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Nemours is seeking a Respiratory Therapist/ PFT in Jacksonville, FL.
This position is responsible for: Performing all aspects of Pulmonary and Allergy diagnostic testing and related patient and family education.
Essential Functions
1.
Performs routine and specialty pulmonary function testing, stress testing, and metabolic assessment testing.
2.
Performs complete and accurate patient assessment or reassessment including pulse oximetry and end tidal monitoring.
3.
Collects and prepares laboratory specimens such as sputum, throat, and tracheal aspirate cultures and sweat tests.
4.
Provides education to the patient and /or patient/guardian in a manner that the recipient understands in order to contribute to positive patient care outcome and patient satisfaction.
5.
Performs quality controls and ensures preventative maintenance is completed on diagnostic equipment.
Maintains and orders supplies necessary for pulmonary function lab.
6.
Responds to Code Blue calls and assists in monitoring and stabilizing the patient.
7.
Ensures medications are safely stored in an appropriate area as designated by law, and that medication expiration dates are evaluated on a monthly schedule.
8.
Familiar with pharmacokinetics, contraindications, side effects, mode of administration of all medications.
Requirements
Associate's Degree required.
Successful completion of Respiratory Therapy program and licensed in the state of Florida as a Registered Respiratory Therapist.
Requires 1 year minimum pediatric experience, 3 years preferred.
BLS from the American Heart Association Required.
About Us
Nemours Children's Health is an internationally recognized children's health system.
With more than 1.7 million patient encounters annually, we provide medical care in five states through two freestanding state-of-the-art children's hospitals - Nemours Children's Hospital, Delaware and Nemours Children's Hospital, Florida.
Our pediatric network includes 80 primary-urgent-and specialty care practices and more than 40 hospitalists serving 19 affiliated hospitals.
We generate annual revenues of more than $1.7 billion derived from patient services, contributions from the Alfred I.
DuPont Trust, as well as other income.
As one of the nation's premier pediatric health systems, we're on a journey to discover better ways of approaching children's health.
Putting as much focus on prevention as cures and working hand in hand with the community to make every child's world a place to thrive.
It's a journey that extends beyond our nationally recognized clinical treatment to an entire integrated spectrum of research, advocacy, education, and prevention, leading to the healthiest generations of children ever.
Inclusion and belonging guide our growth and strategy.
We are looking for individuals who are passionate about, and committed to, leading efforts to provide culturally relevant care, reducing health disparities, and helping build an inclusive and supportive environment.
Al...
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Type: Permanent Location: Jacksonville, US-FL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:26
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Nemours Children's Health Florida is seeking an Advanced Practice Provider to work at our partnership ambulatory outpatient Cardiology clinic located in Tallahassee, Florida.
Clinical Care:
* Provide comprehensive care to neonatal, pediatric, and young adult patients in the Cardiac Care Unit, including assessment, diagnosis, and treatment, under the supervision of attending physicians.
* Collaborate with multidisciplinary teams to develop and implement patient care plans tailored to individual needs.
* Perform procedures and interventions as appropriate within the scope of practice and in accordance with institutional protocols and guidelines.
* Monitor patient progress, response to treatment, and potential complications, adjusting care plans as necessary.
Education and Support:
* Educate patients, families, and caregivers on cardiac conditions, treatment options, and preventive measures.
* Provide support and guidance to nursing staff and other healthcare professionals to ensure the delivery of high-quality, evidence-based care.
* Participate in educational initiatives, including staff training, workshops, and community outreach programs.
Collaboration and Leadership:
* Foster a collaborative and inclusive environment within the Cardiac Care Unit, working closely with physicians, nurses, and other members of the healthcare team.
* Actively participate in unit meetings, quality improvement initiatives, and interdisciplinary rounds to enhance patient care and outcomes.
* Contribute to the development and implementation of clinical protocols, policies, and procedures to optimize care delivery and patient safety.
Professional Development:
* Stay abreast of advances in pediatric cardiology and related fields through ongoing education, training, and participation in professional organizations.
* Pursue opportunities for advanced certification, specialization, and professional growth to enhance clinical expertise and contribute to the advancement of the cardiac program.
What We Offer
* Competitive base compensation
* Comprehensive benefits: health, life, dental, vision
* Mortgage assistance, relocation packages and 403B with employer match
* Licensure, CME and dues allowance
* Not-for-profit status; eligibility for Public Service Loan Forgiveness • No state income tax in Florida
Qualifications
* Master's degree in nursing or physician assistant studies from an accredited program.
