities.
Record trainee progress toward goal attainment in agency and funding database system and trainee manual file.Provide regular and timely input of detailed trainee case notes documentation into electronic case management system for persons served for an accurate account of persons service progress, incidents, intervention, and other significant service-related information utilizing agency prescribed method of case notationEnsure compliance with established internal quality control procedures for records maintenance, reports, service, operating practices, and documentation in preparation for internal and external auditing, accreditation and other appropriate regulatory bodies.Conduct community outreach to develop referrals and relationships for workforce d...
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Type: Permanent Location: Pontiac, US-MI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:33
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tion Position Summary: Our store retail associates help maintain an appealing sales floor and provide world-class customer service to shoppers on the sales floor and at the register.
You'll need to learn about our mission and programs, enjoy talking to and helping people, and love seeing shoppers find great deals! This is an excellent entry-level role at a Goodwill store and is eligible for incentive pay based on a combination of the store's and your performance.
Position Duties: Provide world-class customer service to shoppers on the sales floor and at the register.Process sales at the register.Maintain an organized and clean sales floor.Stock sales floor with processed clothing, housewares, electronics, shoes, and accessories in accordance with established guidelines.Remove items from the sales floor at the conclusion of their rotation cycle.Other duties, as assigned.
Benefits (for full-time employees): store discounts403b retirement plantuition reimbursementemployee assistance programemployee perk programpaid sick timeauto supplier discount on car purchases
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Type: Permanent Location: Commerce, US-MI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:33
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung Stühlingen von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
#jobsNLFreiburg
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Type: Contract Location: Stühlingen, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:32
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Job Summary
The Principal Architect (Marketing and Retailer Systems) is a senior technical leader responsible for defining and advancing Subaru of America's enterprise application architecture strategy.
With a focus on application design, integration, scalability, and security, this role plays a critical part in shaping how systems are structured, connected, and evolve across the organization.
Serving as a trusted authority on enterprise application practices, the Principal Architect establishes standards for application interoperability, performance, and lifecycle management, while driving innovation in modern application architectures.
Operating as a core member of a broader team of Principal Architects, this role collaborates closely with peers to align on standards, exchange best practices, and collectively drive a cohesive, enterprise-wide architectural vision.
Recognized as an expert both internally and externally, this role sets the direction for scalable, secure, and business-aligned application ecosystems that support SOA's most impactful initiatives.
Primary Responsibilities
Enterprise-Wide Architectural Leadership (20%)
* Define and evolve the enterprise application architecture across key domains, including application platforms, cloud platforms, integration, security, and operational services, ensuring cohesive and scalable end-to-end solutions across hybrid and multi-cloud environments.
* Act as the lead architect for enterprise initiatives and programs, aligning strategy and investments with SOA's long-term business and operational objectives.
* Drive the integration and accessibility of systems across on-prem and cloud platforms to enable reliable, high-performing, and future-ready application capabilities.
Vision and Strategy Development (15%)
* Shape SOA's enterprise strategy with a 3-5-year horizon, aligning platforms, cloud adoption strategies, integration patterns, and architectural standards with evolving business priorities and emerging trends.
* Identify and champion innovative initiatives that drive transformational value and position SOA to lead in delivering modern, cloud-enabled, scalable solutions.
* Lead the development of application architecture contributions to enterprise strategic planning, ensuring applications are treated as core enablers of business capability and growth.
Innovation and Influence (15%)
* Drive innovative solutions that enhance scalability, performance, and business agility, leveraging cloud-native capabilities and modern architectures to create sustained strategic advantage for SOA.
* Elevate enterprise architecture capabilities by promoting best practices in system design, cloud adoption, integration, reliability, and security, while fostering a culture of continuous improvement and engineering excellence.
* Extend influence beyond the organization by contributing to the broader architecture and technology community through thought leaders...
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Type: Permanent Location: Camden, US-NJ
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:31
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SUMMARY
Leads Regional Technical Training strategy, operations, and performance across Area Training Centers (ATCs).
Provides direct leadership to Field Service Training Managers (FSTMs) and Field Service Training Specialists (FSTSs), ensuring alignment between field execution, regional planning, and national training objectives to improve technician capability, training utilization, and retailer outcomes.
Drives operational excellence, consistency, and continuous improvement across training delivery, scheduling, and reporting.
Serves as the primary link between Technical Training field execution and curriculum development, operations, and education verticals.
