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Lauritz Knudsen Electrical and Automation
Lauritz Knudsen Electrical and Automation (A unit of Schneider Electric India Pvt.
Ltd.) is a pioneering electrical and automation brand with a rich legacy of over 70 years in India.
We offer comprehensive portfolio of low-voltage switchgear, medium-voltage switchgear, automation solutions, software, and services catering to diverse segments, including homes, agriculture, buildings, infrastructure, and industry.
Position Title: Deputy Manager - Production
Work Location: Ahmednagar
Experience: 2-5 yrs
Qualifications: Diploma / B.E.(Engineering)
Key Responsibilities/Deliverables (Min 4 need to be filled in decreasing order of importance)
Achieve Annual/Monthly/Daily Production targets as per schedules.
Improve quality level for production lines with root cause analysis and corrective actions
Cost Saving through digitalization, automation, value engg, material productivity, labour productivity
Complete customer orders within 7 days.
Continuous improvement through Lean/VSM/Pokayoke/PFMEA projects
TPM Initiatives on shop floor.
Safety Improvements.
5S Sustenance on shop.
Improve labour productivity in shop.
Functional Competencies:
Shop floor experience
SAP/Word/excel/PowerPoint Knowledge
Technical knowledge
What's in it for me?
* Leadership role with real impact on team performance and plant success
* Access to training, development programs, and career growth opportunities
* Supportive culture that prioritizes safety, quality, and continuous improvement
* Recognition for your contributions and the chance to make a difference every day
Bring your leadership skills to a team that's ready to win - apply today!
Rewards designed for you
Our Total Rewards is our way of saying: We see you and we value you.
It's more than just pay and benefits-it's a meaningful investment in you.
It is designed to help you perform, grow, feel safe, and elevate your potential.
The package helps you care for yourself and your family, plan your future, grow your skills and career, collaborate in an inclusive workplace, and contribute to your community.
At Schneider Electric, we're here for what matters most to you.
Discover more at our Career Page.
* Country-specific programs and initiatives may be available.
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters.
At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success.
We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play.
It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional peop...
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Type: Permanent Location: Ahmednagar, IN-MH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:27:07
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Lauritz Knudsen Electrical and Automation
Lauritz Knudsen Electrical and Automation (A unit of Schneider Electric India Pvt.
Ltd.) is a pioneering electrical and automation brand with a rich legacy of over 70 years in India.
We offer comprehensive portfolio of low-voltage switchgear, medium-voltage switchgear, automation solutions, software, and services catering to diverse segments, including homes, agriculture, buildings, infrastructure, and industry.
Position Title: Deputy Manager - Production
Work Location: Ahmednagar
Experience: 2-5 yrs
Qualifications: Diploma/ Degree (Engineering)
Key Responsibilities/Deliverables (Min 4 need to be filled in decreasing order of importance)
Achieve Annual/Monthly/Daily Production targets as per schedules.
Improve quality level for production lines with root cause analysis and corrective actions
Cost Saving through digitalization, automation, value engg, material productivity, labour productivity
Complete customer orders within 7 days.
Continuous improvement through Lean/VSM/Pokayoke/PFMEA projects
TPM Initiatives on shop floor.
Safety Improvements.
5S Sustenance on shop.
Improve labour productivity in shop.
Functional Competencies:
Shop floor experience
SAP/Word/excel/PowerPoint Knowledge
Technical knowledge
What's in it for me?
* Leadership role with real impact on team performance and plant success
* Access to training, development programs, and career growth opportunities
* Supportive culture that prioritizes safety, quality, and continuous improvement
* Recognition for your contributions and the chance to make a difference every day
Bring your leadership skills to a team that's ready to win - apply today!
Rewards designed for you
Our Total Rewards is our way of saying: We see you and we value you.
It's more than just pay and benefits-it's a meaningful investment in you.
It is designed to help you perform, grow, feel safe, and elevate your potential.
The package helps you care for yourself and your family, plan your future, grow your skills and career, collaborate in an inclusive workplace, and contribute to your community.
At Schneider Electric, we're here for what matters most to you.
Discover more at our Career Page.
* Country-specific programs and initiatives may be available.
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters.
At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success.
We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play.
It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional pe...
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Type: Permanent Location: Ahmednagar, IN-MH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:58
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Au sein du site industriel de Schneider Electric à Carros, vous intégrerez l'équipe Qualité Usine.
L'équipe Qualité accompagne les activités de production afin de garantir la conformité des produits et des processus, de développer la culture qualité sur le terrain et de soutenir l'amélioration continue de la performance industrielle.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Production, Méthodes, Industrialisation, Supply Chain et Qualité, avec une forte présence sur le terrain.
Vos missions :
Rejoignez l'équipe Qualité Usine afin de contribuer aux activités d'Assurance Qualité Produit & Process (AQPP) ainsi qu'au déploiement et à l'amélioration des Quality Fundamentals sur le site.
Votre travail contribuera à renforcer la culture qualité, améliorer la maîtrise des processus de production et accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des standards qualité au quotidien.
À ce titre, vous aurez pour missions :
* Apporter un support aux activités d'Assurance Qualité Produit & Process (AQPP) et participer au suivi des actions qualité sur les lignes de production.
* Participer au déploiement et à l'amélioration continue des Quality Fundamentals au sein des différents secteurs de production.
* Accompagner et sensibiliser les opérateurs aux standards et bonnes pratiques qualité, notamment à travers des formations et des actions de terrain.
* Améliorer le management visuel de la qualité, contribuer au suivi des indicateurs et proposer des actions permettant de rendre les standards et résultats qualité plus visibles et plus efficaces sur le terrain.
Localisation : Carros (06 - Alpes-Maritimes)
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •oui •non
Déplacements :•oui •non
Durée du stage souhaitée : 6 mois
Date de démarrage souhaitée : Janvier - Février 2027
Le Profil recherché
Formation préparée : Bac +3 à Bac +5 Bac +4 à Bac +5 en Qualité, Génie Industriel, Management des systèmes industriels, Amélioration Continue ou domaine équivalent.
Compétences techniques / outils indispensables :
Connaissances des méthodes et outils Qualité / Amélioration Continue
Maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Excel et PowerPoint
Capacité à analyser des données et indicateurs qualité
Soft skills :
Proactivité et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe
Goût du terrain et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs
Compétences appréciées :
Première connaissance d'un environnement industriel / production
Connaissance des principes Lean Manufacturing / résolution de problèmes
Linguistique - Niveau d'anglais souhaité :
Niveau B2 souhaité, permettant de comprendre des standards et documents techniques et d'échanger dans un environnement international.
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera étudiée par le recruteur
Si votre profil ...
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Type: Permanent Location: CARROS, FR-06
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:53
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Et si votre stage avait de l'impact ?
Classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees, Schneider Electric offre une expérience enrichissante, recommandée par 92,9 % de nos stagiaires et alternants.
Et ce n'est pas un hasard ! Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d'équipe, permettant à chaque personne de contribuer pleinement à la transformation vers un monde plus durable.
Vous évoluerez dans une entreprise de 150 000 collaborateurs, présente dans plus de 100 pays et leader mondial de la gestion de l'énergie et de l'automatisation.