* Current licensure as an Advanced Practice Registered Nurse (APRN) or Physician Assistant (PA) in the state of Florida.
* Certification as a Pediatric Acute Care Nurse Practitioner (PNP-AC) or Physician Assistant-Certified (PA-C) preferred.
* Inpatient APP experience strongly preferred
* BLS from the American Heart Association
About Us
Nemours Children's Health is an internationally recognized children's health system.
With more than 1.7 million patient e...
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Type: Permanent Location: Tallahassee, US-FL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:26
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Nemours is seeking an RN II to join our Allergy team in Jacksonville, FL.
The RN II provides and coordinates nursing care in partnership with the child, family and community resources that is individualized to meet the child and/or family's unique needs and situation.
The RN II considers individual, cultural, ethnic, and religious values and beliefs in planning and delivering evidence based care to individual pediatric patients while also managing disease specific populations, by providing pertinent teaching, coordination, continuity of care and consultation with appropriate community resources.
The RN II is responsible for program development and management.
The RN II is responsible for the smooth day-to-day operations and administration of the program including running the program, submitting reports, directing staff, training, scheduling, etc.
The RN II will manage, coordinate and participate in a variety of administrative and/or clinical activities related to a specific program or specialty and work collaboratively with leadership to develop policies and procedures consistent with program objectives.
Essential Functions:
* Responsible for the care of patients within a specific population which includes, but not limited to, phone triage, medication refills, and clinical care by division.
* Utilizes the nursing process as a basis for providing and evaluating nursing care; applies knowledge of growth and development, pathophysiology, and family dynamics in delivery of care.
* Develops and manages activities of division specific assigned program or specialty; makes decisions on specific clinical problems and performs in accordance with departmental policies and procedures.
* Plan, develop, and implement goals and objectives of assigned program in conjunction with leadership.
* Evaluates program objectives on a continual basis and implements changes as needed to meet or revise these objectives.
* Plan and conduct meetings with staff to ensure compliance with established practices and keep associates abreast of current standards.
* Develop appropriate training and orientation programs.
* Compile and maintain records, reports, and documentation of program activities to be used for program evaluation.
* Documents all aspects of nursing care delivery appropriately.
* Provide leadership, staff education, and support to division nurses, physicians, and other health care professionals.
Requirements:
* Bachelors in Science of Nursing required or currently enrolled in BSN program with required completion within 12 months of hire date.
* Florida RN license or compact license including FL
* Minimum 1 year of experience required, pediatric experience preferred
* BLS Certification
* CPN preferred
About Us
Nemours Children's Health is an internationally recognized children's health system.
With more than 1.7 million patient encounters annually, we provide medical care in five st...
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Type: Permanent Location: Jacksonville, US-FL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:25
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Nemours is seeking a Registered Nurse (Comprehensive Cardiac Care Unit) FULL-TIME to join our Nemours Children's Hospital team in Orlando, Florida.
Click Here to take a virtual tour.
Located in Orlando, Fla., Nemours Children's Hospital is the newest addition to the Nemours integrated healthcare system.
Our 100-bed pediatric hospital also features the area's only 24-hour Emergency Department designed just for kids as well as outpatient pediatric clinics including several specialties previously unavailable in the region.
A hospital designed by families for families, Nemours Children's Hospital blends the healing power of nature with the latest in healthcare innovation to deliver world-class care to the children of Central Florida and beyond.
In keeping with our goal of bringing Nemours care into the communities we serve, we also provide specialty outpatient care in several clinics located throughout the region.
$10,000 sign on bonus!!!
*
*
Tuition Reimbursement - up to $5,250 Annually
Relocation Assistance
$3,000 Employee Referral Bonus
*
*two years of experience in specialty required to obtain bonus
Job Description
* Providing nursing care in the Comprehensive Cardiac Care area in partnership with the child and family that is individualized to meet the child or family's unique needs and situation.
* Assess, diagnose, plan, implement, and evaluate nursing plan considering the patient and family's individual, cultural, ethnic, and religious values and beliefs.
* Deliver care based on family centered care principles in collaboration with other medical professionals.
* Evaluate nursing care on an ongoing basis and revising the plan of care as appropriate.\\
* Accountable and responsible for the coordination and management of patients in collaboration with a multidisciplinary team
* Utilize the nursing process as a basis for providing and evaluating nursing care applying knowledge of growth and development, pathophysiology, spiritual and cultural needs and family dynamics in delivery of nursing and inter-professional care.