PRIMARY RESPONSBILITIES
* Defines and executes Regional Technical Training strategy that translates business needs into timely and efficient training plans which improve technician readiness, performance, and customer satisfaction.
* Directly leads and develops Field Service Training Managers (FSTMs) and Field Service Training Specialists (FSTSs) to drive a high-performance culture focused on accountability, coaching, and continuous development.
* Oversees regional scheduling, capacity planning, and training demand management, ensuring alignment to retailer needs, Subaru Technical Training Requirements, and Dispatch targets.
* Establishes, monitors, and reports on key performance indicators (KPIs) that ensure efficient utilization of training resources, facilities, instructors, and curriculum such as seat fill, interest lists, completions, cancellations, and no-shows.
Analyzes trends and translates data into actionable improvements and recommendations to senior leadership.
* Partners with Curriculum Development, Operations, and Education teams to provide field feedback; support programs (such as Pinnacle and Stature), pilots, and rollouts; improve course design and effectiveness; and enhance Subaru University (Subaru-U) efforts.
* Oversees Area Training Center (ATC) facilities, capital assets, tools, and vehicle fleets to ensure compliance with safety, budget, and operational standards.
Establishes and enforces standardized policies and procedures to ensure consistency in training delivery, facilitation quality, and student evaluation practices.
* Leads regional planning for equipment, vehicle rotation, and facility readiness.
Ensures adherence to safety, regulatory, security, and Subaru facility standards.
ADDITIONAL RESPONSIBILITIES
* Builds strong relationships with retailers and service leadership, field service teams, and industry organizations.
Represents the organization in industry events, advisory boards, and training initiatives.
* Addresses and resolves high-priority and difficult issues as they relate to field technical training activities.
* Crafts and leads regional special projects and continuous improvement initiatives such as fast-track training, Automotive Service Excellence (ASE) testing, Service Manager developmen...
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Type: Permanent Location: Lithia Springs, US-GA
Salary / Rate: 131600
Posted: 2026-08-11 08:48:31
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung St.
Blasien von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
#jobsNLFreiburg
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Type: Contract Location: Sankt Blasien, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:30
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung Schopfheim von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
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#werdeeinervonuns
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#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
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Type: Contract Location: Jestetten, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:29
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Werde Aushilfe als Lagermitarbeiter für Schüler und Studenten
Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* 15,94 € Tarif-Stundenlohn
* + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr)
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
* Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob, ab.
8 Stunden/Woche
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
* Ausführliche Einweisung (bezahlt)
Deine Aufgaben als Sortierer bei uns
* Sortieren der Briefsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Bedienen der Sortieranlagen
* Heranholen der zugeführten Briefbehälter
* Leeren der Fächer und Abtransport der Briefbehälter
* Unsere Schichten:
+ verschiedene Schichten nach Absprache
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Briefsortierer sorgst du dafür, dass unsere Briefe pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Lagerhelfer, am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
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#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
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Type: Contract Location: Offenbach am Main, DE-HE
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:29
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung in Rheinfelden von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
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#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
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Type: Contract Location: Rheinfelden (Baden), DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:28
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Werde Aushilfe in der Paketsortierung Laufenburg von November bis Januar
Als Aushilfe bist du stundenweise für uns tätig.
Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.
Was wir bieten
* Ab 18,30 € Tarif-Stundenlohn
* Bezahlte Einarbeitung und pünktliche Gehaltszahlungen
* Kostenlose Ausstattung, wie z.B.
Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
Deine Aufgabe bei uns: Sortieren der Paketsendungen nach verschiedenen Kriterien
* Dein Dienstbeginn fängt zwischen 06:00 Uhr und 11:00 Uhr an und dauert max.
3 Stunden täglich
* Montag bis Samstag für insgesamt 10-15 Stunden/Woche.
Was du als Aushilfe bietest
* Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
* Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
In deinem Nebenjob als Paketsortierer sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung , am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunssortierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#minijob
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Type: Contract Location: Laufenburg, DE-BW
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:27
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Your Job
The AQP Engineer works closely with the cross functional Product Development Team members (Product Design, Development Process, Process, and other internal stakeholders) facilitating the use of the AQP tools to manage and mitigate project risk ensuring a flawless product launch that meets our customers Quality, Delivery, and Cost requirements.
What You Will Do
* Ensures the project Quality Plan for new products and product modifications are focused on the voice of customer and all project quality deliverables are completed in a timely manner.
* Facilitation during front-end product / tool / assembly design.
Conducts process flow reviews, design & process FMEA while providing inputs on internal and external quality history, lessons learned while using active & critical thinking / questioning.