Rejoindre Schneider Electric, c'est donc bien plus qu'intégrer un grand groupe international !
Votre environnement de travail
Vous rejoindrez notre site d'Eybens, à proximité de Grenoble, et évoluerez dans un environnement où la donnée contribue directement à l'analyse des produits, des marchés et de la concurrence.
Vous travaillerez au contact d'interlocuteurs métier et techniques, avec l'accompagnement régulier de votre tuteur.
Le stage s'inscrit dans une démarche d'amélioration de la collecte, de la qualité et de l'exploitation des données.
L'objectif est de transformer des informations issues de sources variées en données fiables, structurées et facilement exploitables pour l'analyse et la prise de décision.
Vos missions
Au cours de ce stage, vous découvrirez une chaîne de traitement de la donnée de bout en bout.
Vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétence et gagnerez progressivement en autonomie sur les activités suivantes :
* Collecter et automatiser l'extraction de données issues de sites internet, de catalogues, de fichiers et d'interfaces de programmation, principalement avec Python.
* Nettoyer et transformer les données collectées : corriger les incohérences, traiter les valeurs manquantes et les doublons, harmoniser les formats, structurer les informations et appliquer des règles de correspondance.
* Structurer et modéliser les données afin de construire des jeux de données fiables, compréhensibles et adaptés aux besoins d'analyse.
* Analyser les données et concevoir des tableaux de bord interactifs avec Tableau afin de suivre des indicateurs, comparer des produits ou des acteurs du marché et mettre en évidence les informations utiles à la décision.
* Publier et actualiser les contenus dans l'environnement Tableau Server ou Tableau Cloud, puis participer au contrôle de la qualité, de la disponibilité et de la cohérence des données présentées.
* Documenter les traitements réalisés, tester les résultats et présenter régulièrement vos avancées afin de faciliter la réutilisation des travaux par l'équipe.
Ce que vous apprendrez
Ce stage vous permettra de développer une vision complète d'un projet de données, depuis la collecte d'informations brutes jusqu'à leur restitution...
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Type: Permanent Location: EYBENS, FR-ARA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:49
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The Cost Champion is the leader responsible for embedding a cost-obsessed mindset across the full offer lifecycle.
He/she will ensure cost being a central decision criterion from the value proposition to design and supply chain, with relevant governance requirement.
This role contributes to drive profitable growth through innovation projects, to restore competitiveness through legacy product cost productivity, and to upgrade methods, tools and skills to make cost leadership initiative sustainable across the organization.
The position covers the full offer lifecycle, from new offer creation to legacy offers:
* For new offers, the role ensures target cost is defined from the earliest stages, implementing Design-to-Cost methodologies as part of OLM process and stage-gate governance.
* For legacy offers, the role ensures Divisions actively manage offer cost competitiveness, build a strong pipeline of productivity actions, including product re-design-to-cost initiatives based on margin, competitiveness and/or customer value gaps.
This role is both strategic and operational.
It acts as a Design-to-Cost champion, cost workshop leader, and cost leader PMO, coordinating Divisions, hubs, and GSC to prioritize the right offers, deploy the right methods, and secure disciplined execution.
The Cost Champion acts as the central leader and animator of the Cost Officer community across Divisions.
While divisional Cost Officers remain accountable for local costing activities-including cost consolidation, analysis, database integrity, and day-to-day cost monitoring within their perimeter-the Cost Champion ensures alignment with the central Product Cost Leadership strategy, common methodologies, governance expectations, and cross-divisional priorities.
Key Responsibilities
Drive the product cost leadership agenda across offer lifecycle (both new offers and legacy offers):
* Act as the focal point to define, prioritize, and execute product cost action plans for assigned division(s) / hub(s), in alignment with Product Cost Leadership priorities and governance.
* Ensure cost is on everyone's agenda by cascading the program across all functions through communication, webinars, trainings, and business rituals.
Cost needs to become everyone's concern rather than a specialist activity.
* Coordinate with Divisions, hubs, and GSC to ensure consistency of practice.
Lead Design-to-Cost methodologies
* Deploy target cost calculation methodologies based on customer value, UVP, market expectations, and willingness to pay across the assigned division(s).
* Deploy and use should-cost methodologies to provide fact-based cost transparency at system, sub-system, and component level.
* Run (Re-) Design-to-Cost E2E project and deploy the methodology across assigned Division(s), ensuring it is embedded at each OLM milestone/stage-gate.
Animate methods & tools ecosystem and its governance:
* Deploy a systematic, automated, end-to-end...
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Type: Permanent Location: Bangalore, IN-KA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:45
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Schneider Electric Dijon, site de fabrication au cœur de la stratégie mondiale du Groupe Schneider Electric et labellisé Smart Factory 4.0, est situé à 3h de Paris et 2h de Lyon, capitale dynamique.
Bénéficiant d'une expertise de plus de 40 ans, le site est équipé de moyens industriels pointus (assemblage avec traçabilité intégrée, labos de tests, machines spéciales grande vitesse...)
Forte de ses plus de 350 collaborateurs, l'usine est référente pour le Groupe Schneider de :
* l'assemblage et du réglage automatique de très grande série pour les disjoncteurs moteurs (Tesys, GV2)
* l'assemblage et du réglage automatique de très grande série pour les relais (Tesys, LRD)
* la fabrication de canalisations électriques préfabriquées qui constituent un système complet de distribution d'énergie
Votre rôle :
Au sein d'une équipe technique de 4 collaborateurs, vous évoluerez dans un environnement industriel dynamique, au cœur d'activités Engineer-to-Order (ETO),
Vous serez le/la référent(e) technique des affaires ETO, depuis l'analyse du besoin jusqu'à sa mise en production sur le produit Busway.
Vous serez rattaché au Responsable Antenne Technique.
Vos missions :
* Piloter la définition technique des offres :
+ Analyser et challenger l'expression du besoin client transmise par les équipes Support to Business afin de disposer d'exigences techniques précises et exploitables.
+ Piloter la définition technique des offres coffrets et assurer leur validation avec les différents interlocuteurs concernés en s'appuyant de la LOB.
+ Vérifier la faisabilité des solutions proposées et leur conformité aux exigences techniques et de certification.
+ Être le/la garant(e) technique du produit au niveau de l'usine, notamment concernant les spécifications d'assemblage et le respect des certifications.
* Piloter les prototypes et validations :
+ Organiser et coordonner la réalisation des prototypes et maquettages nécessaires à la validation des nouvelles configurations.
+ Organiser leur prise en charge par le laboratoire ou les clients et suivre les essais.
+ Garantir l'obtention des retours techniques dans les délais compatibles avec les engagements des affaires.
* Accompagner l'industrialisation et la production des produits :
+ Participer à la transcription technique des configurations produits dans SAP afin de permettre leur intégration dans les flux industriels et l'approvisionnement de la production.
+ Participer à la définition des gammes et des éléments nécessaires à la fabrication.
+ Apporter votre support technique aux équipes de production et proposer des solutions facilitant une fabrication simple, fiable et efficace.
+ Assurer le suivi technique de la production afin de sécuriser la qualité et la conformité des produits livrés.
* Développer le...