* Deliver care in a non-judgmental and nondiscriminatory manner that is sensitive to and values diversity.
* Provide patient education for diagnostic procedures, medical conditions and treatment plans.
* Oversee patient flow, providing clinical direction to other team members.
* Participate in and support research studies, evidence-based practice projects, and quality improvement initiatives.
* Evaluate the effectiveness of nursing/medical interventions and address/make appropriate changes as needed.
* Engage in advocacy activities and ethical decision making in partnership with parents and families.
* Demonstrates quality by documenting the application of the nursing process and evidence-based practice in a responsible, accountable, and ethical manner.
* Maintain patient/family confidentiality and privacy within legal and regulatory parameters.
* Attai...
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Type: Permanent Location: Orlando, US-FL
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:24
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Primary Responsibility
Under general supervision, cleans and sanitizes food handling, packaging, storage, and processing facilities and equipment, to meet quality control, food safety, and bacterial control standards.
Ensures sanitation, cleanliness, and order of warehouse, dock areas, buildings, break rooms, bathrooms, yard/ground, parking lots, etc.
Essential Functions
* Use chemical agents, high-pressure hoses, and other sanitizing/cleaning equipment and supplies to clean and sanitize facility work areas and equipment.
* Prepare cleaning chemicals, sanitizers, and chemical concentrations.
* Handle and store chemical agents and cleaning and sanitizing equipment and supplies to meet applicable standards.
* Manage chemical accidents.
* Keep company grounds free of litter, debris, and hazards.
* Observe all safety requirements and report hazards to shift supervisor.
* Comply with applicable standards, such as OSHA, FDA, USDA, and SQF standards.
* May be required to ensure that pest control systems are operating effectively and report any problems to supervisor.
* May be required to wash and/or sweep insides of trailers and/or railcars.
* Perform other duties as assigned.
What Experience and Education You Need
* May be required to use cleaning equipment such as steamers, floor scrubbers and carpet cleaners.
* Must be able to relate to other people beyond giving and receiving instructions: they must get along with co-workers without exhibiting behavioral extremes; perform work activities requiring reasoning, negotiating, instructing, persuading, or speaking with others; and respond appropriately to criticism from a supervisor.
* Ability to follow written or verbal instructions.
* Ability to understand and follow all safety rules, procedure manuals, and diagrams.
* Knowledge of cleaning procedures and janitorial techniques.
* Strong communication skills.
* Knowledge of safe use of cleaning chemicals.
* Knowledge of cleaning equipment.
What Could Set You Apart
* High school diploma or general education degree (GED) preferred, or at least one-year related work experience.
(preferred).
* Ability to solve routine problems.
* Ability to work independently.
* May work overtime, evenings, or weekends in order to complete work or to attend meetings, as directed and authorized by management.
Physical Requirements
* While performing the essential functions of this job, the associate is frequently required to use hands to handle objects; talk or hear; stand; walk; and reach with hands and arms.
* The associate is occasionally required to sit; climb or balance; stoop, kneel, crouch or crawl; and taste or smell.
* The associate is frequently exposed to extreme cold.
* The noise level in the warehouse is usually moderate.
Work Environment
The work environment characteristics described here are representative of those an employ...
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Type: Permanent Location: Pedricktown, US-NJ
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:19
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Together we make breakthroughs possible.
At OCLC, we build technology with a purpose: to connect libraries and make knowledge accessible worldwide, because we believe that what is known must be shared.
Our teams work with complex global datasets, AI and machine learning, hybrid cloud solutions, and other technologies that connect people and organizations to the information they need.
We value the power of unique perspectives and experiences to unlock innovation.
At OCLC, your ideas matter, whether you have two years of experience or 20.
You'll learn, create, and problem-solve with technologists, product developers, librarians, researchers, marketing pros, and support teams around the world.
Why join OCLC ?
OCLC is consistently recognized as a best place to work by several independent programs We recogniz e and reward people and results with a comprehensive Total Rewards package.
This means competitive compensation that reflects your unique contributions-performance, experience, and skills-along with exceptional benefits, including best-in-class health coverage, retirement plans with generous company contributions , and a commitment to your overall well-being.
* We know the best ideas don't always happen at a desk.