Reviews and approves reliability test plan.
* Facilitates the development of measurement plans / methods and leads the disposition of new products at FOT (First Off Tool) and Qualification.
Ownership of necessary gauges & inspection fixtures.
Performs Measurement System Analysis, Capability Studies & any necessary statistical analysis with goal of Tool / Process Qualification.
* Works with Manufacturing AQP or QE to conduct Safe Launch exercise.
Performs process and product Quality audits to qualify new production processes, and to ensure compliance to documented control plans for new products.
* Ensures customer required documentation relating to customer acceptance of new products and product modifications are completed.
Conducts Shipping Judgement and product dispositions.
* Reviews and approves supplier product specific documentation on new and modified purchased components.
Works with procurement and supplier quality engineer to ensure compliance.
* Leads in the problem solving (8D's), analysis, and resolution of new product related customer complaints or internal quality complaints during launch.
Supports efforts for prevention of repeat issues & systemic improvements to the Product Development Processes to reduce New Products QNs.
* Understands & practices the Principle Based Management guiding principles, Lean / Six Sigma, International Standards Organization (ISO) and Environmental, and/or Health and Safety (EH&S) Management Systems by following stated policies and procedures.
* Leads continuous improvement projects/plans to reduce scrap, improve throughput, and improve our methods and systems.
Who You Are (Basic Qualifications)
* BS Degree in Engineering or other related field
* Minimum 5-8 years experience in Quality Engineering or related engineering field
* Minimum 5-8 years knowledge of statistics - experience using Minitab or other software
* Solid knowledge & understanding of metrology and GD&T
* Ability to travel (domestic and international) 5% - 10%
What Will Put You Ahead
* Training in DOE, Advance Quality Planning Tools like DFMEA, Lean/Six Sigma, Co...
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Type: Permanent Location: Lisle, US-IL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:24
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Your Job
We are currently hiring a Quality Manager for our Gurdon, AR plywood site.
The Quality Manager will be responsible for creating and implementing strategies to optimize on-going operations while working injury-free/incident-free in a batch manufacturing environment consistent with our Principle Based Management (PBM) philosophy and framework.
The successful candidate will be an integral part of the technical and operations teams that are challenged to manufacture high quality products while eliminating waste.
We seek creative and innovative individuals that can conceptualize and profitably engage quality measurements to further improve our products for our customers.
At Georgia-Pacific, we are innovative, we manufacture products that make people's lives easier, and we provide careers, not just jobs for our employees.
We foster a culture that values integrity and compliance more than anything else and we encourage our employees to challenge the status quo.
If you are interested in joining our team, you can learn more about our Building Products division at www.buildgp.com .
Our Team
Georgia-Pacific employees strive for safety and health excellence while achieving an injury-free workplace.
To learn more about our Building Products division, visit http://www.buildgp.com .
What You Will Do
* Support value creation efforts by analyzing process performance and developing key metrics to promote process improvement in safety, environmental, production, quality, value, and yield performance and digital transformation
* Supervise and coordinate production efforts that result in sustained improvement in all associated work processes including Environmental, Health, & Safety (EHS) Compliance, Reliability, Quality, Production, and Costs
* Use Data Analytics and a structured approach to problem solving
* Develop and apply strategies to optimize on-going production in conjunction with the operations, maintenance, and engineering teams throughout the organization
* Identify gaps and collaborate with key site and divisional personnel to value and prioritize identified opportunities and outline execution strategies accordingly
* Oversight of records as they pertain to product quality including: COA's, Calibration Records, Production Records, Process Validations, Department Checks, and others as defined by the QMS Manual and Records and Information Compliance Standards
* Manage product quality, value and yield to contribute to the overall success of the facility
* Serve as a liaison between Georgia-Pacific and the 3 rd party auditors
* Enforcement of standard operating procedures and coaching of production personnel pertaining to QMS program responsibilities, including quality checks and data collection and oversight of non-compliant products
* Work with plant leadership and production personnel in the recognition and correction of noncompliant conditions in all production departments to ensure del...
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Type: Permanent Location: Gurdon, US-AR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:22
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Your Job
Georgia-Pacific's Foodservice Solutions division is seeking qualified professionals to consider for our Environmental Health & Safety Manager role supporting our facility located in Janesville, Wisconsin.
The EH&S Leader will build partnerships with front-line leadership and collaborate with business partners to develop and mentor the production team relating to EH&S.