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Type: Permanent Location: DIJON, FR-21
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:40
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The Role: Business Finance Senior Analyst
The Business Finance Senior Analyst will serves as a key finance partner supporting the Hyderabad Manufacturing Plant.
The role is responsible for delivering accurate product costing, manufacturing cost analysis, and cost performance insights to support operational and strategic decision-making.
Working closely with plant finance, operations, procurement, and supply chain stakeholders, you will ensure costing accuracy, drive cost transparency, validate productivity and cost-saving initiatives, and provide actionable financial insights.
You will also contribute to process standardization, continuous improvement, and digital transformation initiatives to enhance costing efficiency and business performance.
Product Costing & Manufacturing Cost Management
* Lead end-to-end product costing activities across GSC manufacturing plants in India, ensuring accurate and timely cost reporting.
* Maintain and validate standard costs, including annual cost roll-ups and periodic updates to ensure costing accuracy.
* Analyze manufacturing costs, including direct materials, labor, overhead, freight, and inventory-related costs.
* Partner with plant operations, procurement, industrialization, and supply chain teams to identify cost drivers and improvement opportunities.
* Monitor and analyze Purchase Price Variance (PPV), Bill of Materials (BOM), routings, and manufacturing variances to ensure costing integrity.
* Ensure accurate costing structure for new product introductions, product transfers, and engineering changes.
* Validate cost savings initiatives, productivity projects, localization efforts, and other manufacturing improvement programs.
Financial Analysis & Business Performance
* Deliver insightful analysis of manufacturing performance through cost, productivity, and profitability reporting.
* Perform variance analysis between actual results, standard costs, forecasts, and budgets, identifying key business drivers and risks.
* Analyze:
* Product cost performance
* Material cost evolution
* Direct labor productivity
* Purchase productivity
* Price, Volume, Mix, and FX impacts
* Freight and logistics costs
* Inventory-related performance indicators
Translate financial results into actionable insights and recommendations for business leaders.
Planning, Forecasting & Reporting
* Support monthly closing activities related to costing and manufacturing performance.
* Prepare and maintain manufacturing cost forecasts, budgets, and financial outlooks.
* Provide regular reporting and analysis to Finance Business Partners, Plant Leadership Teams, and GSC stakeholders.
* Support Monthly Business Reviews (MBR) and Quarterly Business Reviews (QBR) through meaningful financial insights and performance narratives.
Business Partnering
* Act as the trusted finance partner for GSC manufacturing operations.
...
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Type: Permanent Location: Cavite, PH-CAV
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:32
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Votre environnement de travail :
Basé à Grenoble au sein de Schneider Electric, vous contribuerez aux activités de Current/OS, une fondation industrielle réunissant des entreprises et des experts engagés dans le développement et le déploiement à grande échelle des systèmes électriques en courant continu.
La mission s'inscrit dans un écosystème international associant industriels, experts techniques, utilisateurs finaux, organismes de normalisation et de certification ainsi que partenaires académiques.
Vous travaillerez en lien direct avec le Président de Current/OS ainsi qu'avec les experts et partenaires de la Fondation.
Vous évoluerez dans un environnement international combinant recherche appliquée, analyse technique et partage de connaissances avec l'écosystème industriel.
Vos missions :
Vous participerez à plusieurs études sur des problématiques techniques stratégiques pour le développement et l'adoption des systèmes électriques en courant continu.
Pour chaque thématique, vous définirez une démarche d'analyse, étudierez les solutions et retours d'expérience disponibles et confronterez vos travaux aux points de vue d'experts et d'utilisateurs.
Vous formulerez ensuite des conclusions et recommandations techniques argumentées.
Les résultats de ces études seront restitués sous la forme de livres blancs destinés à l'écosystème industriel de Current/OS.
À ce titre, vous serez amené à :
* Pour chaque thématique, analyser la problématique technique étudiée, le périmètre et les critères d'évaluation à utiliser.
* Réaliser une recherche technique structurée à partir de publications scientifiques et industrielles, de projets existants et des travaux disponibles au sein de l'écosystème Current/OS.
* Préparer et conduire des entretiens avec des experts techniques, des partenaires, des utilisateurs finaux et des organisations de l'écosystème afin de collecter des données, des retours d'expérience et des éléments de validation.
* Analyser et comparer les approches, architectures ou solutions étudiées selon des critères adaptés à chaque thématique, par exemple la performance, la sécurité, la maturité, les contraintes d'intégration, l'interopérabilité ou les conditions de déploiement.
* Identifier les points de convergence, les limites des solutions existantes, les besoins système et les sujets nécessitant des études ou validations complémentaires.
* Formuler des conclusions et recommandations techniques, puis restituer les résultats au sein de livres blancs coordonnés jusqu'à leur soumission au processus de revue et de publication de Current/OS.
Localisation : Grenoble (Isère)
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •oui •non - 2 jours/semaine
Déplacements :•oui ponctuels possibles en France et en Europe pour des réunions Current/OS, ateliers avec les partenaires ou événements liés aux travaux de recherche.
...
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Type: Permanent Location: EYBENS, FR-ARA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:28
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Purpose of the Role:
Manage end-to-end Integrated Facilities Management (IFM) operations for one or more manufacturing plants/campuses, ensuring safe, compliant, efficient, and cost-effective facility operations while delivering high service standards and business continuity.
Key Responsibilities
Manage day-to-day IFM operations including Housekeeping, Canteen/Food Services, Transport, Utilities, Security, Horticulture/Garden Maintenance, Pest Control, Waste & Scrap Management, Office Administration, and Soft & Hard FM services.
Ensure statutory compliance related to EHS, Fire & Life Safety, Labor Laws, Factory Act, Electrical Safety, and other applicable regulations.
Oversee utility operations including Electrical, HVAC, DG, Water Systems, STP/WTP, Compressed Air, Fire Protection Systems, ensuring high uptime and operational reliability.
Lead vendor management, contract governance, SLA/KPI monitoring, audits, and continuous service improvements.
Drive cost optimization, energy conservation, material management, inventory control, and productivity improvement initiatives.
Manage budgets, operating expenses, and support capital projects related to facilities and infrastructure.
Lead and develop in-house teams and outsourced service partners, ensuring high performance, discipline, and safety culture.
Build strong relationships with internal stakeholders, resolve escalations promptly, and ensure high customer satisfaction.
Support sustainability initiatives, workplace enhancements, and digitalization of facility operations.
Prepare MIS reports, dashboards, and operational reviews for leadership.
What's in it for me?
* Bachelor's Degree in Engineering (Mechanical/Electrical/ Electronics ).
MBA/PGDM is desirable.
10-15 years of experience in Integrated Facilities Management, preferably in manufacturing, industrial, or large corporate environments.
* Experience managing single or multiple plant/campus operations with exposure to hard and soft services.
* Strong knowledge of statutory compliance, utilities, vendor management, budgeting, and facility governance.
* Proven ability to lead cross-functional teams, manage contractors, and drive operational excellence.
Strong communication, stakeholder management, problem-solving, and leadership skills.
Preferred Competencies: Operational excellence, customer focus, vendor governance, people management, cost optimization, analytical thinking, decision-making, and continuous improvement.
Bring your facility expertise to a team committed to building a better future-apply today!