Take a walking meeting around our 100-acre campus or enjoy lunch on the patio.
We're committed to your success-both personally and professionally.
Hybrid work environment: For many roles, t hree days a week on-site, with occasional additional days based on business needs .
* Free use of our o n-site fitness center , gym sports , group exercise classes , and gam e room
* Onsite catering and cafeteria subsidized by OCLC
* Health and wellness events
* Work environments with individual and team spaces and the latest technology tools
* P aid parental leave and adoption assistance
* Tuition reimbursement and P ublic S ervice L oan F orgiveness eligibility
* Company-subsidized pricing on local tickets and memberships
Join us in transforming how people everywhere access information and be part of a mission-driven team that makes a global impact.
The Job Details are as follows:
The HRIS Analyst will be responsible for fulfilling the day-to-day reporting and data needs, providing Tier 1 support for employee issues, and ensuring data integrity for the Workday system.
With strong analytical skills and proficiency in navigating data systems and tools, this position will primarily focus on demonstrating to End Users how to effectively utilize and navigate the system.
Major responsibilities:
* Support the maintenance and administration of the Workday HRIS and other systems supporting the HR function
* Act as an internal adviser regarding the use of workforce data and analytics
* Perform data entry, data standardization, and audits on HR data to ensure accuracy
* Monitor data integrity protocols and security controls between HR, accounting, finance, and other internal depart...
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Type: Permanent Location: Dublin, US-OH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:16
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Provide exceptional customer service to help people live healthier lives by treating our customers/employees in a fair and ethical manner, providing a safe, clean, inclusive environment, being a responsible member of the community, providing the right products, services, and care at the right time with fair and accurate pricing.
Provide direct patient intervention by providing health and wellness services and experiences relevant to the patient as allowable by and consistent with state and federal laws.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety.Based in Portland, Oregon, Fred Meyer merged with The Kroger Company in 1998.
Today, we're proudly serving Fred Meyer customers in over 120 stores throughout Oregon, Washington, Idaho and Alaska.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Fred Meyer family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! Minimum
- High School Diploma or GED
- Must be 18 years of age
- Ability to handle highly confidential information
- Completion of national registration, certification or licensure
Desired
- Any previous comparable ex...
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Type: Permanent Location: Vancouver, US-WA
Salary / Rate: 26.5
Posted: 2025-12-11 07:33:14
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It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing!
We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
Department:
MRI
Job Description
Medical MRI technologists, also referred to as MRI technicians, utilize magnetic resonance imaging scanners to capture specific images ordered by a physician to aid in patient diagnosis.
MRI techs must be able to closely follow a physician's instructions, prepare and operate MRI equipment, position patients correctly and effectively record the requested diagnostic images.
Performs other duties as assigned.
* Performs Magnetic Resonance Imaging (MRI) of the following areas to include but not limited to: cardiac, neuro, abdominal, chest, spine, and extremities.
* Transports patients by stretcher, bed, wheelchair, or walking.
Provides care for patients during transportation and within the department, if necessary.
* Assists patients by lifting and moving them off and on the imaging table.
Provides bedpans and urinals as needed.
Assures that patients are properly dressed for procedures.
* Prepares patient for their exam by consenting, explaining exam and answering patient questions.
Positions patient for MRI procedures.
* Cares for patient during procedures by assisting them to the rest rooms, providing blankets, etc.
* Starts intravenous lines and administers contrast and other preparations as to complete exam safely and in a timely fashion.
* Assists with emergency medical treatment under physician direction.
* Pulls contrast from medication dispenser per protocol and documents in hospital information system (HIS).
* Monitors patient condition pre and post procedure and reports changes in the patient's condition to the Radiologist, Cardiologist, or RN for follow up.
* Is proficient on 3D software and can perform post processing reconstructions for MRI.
* Skillfully operates all MR systems to comply with all equipment specification.
* Performs data entry in computer systems necessary for workflow and patient care, such as radiology
* information system (RIS), PACS, hospital information systems (HIS).
* Demonstrates proficiency in confirming patient demographics and obtaining adequate patient history prior
* to beginning a procedure.
* Demonstrates accuracy in completing paper/forms for MR screening.
* Practices infection control (disinfection) with all procedures and hand-washing before and after each patient.
* Knows procedure for the release of patients.
* Accurately charges all procedures, supplies, and non-billable items by the end of the work shift.
* Is competent in loading and operating the power injector for contrast studies.