In this role, the EH&S Leader establishes and optimizes systems and processes to effectively address the facility EH&S risk profile.
Our culture is defined by the Principle Based Management™ philosophy which guides everyday decision making and provides employees with opportunities to contribute and personally benefit from the value they create.
The EH&S Leader reports directly to the Plant Manager and has a critical role on the facility leadership team.
In this role you will work closely with management and employees to promote a culture of safety compliance and stewardship.
Our Team
Georgia-Pacific Foodservice Solutions division operates four facilities that produce plastic packaging products under the Anchor Packaging and Panoramic brand names.
Three facilities are located in northeast Arkansas (Jonesboro, Paragould, and Marmaduke) and one is in Janesville, WI.
These manufacturing locations support the supermarket, foodservice, retail, and food processing industries through the production of high-quality rigid containers, sheet, and related packaging products.
What You Will Do
* Embrace influential leadership to support the organization while advancing our Principle-Based Management (PBM) culture
* Partners with site leadership to influence all team members to embrace and achieve our Path to Zero Safety Strategy consistent with Koch's Safety Vision.
* Partners with site leadership to ensure facility risk profile is reduced through development and implementation of key objectives, strategies targets and measures.
* Responsible for all systems and processes that manage H&S risk at the facility (Compliance standards, compliance standard ownership model, Risk Management System, Hazard Identification and Risks Assessment (HIRA), Safety Improvement Planning, Safety Training, etc.).
* Effectively communicates facility safety vision, strategies, and performance to internal and external stakeholders.
* Foster an environment where employees understand and exercise their decision rights regarding EH&S ensuring the EH&S vision is developed and integrated
* Facilitate EH&S ownership by the line organization through integration of the EH&S Management System
* Drives continuous improvement using tools and activities, including self-assessments and audit processes; incident/near miss investigations; metrics and targets (leading and lagging indicators); and periodic reviews of performance, culture, and talent.
* Coach, mentor and develop members of the leadership team(s)
* Own and effectively manage the injury management and work...
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Type: Permanent Location: Janesville, US-WI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:19
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Your Job
We are seeking a Extrusion Operator to join our Temp-Flex team in South Grafton, MA.
In this role, you will operate, set up, and monitor wire and cable extrusion equipment while ensuring product quality, safety, and efficiency.
You will apply your mechanical aptitude and process knowledge to troubleshoot equipment, optimize production, and support continuous improvement initiatives.
We are seeking operators for 2nd and 3rd shift.
These shifts offer a 10-15% shift premium and a retention bonus of $3,000 after 90 days of employment and $5,000 after 180 days of employment.
Our Team
You will report to the Production Supervisor and collaborate closely with engineers, operators, and quality technicians to ensure smooth production operations and consistent product quality.
What You Will Do
* Set up, operate, and tear down extrusion equipment for wire and cable production
* Monitor product quality and ensure conformance to specifications and defect-free output
* Complete required production documentation and input data into SAP systems
* Follow ISO procedures and safety standards to meet customer and regulatory requirements
* Perform basic equipment maintenance and maintain a clean, organized work area
* Read and interpret engineering drawings and product specifications
* Use measuring tools to inspect finished products and support quality checks
* Troubleshoot equipment and process issues using mechanical and process knowledge
* Adjust machine parameters to maintain process control and optimize performance
* Identify root causes of defects and support corrective and preventive actions (CAPA)
* Collaborate cross-functionally to ensure efficient production flow and product transfer
* Support continuous improvement efforts focused on yield, scrap reduction, and efficiency
* Recognize abnormal conditions and escalate with recommended solutions
Who You Are (Basic Qualifications)
* Experience operating equipment in a manufacturing environment
* Ability to read and interpret specifications, blueprints, and work instructions
* Mechanical aptitude and ability to troubleshoot equipment issues
What Will Put You Ahead
* Experience in wire and cable manufacturing
* Two (2) years or more manufacturing experience in a production environment
* Experience using measuring tools for inspection and quality control
* Knowledge of lean manufacturing or continuous improvement principles
For this role, we anticipate paying $23-$28 per hour.
This role is eligible for variable pay, issued as a monetary bonus or in another form.
At Koch companies, we are entrepreneurs.
This means we openly challenge the status quo, find new ways to create value and get rewarded for our individual contributions.
Any compensation range provided for a role is an estimate determined by available market data.
The actual amount may be higher or lower than the range provided consid...
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Type: Permanent Location: South Grafton, US-MA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-08-11 08:48:18