Rewards designed for you
Our Total Rewards is our way of saying: We see you and we value you.
It's more than just pay and benefits-it's a meaningful investment in you.
It is designed to help you perform, grow, feel safe, and elevate your potential.
The package helps you care for yourself and your family, plan your future, grow your skills and career, collaborate in an inclusive workplace,...
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Type: Permanent Location: Chennai, IN-TN
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:28
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Rejoignez Schneider Electric et participez à la transformation digitale de l'ingénierie des solutions de gestion de l'énergie.
Chez Schneider Electric, nous réinventons la manière dont les solutions de gestion de l'énergie sont conçues, configurées, déployées et maintenues.
Historiquement, chaque famille de produits s'est développée autour de ses propres outils d'ingénierie et de configuration, créant des expériences utilisateur fragmentées, des flux de travail hétérogènes et une continuité de données limitée sur le cycle de vie des solutions.
NeXT est l'une des initiatives stratégiques de transformation digitale de Schneider Electric visant à faire évoluer ce modèle.
Son ambition est de construire une plateforme commune de gestion du cycle de vie permettant de connecter les outils d'ingénierie, harmoniser les expériences utilisateurs, assurer la continuité des données et offrir une base scalable pour les futurs services digitaux et les capacités d'intelligence artificielle.
Plus qu'un produit logiciel, NeXT a vocation à devenir le socle commun d'ingénierie pour plusieurs lignes de produits et solutions Schneider Electric.
Votre rôle
En tant que Senior Program Manager, vous êtes responsable du pilotage de l'exécution et de l'évolution de la plateforme NeXT.
Vous garantissez l'alignement entre la stratégie plateforme, les priorités business, les besoins des organisations produits et l'exécution des équipes d'ingénierie.
À l'interface des équipes Produit, Architecture, Développement, Marketing et Business Leadership, vous contribuez à construire la gouvernance qui permettra à plusieurs organisations de partager et d'adopter efficacement les capacités de la plateforme.
Votre réussite reposera sur votre capacité à arbitrer des priorités parfois concurrentes, créer de la transparence, influencer les parties prenantes et maintenir une vision long terme tout en délivrant des résultats concrets.
Vos missions
Piloter la stratégie et l'exécution de la plateforme
* Porter l'exécution globale de la feuille de route et de la stratégie de releases de la plateforme NeXT.
* Traduire les objectifs business en une roadmap cohérente et réaliste.
* Assurer l'alignement entre vision plateforme, stratégie business, besoins produits et capacités d'ingénierie.
* Piloter les jalons stratégiques tout en garantissant la pérennité, la scalabilité et la maintenabilité de la plateforme.
* Assurer la visibilité sur les risques, dépendances, priorités et ressources du programme.
* Veiller à ce que la plateforme crée une valeur mesurable pour les organisations qui l'utilisent.
Définir et animer la gouvernance de la plateforme
* Concevoir et déployer le modèle de gouvernance permettant le développement de NeXT à travers plusieurs lignes de produits.
* Mettre en place des mécanismes de priorisation transparents et des processus de décision efficac...
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Type: Permanent Location: EYBENS, FR-ARA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:27
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Votre environnement de travail :
Basé(e) à Grenoble au sein de Schneider Electric, vous contribuerez aux activités de Current/OS, une fondation industrielle réunissant des entreprises et des experts engagés dans le développement et le déploiement à grande échelle des systèmes électriques en courant continu.
La mission accompagnera le lancement et la structuration d'un groupe de travail consacré aux applications industrielles du courant continu.
Vous travaillerez avec le Président de Current/OS, les responsables des comités concernés, des experts techniques et des utilisateurs industriels.
Vous évoluerez dans un environnement fortement international, à l'interface entre analyse technique, ingénierie système et collaboration avec les partenaires de la Fondation.
Vos missions :
Vous contribuerez à l'analyse des applications industrielles du courant continu et à la définition des exigences système nécessaires à leur développement.
À partir de recherches documentaires, d'entretiens avec des experts et d'ateliers avec les partenaires industriels, vous étudierez les cas d'usage prioritaires et les architectures électriques associées.
Votre travail permettra d'identifier les exigences communes, les besoins spécifiques et les écarts avec les référentiels Current/OS existants.
Vos conclusions serviront à cadrer l'ouverture éventuelle d'un futur System Reference Document, ou SRD, consacré aux applications industrielles.
À ce titre, vous serez amené à :
* Cartographier et sélectionner les principaux cas d'usage du courant continu dans l'industrie, sur la base de critères techniques et industriels définis avec le groupe de travail.
* Préparer et conduire des entretiens techniques et des ateliers avec des experts, des partenaires de Current/OS et des utilisateurs industriels afin de recueillir les données et contraintes associées aux cas d'usage.
* Analyser et comparer les architectures liées aux applications prioritaires selon différents critères : niveaux de tension et de puissance, comportement dynamique, protection, sécurité, mise à la terre, stockage et récupération d'énergie ou intégration aux installations existantes.
* Traduire les besoins recueillis en exigences système structurées, argumentées et, lorsque cela est possible, mesurables.
* Réaliser une analyse des écarts entre les besoins industriels identifiés et les règles ou documents Current/OS existants, afin de distinguer les éléments réutilisables, ceux à adapter et les besoins spécifiques.
* Formuler des recommandations techniques et préparer un document de cadrage comprenant les cas d'usage prioritaires, une matrice d'exigences, l'analyse des écarts et une proposition de feuille de route pour un futur SRD industriel.
Localisation : Grenoble (Isère)
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •oui •non - 2 jours/semaine
Déplacements :•oui ponctuels •non
ponctuels ...
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Type: Permanent Location: EYBENS, FR-ARA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:26
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Votre environnement de travail
Situé à 15 kilomètres de Metz, notre site industriel est spécialisé dans la fabrication de transformateurs électriques destinés à des applications industrielles et tertiaires.
Fort de son savoir-faire, le site s'appuie sur 300 salariés qui conçoivent, assemblent et testent une large typologie de produits, allant des transformateurs standards aux solutions spécifiques sur mesure, répondant aux exigences de qualité et de performance du marché.
Notre service a pour mission d'assurer le suivi de production des transformateurs, en garantissant une maîtrise des couts et le respect des délais et des normes qualité.
Dans ce cadre, le site collabore étroitement avec d'autres entités du groupe.
Au cours de votre stage, vous intégrerez une équipe de 11 personnes, dynamique et pluridisciplinaire, et participerez activement aux projets en lien avec la fabrication et l'amélioration continue de nos process de gestion de projet.