Technologist may give contrast medias and may flush lines with normal saline.
* Under the direct supervision of the Radiologist, the technologist may pull Xylocaine for procedure
* Identifies cross sectio...
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Type: Permanent Location: Salinas, US-CA
Salary / Rate: 66.05
Posted: 2025-12-11 07:33:12
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Rockland Trust is seeking Fraud Prevention Investigator to join the Fraud Prevention team.
The Fraud Prevention team coordinates day-to-day implementation of the bank’s enterprise-wide fraud prevention efforts. Our program is designed to ensure protection of our customers and the bank from illicit actors who exploit banking services with nefarious and criminal intent. Our Fraud Prevention team protects our customers and the bank from losses. The Fraud Prevention team also develops and/or assists in the development of appropriate policies and procedures, including those designated to assist the business units to conduct appropriate due diligence and to prevent, detect and report fraudulent and suspicious activity.
As the Fraud Prevention Investigator at Rockland Trust, you will support the Fraud Prevention Team by contributing to the execution of our Fraud Prevention strategies.
You will assist in conducting focused investigations, participate in developing targeted fraud prevention strategies, and support initiatives designed to strengthen specific areas of our financial security framework.
In this role, you will help identify and address emerging risks within your scope, ensuring that effective controls, innovative procedures, and relevant training programs are implemented.
Your role will be important in supporting our efforts to protect the Bank, its clients, and its employees from financial threats while upholding high standards of integrity and security.
Duties & Responsibilities to contribute to the bank’s overall strategy and risk profile include:
* Regulatory Knowledge: Possess a solid understanding of and ability to interpret regulations and policies related to fraud prevention.
Stay well-informed about evolving state and federal regulations, industry standards, and best practices to ensure your investigations align with legal and institutional requirements.
* Case Investigations: Conduct thorough and meticulous investigations by analyzing transaction data, customer profiles, and relevant third-party information.
Make decisions on customer accounts, transactions, and recommend closures or further action when necessary, ensuring the integrity of the process.
* Investigative Expertise: Exhibit advanced investigative and analytical skills, formulating well-supported and clearly articulated rationales for decisions made during fraud investigations.
Maintain strict adherence to departmental protocols while addressing complex cases.
* Judgment and Compliance: Exercise sound judgment when managing fraud alerts and investigations.
Ensure full compliance with internal policies, procedures, and external regulatory standards, and escalate any issues or anomalies to management for resolution.
* Liaison and Support: Serve as a knowledgeable resource by providing responsive telephone and email support to internal teams, including Rockland Trust colleagues, as well as customers, external financial institut...
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Type: Permanent Location: Plymouth, US-MA
Salary / Rate: 29
Posted: 2025-12-11 07:33:12
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Employment Type: Remote Part-Time.
Location: Remote within Australia.
Compensation: USD 5,000–8,000 per month.
About the Role
Support a variety of AI and operations projects as a generalist by working on data, content, and light research tasks in a fully remote role.
Review and organise information, complete structured tasks, and provide feedback to help improve tools, workflows, and AI systems – with flexible hours suited to detail-focused, adaptable talent.
Key Responsibilities
-Assist with generalist project tasks such as data entry and validation, basic content review, online research, light analysis, AI-output review, documentation, and coordination
-Organize and update datasets, trackers, and project information using simple digital tools with a high level of accuracy and attention to detail
-Track task progress and communicate clearly with team members via email/chat, providing timely updates on status and any issues
Skills & Qualifications
-Strong English skills and clear, professional written communication
-Comfort with spreadsheets, email, and basic online or productivity tools
-Excellent attention to detail, with an analytical mindset and high accuracy
-Independent worker who can manage time, prioritise tasks, and thrive in a remote environment
What We Offer
-100% remote flexibility within the country
-Weekly secure payments and a clear pay structure
-Opportunities to build skills in AI data work, content operations, research, and generalist project support with fast onboarding
You must be legally authorised to work in your country of residence.
We hire based on qualifications and business needs.
Applicants from all backgrounds are welcome.
Apply now – join our data and AI support team today!
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Type: Permanent Location: Melbourne, AU-VIC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:11
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Employment Type: Remote Part-Time.
Location: Remote within Australia.
Compensation: USD 5,000–8,000 per month.
About the Role
Support a variety of AI and operations projects as a generalist by working on data, content, and light research tasks in a fully remote role.
Review and organise information, complete structured tasks, and provide feedback to help improve tools, workflows, and AI systems – with flexible hours suited to detail-focused, adaptable talent.
Key Responsibilities
-Assist with generalist project tasks such as data entry and validation, basic content review, online research, light analysis, AI-output review, documentation, and coordination
-Organize and update datasets, trackers, and project information using simple digital tools with a high level of accuracy and attention to detail
-Track task progress and communicate clearly with team members via email/chat, providing timely updates on status and any issues
Skills & Qualifications
-Strong English skills and clear, professional written communication
-Comfort with spreadsheets, email, and basic online or productivity tools
-Excellent attention to detail, with an analytical mindset and high accuracy
-Independent worker who can manage time, prioritise tasks, and thrive in a remote environment
What We Offer
-100% remote flexibility within the country
-Weekly secure payments and a clear pay structure
-Opportunities to build skills in AI data work, content operations, research, and generalist project support with fast onboarding
You must be legally authorised to work in your country of residence.
We hire based on qualifications and business needs.
Applicants from all backgrounds are welcome.
Apply now – join our data and AI support team today!
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Type: Permanent Location: Melbourne, AU-VIC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:10
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Employment Type: Remote Part-Time.
Location: Remote within Australia.
Compensation: USD 5,000–8,000 per month.
About the Role
Support a variety of AI and operations projects as a generalist by working on data, content, and light research tasks in a fully remote role.
Review and organise information, complete structured tasks, and provide feedback to help improve tools, workflows, and AI systems – with flexible hours suited to detail-focused, adaptable talent.
Key Responsibilities
-Assist with generalist project tasks such as data entry and validation, basic content review, online research, light analysis, AI-output review, documentation, and coordination
-Organize and update datasets, trackers, and project information using simple digital tools with a high level of accuracy and attention to detail
-Track task progress and communicate clearly with team members via email/chat, providing timely updates on status and any issues
Skills & Qualifications
-Strong English skills and clear, professional written communication
-Comfort with spreadsheets, email, and basic online or productivity tools
-Excellent attention to detail, with an analytical mindset and high accuracy
-Independent worker who can manage time, prioritise tasks, and thrive in a remote environment
What We Offer
-100% remote flexibility within the country
-Weekly secure payments and a clear pay structure
-Opportunities to build skills in AI data work, content operations, research, and generalist project support with fast onboarding
You must be legally authorised to work in your country of residence.
We hire based on qualifications and business needs.
Applicants from all backgrounds are welcome.
Apply now – join our data and AI support team today!
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Type: Permanent Location: Melbourne, AU-VIC
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:09
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Employment Type: Remote Part-Time.
Location: Remote within Australia.
Compensation: USD 5,000–8,000 per month.
About the Role
Support a variety of AI and operations projects as a generalist by working on data, content, and light research tasks in a fully remote role.
Review and organise information, complete structured tasks, and provide feedback to help improve tools, workflows, and AI systems – with flexible hours suited to detail-focused, adaptable talent.
Key Responsibilities
-Assist with generalist project tasks such as data entry and validation, basic content review, online research, light analysis, AI-output review, documentation, and coordination
-Organize and update datasets, trackers, and project information using simple digital tools with a high level of accuracy and attention to detail
-Track task progress and communicate clearly with team members via email/chat, providing timely updates on status and any issues
Skills & Qualifications
-Strong English skills and clear, professional written communication
-Comfort with spreadsheets, email, and basic online or productivity tools
-Excellent attention to detail, with an analytical mindset and high accuracy
-Independent worker who can manage time, prioritise tasks, and thrive in a remote environment
What We Offer
-100% remote flexibility within the country
-Weekly secure payments and a clear pay structure
-Opportunities to build skills in AI data work, content operations, research, and generalist project support with fast onboarding
You must be legally authorised to work in your country of residence.
We hire based on qualifications and business needs.
Applicants from all backgrounds are welcome.
Apply now – join our data and AI support team today!
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Type: Permanent Location: Brisbane, AU-QLD
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:06
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Create an outstanding customer experience through exceptional service.
Establish and maintain a safe, clean environment that encourages our customers to return.
Achieve sales and profit goals established for the department and control all established quality assurance standards.
Monitor all functions, duties and activities related to the Produce department.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety.From one tiny Cincinnati grocery store more than a century ago, we've grown into what today is the nation's largest grocer with nearly 2,800 stores in 35 states operating under 28 different names.