Vos missions
Suivi et pilotage de projets :
* Participation au suivi des projets clients depuis la commande jusqu'à la livraison
* Contribution au pilotage des plannings, délais et jalons projets
* Mise à jour des tableaux de bord de suivi
* Préparation et participation aux réunions projets internes
* Contribution à la rédaction de documents projets
* Participation au suivi des modifications techniques et contractuelles
Amélioration continue :
* Participation à des actions d'amélioration des outils de gestion de projet
* Analyse de certains processus afin de proposer des axes d'optimisation
Localisation : Ennery (proche Metz, 57-Moselle)
Horaires de travail : journée
Télétravail : non
Déplacements : non
Durée du stage souhaitée : 6 mois
Date de démarrage souhaitée : Q1 2027
#JT
Profil recherché
Formation péparée : Bac + 4/5
Spécialité : Gestion de projet / Ingénieur d'affaires / Management
Compétences comportementales :
* Communication et travail en équipe / mode projet
* Orientation client et sens du service
* Gestion de projet
* Proactivité, curiosité, capacité à créer et à proposer des améliorations
Compétences professionnelles / techniques :
* Intérêt pour la gestion de projets industriels
* Capacité à structurer l'information et rédiger des documents projets
* Sensibilité aux notions de coûts, délais, qualité (QCD)
Langues
* Français : courant (oral et écrit)
* Anglais : niveau professionnel (lu et écrit), la pratique orale est un atout dans un contexte international
Logiciels
* Maîtrise des outils Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
* Familiarité avec les ERP industriels (SAP ou équivalent) appréciée
* Aisance avec les outils collaboratifs et de reporting
Les plus :
* Une première expérience dans un environnement industriel est appréciée
* Une expérience en gestion de projet, coordinat...
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Type: Permanent Location: ENNERY, FR-57
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:26
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Le site de Dijon est une usine 4.0 fabricant les disjoncteurs moteurs GV2, ainsi que les canalisations électriques Canalis, permettant à nos clients dans les secteurs IT, bâtiment et industrie d'optimiser au mieux leur utilisation d'énergie.
Rattaché hiérarchiquement à Nicolas, notre Responsable Méthodes Maintenance, nous vous proposons d'intégrer notre service méthodes composé, de 3 équipes : méthodes exploitation, méthodes logistiques et Smart Factory.
Par ailleurs, vous travaillerez également en collaboration avec l'ensemble des managers, des équipes de production et fonctions supports en contribuant à la performance globale de l'usine.
Vos missions :
Dans la cadre de votre stage, vos missions sont :
* Animer l'activité du Fab lab (Impression3D, scanner des pièces ayant des soucis qualité afin de définir leurs conformités
* Analyser les besoins d'amlioration provenant des différents services de l'usine afin de concevoir des solutions en 3D models et impression 3D
* Déployer la mise en place des pièces de rechanges usinées en créant une base de données des pièces de rechanges
* Définir les interventions de maintenances sur les équipements du fab lab
* Assurer la veille technologie, afin de proposer des solutions d'amélioration en production et dans nos nouveaux projets
Localisation : Dijon
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •oui •non
Déplacements :•oui •non
Durée du stage souhaitée : 5-6 mois
Date de démarrage souhaitée : Février 2027
Le Profil recherché
* Profil Recherché Diplôme en cours : Bac + 4 / 5 Génie Industriel, école d'ingénieur
* Pré-requis : - Formation initiale : Bac + 3 / + 4 génie industriel, école d'ingénieur
Compétences techniques :
* Maitrise du Pack Office (Excel, Word, Power Point)
* Maitrise de PL7-PRO / Unity - SAP
Compétences comportementales :
* Rigueur et sens de l'organisation
* Proactivité
* Dynamisme, sens du terrain
Linguistique : Anglais requis, Niveau B2 minimum
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera étudiée par le recruteur
Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur
Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien.
A noter que vous pouvez suivre à tout moment le statut de votre candidature via votre tableau de bord candidat sur le site carrières de Schneider Electric.
Ici, toutes les différences font la force : Chez Schneider Electric, nous sommes engagés pour l'inclusion et la diversité, nous accueillons chaque profil avec bienveillance et ouverture.
Et parce qu'une belle mission mérite aussi de belles conditions, voici ce que nous vous proposons :
* D'une gratification mensuelle déterminée selon votre niveau d'études (grilles Schneider au-delà du légal)
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Type: Permanent Location: DIJON, FR-21
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:25
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Rejoignez Schneider Electric et participez à la transformation digitale de l'ingénierie des solutions de gestion de l'énergie.
Chez Schneider Electric, nous réinventons la manière dont les solutions de gestion de l'énergie sont conçues, configurées, déployées et maintenues.
Historiquement, chaque famille de produits s'est développée autour de ses propres outils d'ingénierie et de configuration, créant des expériences utilisateur fragmentées, des flux de travail hétérogènes et une continuité de données limitée sur le cycle de vie des solutions.
NeXT est l'une des initiatives stratégiques de transformation digitale de Schneider Electric visant à faire évoluer ce modèle.
Son ambition est de construire une plateforme commune de gestion du cycle de vie permettant de connecter les outils d'ingénierie, harmoniser les expériences utilisateurs, assurer la continuité des données et offrir une base scalable pour les futurs services digitaux et les capacités d'intelligence artificielle.
Plus qu'un produit logiciel, NeXT a vocation à devenir le socle commun d'ingénierie pour plusieurs lignes de produits et solutions Schneider Electric.
Votre rôle
En tant que Senior Program Manager, vous êtes responsable du pilotage de l'exécution et de l'évolution de la plateforme NeXT.
Vous garantissez l'alignement entre la stratégie plateforme, les priorités business, les besoins des organisations produits et l'exécution des équipes d'ingénierie.
À l'interface des équipes Produit, Architecture, Développement, Marketing et Business Leadership, vous contribuez à construire la gouvernance qui permettra à plusieurs organisations de partager et d'adopter efficacement les capacités de la plateforme.
Votre réussite reposera sur votre capacité à arbitrer des priorités parfois concurrentes, créer de la transparence, influencer les parties prenantes et maintenir une vision long terme tout en délivrant des résultats concrets.
Vos missions
Piloter la stratégie et l'exécution de la plateforme
* Porter l'exécution globale de la feuille de route et de la stratégie de releases de la plateforme NeXT.
* Traduire les objectifs business en une roadmap cohérente et réaliste.
* Assurer l'alignement entre vision plateforme, stratégie business, besoins produits et capacités d'ingénierie.
* Piloter les jalons stratégiques tout en garantissant la pérennité, la scalabilité et la maintenabilité de la plateforme.
* Assurer la visibilité sur les risques, dépendances, priorités et ressources du programme.
* Veiller à ce que la plateforme crée une valeur mesurable pour les organisations qui l'utilisent.
Définir et animer la gouvernance de la plateforme
* Concevoir et déployer le modèle de gouvernance permettant le développement de NeXT à travers plusieurs lignes de produits.
* Mettre en place des mécanismes de priorisation transparents et des processus de décision efficac...
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Type: Permanent Location: LATTES, FR-34
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:22
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Lancez votre carrière dans la supply chain avec un poste conçu pour l'apprentissage en 2 temps : un stage puis une alternance
Votre environnement de travail :
Le site d'Angoulême Agriers a 2 pôles de compétences :
-Pôle de compétences Cartes Electroniques, de petites et moyennes séries, par la maîtrise en interne des technologies et des moyens d'obtention de cartes électroniques et par la forte contribution au Processus de Création de l'Offre en réalisant des prototypes et des séries industrielles limitées.
- Pôle de compétences pour l'assemblage de produits finis Electroniques et Electromécaniques, de petites et moyennes séries ou produits complexes.