As America's grocer, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Kroger family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! MINIMUM
* Excellent oral/written communication skills
* Knowledge of basic math (counting, addition, subtraction)
* Ability to handle stressful situations
* Current food handlers permit once employed
DESIRED
* High School Diploma or GED
* Any management experience
* Any produce/retail experience
* Second language (speaking, reading and/or writing)
...
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Type: Permanent Location: Hardy, US-VA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:03
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques.
Il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie, ...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire
Éléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Les Maroquineries des Alpes est organisé autour de 4 sites localisés à Aix-Les-Bains, Belley, Les Abrets-en-Dauphiné et d'une école de formation à Fitilieu .
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités
1) Processus de recrutement :
Notre partenaire France Travail propose une méthode de recrutement par évaluation des habiletés au poste.
Ainsi, les 5 grandes étapes du recrutement se dérouleront en partenariat avec France Travail.
Si vous postulez sur ce site, nous ferons suivre vos coordonnées à notre conseiller France Travail référent afin qu'il vous invite...
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Type: Permanent Location: BELLEY, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:02
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VIE de 12 mois
* Pays : Chine
* Ville : Shanghai
Description du poste
Missions :
Au sein de la filière de contrôle interne, le programme Fast Track est un voyage cousu main pour des profils jeunes et mobiles, curieux et ambitieux - conçu pour révéler leur potentiel au sein d'une direction exigeante, apprenante et en transformation.
Intégrer ce programme, c'est oser vivre des expériences diversifiées, découvrir plusieurs entités, se frotter à des cultures métiers variées, bénéficier d'un accompagnement étroit, tout en grandissant dans une communauté qui valorise l'intelligence relationnelle, la curiosité, l'humilité, l'apprentissage et l'engagement collectif.
En intégrant ce programme, vous bénéficiez :
d'un accompagnement personnalisé et de formations spécifiques,
d'une immersion concrète dans les missions de contrôle interne,
d'un parcours évolutif qui se structure au gré des opportunités.
Une première étape d'intégration au sein de la Direction de contrôle interne d'Hermès China vous offrira l'opportunité de découvrir l'organisation de la filiale Greater China, via des missions variées.
Cet environnement stimulant vous permettra de développer vos compétences rapidement, tout en vous formant à un poste de contrôleur interne.
Une fois formé, vous évoluerez au sein de directions de contrôle interne et bénéficierez d'un parcours évolutif qui se structurera au gré des opportunités, au sein de la région Greater China ou dans d'autres entités du Groupe à en France ou à l'international.
La direction du contrôle interne Grande Chine (Greater China) couvre 4 marchés : Chine continentale, Hong-Kong, Macao et Taiwan.
Sa mission consiste à assurer un haut de niveau de contrôle interne permettant de couvrir les risques opérationnels de la région.
Sa mission s'exerce en faisant appel à un esprit critique et constructif, élaboré de manière consensuelle avec des opérationnels qui lui font confiance.
La direction du contrôle interne Grande Chine est rattachée au Directeur Financier Régional basé à Shanghai.
Au sein des équipes de contrôle interne, vous contribuerez à déployer de manière opérationnelle la feuille de route annuelle, au travers des thématiques suivantes :
Évaluation des risques et mesure de l'efficacité des dispositifs de contrôle interne
Administration des questionnaires d'auto-évaluation du Groupe (magasin, filiale et trésorerie)
Suivi des plans d'action issus des audits de la DAR et s'assurer de leur mise en œuvre
Contribution à l'identification et à l'évaluation des risques opérationnels et des contrôles clefs
Réalisation de revues de contrôle interne sur les processus clefs : stocks, achats, magasins, conformité, ...
2.
Mise en œuvre des procédures
Déploiement des procédures Groupe au sein de l'entité, en les adaptant, si besoin, aux spécificités de l'entité
Participation à l'animation du contrôle interne : mise ...
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Type: Permanent Location: Shanghai, CN-31
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:01
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques.
Il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie, ...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire
Éléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Les Maroquineries des Alpes est organisé autour de 4 sites localisés à Aix-Les-Bains, Belley, Les Abrets-en-Dauphiné et d'une école de formation à Fitilieu .
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités
1) Processus de recrutement :
Notre partenaire France Travail propose une méthode de recrutement par évaluation des habiletés au poste.
Ainsi, les 5 grandes étapes du recrutement se dérouleront en partenariat avec France Travail.