Les 330 collaborateurs du site ont pour mission de fabriquer nos produits en termes de qualité, délai, et coût en garantissant le niveau de performance attendus pour nos clients internes et externes
Vos missions :
Vous intégrez le service Supply Chain constitué de 15 personnes.
Vous travaillerez avec des fournisseurs locaux, français et internationaux et des clients et en interaction avec les services de production, qualité, méthodes.
Vos missions la gestion d'un portefeuille de production :
* Flux entrants : Assurer la disponibilité des matières premières et des composants nécessaires pour la production (réception, contrôle qualité, conditions de stockage...)
* Flux Sortants : Conditionnement, transport ainsi que le respect des délais préétablis et les Demandes clients.
* Participer à l'élaboration des reportings liés à différents indicateurs (taux de service, couverture de stock, performance...).
* Projet :
* suivi et mise en place de stratégies aval et amont
* support responsable organisation des flux aval
* digitalisation et intégration de l'IA dans les process : aider à simplifier le traitement des différentes bases de données en intégrant l'IA - travail avec l'équipe de gestionnaire de flux au plus proche des besoins
Localisation : Angoulême
Horaires de travail : x journée
Télétravail : x non
Déplacements :x non
Durée du stage souhaitée : 4 à 6 mois
Ce stage peut constituer une première étape vers une alternance.
Selon la qualité de votre contribution durant le stage et l'évaluation des résultats obtenus,
une poursuite du parcours au sein de l'équipe pourra être étudiée en alternance
Date de démarrage souhaitée :janvier 2027
Le Profil recherché : Diplôme visé : Bac +3/4 Spécialité : Logistique - Supply Chain
vous êtes en parcours Bac + 3 logistique/supply chain - transport/logistique et souhaitez poursuivre en alternance
vous êtes en parcours Bac+ 4 achats/supply chain, génie industriel avec une dominante supply chain
Pré-requis
- Formation initiale requise : Vous êtes issu.e d'un parcours en logistique.
- Expériences requises : une première expérience dans le domaine industriel serait un atout.
- Compétences spécifiques nécessaires :
* Techniqu...
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Type: Permanent Location: ANGOULEME, FR-16
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:17
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Le/la stagiaire sera directement rattaché(e) à l'Employee Experience Manager sur le site Electropole à Eybens, au sein de la Direction du Site.
Il/ elle travaillera en coordination étroite avec les autres Employee Experience du bassin grenoblois, avec la Responsable communication fonction SERE France, les membres de la Direction de site d'Electropole (en charge de la Sécurité, Sûreté, Energie-Environnement, Building/Facility Management, Space Planning, mobilité).
Vos missions :
Le/la stagiaire contribuera à améliorer l'expérience collaborateur sur le site, en participant activement aux missions suivantes :
Communication interne
* Rédiger et diffuser des communications attractives via Viva Engage, écrans, newsletters, etc.
* Participer à la mise en place du plan de communication annuel.
* Mettre à jour les supports d'affichage et signalétique du site.
* Contribuer à la mesure de l'impact des communications.
Animation & vie de site
* Participer à l'organisation d'événements internes.
* Soutenir les comités de vie et les groupes de travail sur les espaces collaboratifs.
Support aux services du site
* Gestion des stages de seconde (une promo d'environ 20 personnes)
* Collaborer avec les prestataires Soft FM (accueil, restauration, propreté...).
* Participer au suivi de la qualité des services (restauration, conciergerie, espaces).
* Contribuer à l'amélioration du confort des environnements de travail.
* Mettre à jour le portail Accueil & Services.
Expérience client et aménagements
* Soutenir la préparation des visites clients en lien avec le Customer Experience Manager.
* Participer à l'aménagement et au suivi des espaces.
Localisation : Le site d'Electropole - Eybens (38)
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •oui à raison de 1 ou 2 jours par semaine après une période d'onboarding
Déplacements :•oui : Inter-sites sur le bassin Grenoblois (1 ou 2 jours par mois)
Durée du stage souhaitée : 6 mois
Date de démarrage souhaitée : 4 janvier 2027
Le Profil recherché
Formation préparée : Bac +3 à Bac +4
Spécialité: Communication / événementiel / Facility Management / Hospitality management
Vous avez de préférence déjà acquis une expérience en communication
Compétences techniques / outils indispensables :
* Maîtrise du Pack Office, notamment PowerPoint et Excel
* Capacités rédactionnelles et aisance en communication interne
* Connaissances en gestion de projet et organisation d'événements
Soft skills :
* Sens du service et excellent relationnel
* Autonomie et sens de l'organisation
* Créativité et force de proposition
Compétences appréciées :
* Maîtrise de Canva ou d'outils de création graphique
* Connaissances en montage vidéo
Linguistique - Niveau d'anglais souhaité : B1 minimum / B2 souhaité
Prochaines étapes de notre processus de ...
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Type: Permanent Location: EYBENS, FR-ARA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:13
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Vous rejoindrez l'AI Hub, l'équipe centrale Intelligence Artificielle de Schneider Digital.
C'est l'opportunité de travailler dans une équipe transverse, sous la responsabilité de l'Excellence Opérationnelle, en lien avec des utilisateurs de différents horizons et niveaux (demandes, retours d'expérience, amélioration continue).
Vous contribuerez au tableau de bord de pilotage de l'Intelligence Artificielle de Schneider Electric.
Cet outil, aujourd'hui un site web statique, est devenu un point de référence pour la direction et les chefs de projet : il offre une vision claire, consolidée et fiable du portefeuille de cas d'usage, en rassemblant les informations issues de nos outils de suivi de projets, de documentation et de calendrier pour faciliter la prise de décision.
Votre travail permettra de l'industrialiser pour en faire une véritable application web pérenne, et de l'enrichir de nouvelles fonctionnalités afin qu'il réponde toujours mieux aux besoins de ses utilisateurs.
Vos missions:
* Concevoir et développer la partie serveur de l'application et son service d'accès aux données, en remplacement du fichier statique actuel.
* Mettre en place la connexion sécurisée via l'authentification unique Schneider Electric et la gestion des profils utilisateurs (chefs de projet, animateurs agiles, direction).
* Développer des préférences et des vues personnalisées, conservées d'une session à l'autre.
* Mettre en place un système de mesure d'audience (analytics) pour suivre l'utilisation du tableau de bord et orienter ses évolutions en fonction des usages réels.
* Intégrer un assistant conversationnel basé sur l'Intelligence Artificielle générative, capable de répondre aux questions sur le portefeuille de cas d'usage.
* Contribuer à la définition des nouvelles fonctionnalités et au développement du produit, par exemple : vues dédiées à la direction (comité de pilotage trimestriel, revue de portefeuille intégrée), suivi des coûts prévisionnels en regard de la valeur business, mesure de l'usage et de l'adoption du tableau de bord, évolution de l'expérience utilisateur selon la nouvelle identité visuelle Schneider Electric 2026.
Expérience pratique et concrète en soutenant de véritables opérations informatiques et solutions technologiques
Mentorat et accompagnement de professionnels informatiques expérimentés engagés dans votre croissance
Exposition une variété de fonctions informatiques incluant le support utilisateur, la maintenance des systèmes et la sécurité
Un environnement collaboratif et bienveillant conçu pour vous aider à apprendre et à réussir
La possibilité de contribuer à des projets impactants tout en construisant une base solide pour votre carrière
ProfilBac +5 Ecole d'ingénieur ou Master, en informatique, développement logiciel.
Anglais : B2 minimum (échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux).
Compétences ...
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Type: Permanent Location: GRENOBLE, FR-38
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:12
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Lancez votre carrière en logistique avec une opportunité mélant terrain, stratégie, performance logistique
Votre objectif ? optimiser les opérations de l'entrepôt et garantir des flux fiables et efficaces, de la réception jusqu'à l'expédition
Votre environnement de travail :
Votre environnement de travail sera le site industriel Mastertech à Moirans (à 20 km de Grenoble), l'une des usines majeures de Schneider Electric.
Le site conçoit et assemble les disjoncteurs industriels MasterPact et fabrique des composants et sous-ensembles stratégiques pour de nombreuses gammes de disjoncteurs, faisant de Mastertech un centre de compétences mondial du groupe.
Les fabrications sont réparties en plusieurs ateliers spécialisés (assemblage, découpe, soudure...), fonctionnant en 3×8, 7 jours sur 7 pour assurer une production continue et performante.
Missions :
Votre contribution permettra d'optimiser les flux et la fiabilité des stocks pour assurer un approvisionnement continu des lignes de production.
A ce titre, vous aurez pour missions :
- Participer à la gestion opérationnelle du transport (amont & aval) : suivi transporteurs, tracking des expéditions, résolution d'incidents.
- Contribuer à l'organisation et à l'amélioration du fonctionnement de l'entrepôt : sécurité, optimisation des zones de stockage et des kanbans.
- Suivre les réceptions, expéditions et mouvements de stock via le système d'information (ERP / WMS).
- Participer aux inventaires tournants et annuels et analyser les écarts.
- Aider à la mise en place d'actions d'amélioration continue sur les flux logistiques (5S, optimisation des trajets internes, réduction des temps d'attente).
- Contribuer au pilotage des indicateurs logistiques : taux de service, taux de rupture, performance transporteurs.
Localisation : Moirans
Horaires de travail : • journée
Télétravail : •non
Déplacements :•non
Durée du stage souhaitée : 4 à 5 mois (stage) suivi d'une alternance
Ce stage peut constituer une première étape vers une alternance.
Selon la qualité de votre contribution durant le stage et l'évaluation des résultats obtenus,
une poursuite du parcours au sein de l'équipe pourra être étudiée en alternance
Date de démarrage souhaitée : Avril 2026
Le Profil recherché
Formation préparée : Bac +4 en logistique, transport, supply chain
vous avez acquis une 1ère expérience significative dans le cadre de votre parcours précédent autour des domaines des transports/approvisiionnement ou logistique en milieu industriel
Compétences techniques / outils indispensables : Aisance sur les outils informatiques, les ERP et gestion de projet
Soft skills : bon relationnel, capacité à convaincre
Compétences appréciées : connaissance d'un ERP
Linguistique - Niveau d'anglais souhaité : Anglais B1
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera étudiée par le recruteur
Si votre profil corres...
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Type: Permanent Location: MOIRANS, FR-38
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:12
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We are seeking a highly motivated Specialist Marketing Technology & Operations to support the transformation and optimization of digital marketing capabilities across the Middle East and Africa region.
This role sits at the intersection of marketing, technology, data, and operations.
As an individual contributor with regional responsibilities, you will work closely with marketing, digital, commercial, and business stakeholders to enhance marketing technology capabilities, improve operational performance, and deliver scalable solutions that support strategic business priorities.
The successful candidate will help create sustainable, repeatable, and measurable marketing processes that improve efficiency, increase adoption, and strengthen the impact of marketing investments across the region.
What will you do?
Marketing Technology & Automation
* Support the management, optimization, and enhancement of marketing technology platforms.
* Design and implement scalable marketing processes, workflows, and automation journeys.
* Identify opportunities to reduce manual effort and improve operational efficiency.
* Drive standardization and consistency across marketing activities.
Marketing Operations Excellence
* Improve operational governance, data quality, and campaign execution processes.
* Support consent management and compliance requirements.
* Establish and maintain operational controls and best practices.
* Monitor and resolve process inefficiencies and recurring issues.
Stakeholder Partnership
* Collaborate with regional and cluster marketing teams to understand business requirements.
* Translate business needs into practical technology and process solutions.
* Drive adoption of new capabilities through enablement and knowledge sharing.
* Build strong relationships across multiple countries and stakeholder groups.
Data & Performance
* Support reporting, measurement, and operational performance tracking.
* Improve data traceability and visibility across marketing activities.
* Identify opportunities to optimize engagement, lead progression, and operational performance.
* Ensure reliable and actionable insights support decisions.
What are the key skills we are looking for:
* Marketing Technology - intermediate level; administering platforms that enable automation and personalization.
* Data Integration - intermediate level; connecting systems to ensure seamless data flow across marketing and sales.
* Data Management - intermediate level; maintaining accuracy and governance across MarTech platforms.
* Demand Generation - intermediate level; supporting campaigns that attract and convert prospects.
* Audience Segmentation - intermediate level; creating targeted segments that improve campaign relevance.
* Conversion Rate Optimization - intermediate level; analyzing and improving funnel performance.
* Account-Based Marketing - inter...
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Type: Permanent Location: United Arab Emirates, AE-DU
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:11
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Come grow with us!
CORE SPECIALTY EARLY CAREERS DEVELOPMENT PROGRAM
Core Specialty’s Early Career Development Program (ECDP) is a two-year, full-time initiative for graduating seniors and early career professionals.
ECDPs work alongside industry experts on daily tasks and projects, build productive relationships, and network with leaders at all levels and diverse teams.
With guided development and tailored networking experiences, participants gain the skills to advance their career.
You worked hard to achieve your dream of obtaining a college degree, now it's time to do the same as you launch your career in Core Specialty's Early Careers Development Program.
We believe that the best way to figure out where you want to go in life is to try new things.
Let us give you the opportunity to explore an exciting career path in a supportive and encouraging environment where every ambition is within reach.
Key Accountabilities/Deliverables:
* Learn reinsurance underwriting including developing RapidPro proficiency
* Understand crop insurance
* Develop relationships with key clients and industry professionals
* Support Agriculture Division staff with underwriting and reporting
Technical Knowledge & Experiences
* Strong analytical and critical-thinking skills.
* Strong written and verbal communication skills.
* Attention to detail and strong organizational skills
* Basic understanding of statistics
* Must have a minimum of a bachelor's degree in Agriculture such as Agribusiness, Agricultural Economics, or Agronomy.
Applicants must be authorized to work for any employer in the U.S. We are unable to sponsor or take over work authorization sponsorship now or in the future for this position.
#LI-Hybrid
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At Core Specialty, you will receive a competitive salary and opportunities for professional development and advancement. We offer medical, dental, vision, and life insurances; short and long-term disability; a Company-match of 100% of a 6% contribution 401(k) plan; an Employee Assistance Plan; Health Savings Account, Flexible Spending Account, Health Reimbursement Account, and a wellness program
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Type: Permanent Location: Cincinnati, US-OH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:06
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| $65/hr | Flexible Schedule | Skilled Nursing | Milwaukie, OR I
We're looking for PRN Occupational Therapists (OT), Physical Therapists (PT), and Speech-Language Pathologists (SLP) to join our skilled nursing team.
We are a group of hard workers who enjoy celebrating patient wins - big or small.
Whether you're looking to pick up extra shifts, supplement another position, or simply enjoy a flexible schedule, we'd love to meet you.
What You'll Do
- Evaluate and treat patients according to individualized care plans
- Collaborate with nursing, rehab, and interdisciplinary team members to maximize patient outcomes
- Complete timely and accurate documentation
What We're Looking For
- Current Oregon license as an OT, PT, or SLP
- Current CPR certification (or ability to obtain)
- Strong clinical judgment and communication skills
- Ability to adapt to changing patient needs
Apply today and become part of a team that's helping people get stronger, safer, and back to living life to the fullest.
We are an equal opportunity employer.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veteran status, or any other legally protected status.
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Type: Permanent Location: Milwaukie, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:26:02
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YOUR HYGIENE CAREER, YOUR BALANCE, YOUR TEAM! Competitive Pay | Flexible Scheduling | Assisted Hygiene Ready for a hygiene position where you feel supported, valued, and able to enjoy life outside the office? Coastal Kids Dental & Braces Hanahan may be the perfect fit! Were looking for a Registered Dental Hygienist who wants to make a difference in childrens lives while working with a team that prioritizes collaboration, quality patient care, and a positive workplace.
Our assisted hygiene model provides added clinical support so you can focus on creating healthy smiles without doing it all alone! What Makes Us Different? Competitive compensation Flexible scheduling options to support your lifestyle Assisted hygiene model with additional clinical support Sign-on bonus opportunity A team-oriented environment where everyone works together A fun, welcoming practice focused on pediatric dental care Opportunities to learn, grow, and advance your career A commitment to helping you maintain a healthy work-life balance Benefits to Help You Thrive: Paid Time Off and Paid Holidays Medical, Dental & Vision Insurance Health Savings Account (HSA) and Flexible Spending Account (FSA) 401(k) Retirement Plan Short-Term & Long-Term Disability Coverage Company-Paid Life Insurance Enjoy a Schedule That Works for You MondayThursday: 7:30 AM4:30 PM Friday: 7:30 AM3:00 PM Imagine ending your workday knowing you made a difference while still having time for yourself and the people who matter most.
Ready for a change? Join the team at Coastal Kids Dental & Braces Hanahan and discover a rewarding hygiene career built around great patient care, team support, and work-life balance! Apply today wed love to meet you!
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Type: Permanent Location: Hanahan, US-SC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:25:59
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RDHs Looking for a schedule that works for YOU? FLEXIBLE SCHEDULE | COMPETITIVE PAY | ASSISTED HYGIENE At Coastal Kids Dental & Braces Hanahan, we believe great hygienists deserve more than a job they deserve a supportive team, a manageable schedule, and the opportunity to do what they do best: care for their patients.
With our assisted hygiene model, youll have the clinical support you need while enjoying a collaborative, kid-friendly environment where your work makes a lasting impact.
Why Hygienists Choose Us: Competitive pay Flexible scheduling options Assisted hygiene more support, less stress Sign-on bonus opportunity Supportive, collaborative clinical team Fun, positive, family-friendly culture Modern technology & evidence-based care Opportunities to grow your career Work-life balance that matters Benefits That Support You: Paid Time Off & Paid Holidays Medical, Dental & Vision Insurance HSA & FSA 401(k) Retirement Plan Short- & Long-Term Disability Company-Paid Life Insurance Your Schedule: MondayThursday: 7:30 AM4:30 PM Friday: 7:30 AM3:00 PM If you're looking for a hygiene career with great support, flexibility, and a team that has your back, we'd love to meet you! Join Coastal Kids Dental & Braces Hanahan and make a difference, one smile at a time.
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Type: Permanent Location: Hanahan, US-SC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:25:56
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As an Dental Treatment Coordinator with Coastal Kids Dental and Braces - West Ashley, you will play a vital role in ensuring children have lifetime of beautiful smiles! If you have a heart for children, and enjoy working with a fun team of like-minded professionals dedicated to quality care, we would love to meet with you! Our ideal Treatment Coordinator has both front office and clinical dental assisting experience Requirements: Xray preferred Bilingual preferred Schedule: Mon - Fri 8a - 5p Key Skills for this role include: Ability to present financial treatment plans to patients Working knowledge and experience with dental insurance Back office dental experience a plus Excellent communication skills Ability to multi-task, take direction and be a flexible team player Our ideal candidate loves giving great care, is reliable, and seeks to grow professionally.
Benefits: Paid Time Off Paid Holidays Medical, Dental and Vision benefits Health Savings Account, Flex Spending 401K Short and Long Term Disability Insurance Life Insurance Opportunities for Community Giving Back
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Type: Permanent Location: Charleston, US-SC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2026-10-10 09:25:51
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Recognized by Newsweek in 2024 and 2025 as one of America's Greatest Workplaces for Diversity
No Late Nights!
Make Lives Better Including Your Own.
If you want to work in an environment where you can become your best possible self, join us! You'll earn more than a paycheck; you can find opportunities to grow your career through professional development, as well as ongoing programs catered to your overall health and wellness.
Full suite of health insurance, life insurance and retirement plans are available and vary by employment status.
Part and Full Time Benefits Eligibility
* Medical, Dental, Vision insurance
* 401(k)
* Associate assistance program
* Employee discounts
* Referral program
* Early access to earned wages for hourly associates (outside of CA)
* Optional voluntary benefits including ID theft protection and pet insurance
Full Time Only Benefits Eligibility
* Paid Time Off
* Paid holidays
* Company provided life insurance
* Adoption benefit
* Disability (short and long term)
* Flexible Spending Accounts
* Health Savings Account
* Optional life and dependent life insurance
* Optional voluntary benefits including accident, critical illness and hospital indemnity Insurance, and legal plan
* Tuition reimbursement
Base pay in range will be determined by applicant's skills and experience.
Temporary associates are not benefits eligible but may participate in the company's 401(k) program.
Veterans, transitioning active duty military personnel, and military spouses are encouraged to apply.
To support our associates in their journey to become a U.S.
citizen, Brookdale offers to advance fees for naturalization (Form N-400) application costs, up to $725, less applicable taxes and withholding, for qualified associates who have been with us for at least a year.
The application window is anticipated to close within 30 days of the date of the posting.
* Responsible for providing support to the dining staff by maintaining a pleasant and clean dining environment through the removal of soiled dishes and the re-setting of tables.
* Ensures the quality and standards of food and service are in accordance with Brookdale standards.
* Keeps bus station stocked and organized
* Assists in service as needed
* High school diploma or general education degree (GED).
Previous experience in a dining environment a plus.
* Obtain and hold any local or state required food handling/supervision/sanitation licenses and/or certifications.
Brookdale is an equal opportunity employer and a drug-free workplace.
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Type: Permanent Location: Fort Myers, US-FL
Salary / Rate: 14.5
Posted: 2026-10-10 09:25:47