Si vous postulez sur ce site, nous ferons suivre vos coordonnées à notre conseiller France Travail référent afin qu'il vous invite...
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Type: Permanent Location: LES ABRETS EN DAUPHINE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:00
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The Team:
The Accounting/Finance team is responsible for protecting the Company's financial assets, mitigating financial risks and reporting the financial position of the company to business stakeholders.
The department is comprised of three main pillars: Financial Planning & Analysis (FP&A), Accounting, and Treasury.
The Internship Program:
For more than 185 years, Hermès has encouraged a culture of discovery for our clients and our people.
We invite you to contribute to this legacy while exploring your own professional future.
Discover new opportunities and expand your passions with the Hermès US internship program, Generation H!
As part of Generation H , you will have the opportunity to join Hermès and gain real-world, professional experience as a complement to your academic studies.
In addition to the work you will provide within your specific team, you will also attend a learning-focused guest-speaker series that will provide you with exposure to various teams throughout the company; partner with a mentor who will provide feedback and coaching to support your professional skills development; network with stakeholders; and collaborate on a capstone Generation H project.
The duration of the Generation H program is five months.
Please note in order to qualify for the program, you must be able to work during this five month period.
This internship is scheduled for January 12 th - June 26 th , 2026 and will be Part-Time to accommodate your academic schedule.
All internships are in-person (non-remote) and based in the Hermès US corporate headquarters located in New York City.
Interns are paid an hourly rate of US $20.00.
A Part-Time will be scheduled for more than 15 hours but less than 35 hours per week.
About the Role:
* Monitoring, investigating, and reporting credit card disputes, and collaborating with the store directors to ensure responses are submitted to merchant services in a timely manner
* Participate in the periodic hard close process including:
* Performing balance sheet account reconciliations, investigating any discrepancies, and performing clearing activities in SAP
* Assist with monthly journal entries and perform true ups for accounts
* Assist with inter-company bill back and reconciliation
* Assist with Lease Accounting Project
* Support the Accounting department with various ad-hoc projects, including audits
About You:
* Enrolled in an Associates, Bachelor's, or Master's Degree program
* Excel expertise including utilizing Pivot Tables, V-Lookups, H-Lookups, Index/Match, Sumifs preferred
* Knowledge of SAP and Retail POS software a plus
Company Overview:
Since 1837, Hermès has remained faithful to its artisan business model and humanist values.
We place people at the heart of what we do and aspire to make a positive impact on the world.
The freedom to create, the constant search for beautiful materials, the transmission of a savoir-faire of excellence and the ...
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Type: Permanent Location: New York, US-NY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:33:00
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DESCRIPTION DE L'ORGANISATION
Filiale du groupe Hermès, Saint-Louis signe chaque jour des pièces en cristal réalisées par des maîtres verriers et des maîtres tailleurs comptant parmi les Meilleurs Ouvriers de France, enrichi de génération en génération.
Tous possèdent un savoir-faire irremplaçable et un savoir-faire ancestral : le cristal est soufflé bouche, taillé, gravé et décoré à la main, en or 24 carats ou en platine.
Grâce à ce savoir-faire, ils ont fait de Saint-Louis le maître des couleurs et des tailles.
Aujourd'hui, Saint-Louis continue de faire appel à l'imagination et au savoir-faire de designers qui ouvrent la voie à de nouveaux usages du cristal.
Ainsi, nos collections d'art de la table, d'objets décoratifs, de luminaires et de mobilier s'enrichissent des créations d'Eric Gizard, Hervé van der Straeten, Ionna Vautrin, José Lévy, Kiki van Eijk, Noé Duchaufour Lawrance et Paola Navone, faisant de Saint-Louis une véritable marque d'Art de Vivre internationale.
CONTEXTE
Au sein de l'organigramme de la Direction Internationale, vous serez rattaché à la Direction des Opérations Commerciales.
La personne chargée du CRC / e-commerce gère d'une part le Centre de Relation Client, soit toutes les prises de contact clients, et la partie commerciale de la relation client liée à l'activité e-commerce.
Elle est l'ambassadeur de la maison et de ses valeurs, cultive l'excellence du service et de la relation client, et contribue activement à l'atteinte de l'objectif annuel du département.
MISSIONS
Gestion du Centre de Relation Clients :
* Répondre aux clients via nos divers canaux : emails, téléphone, WhatsApp, live chat ;
* Répondre aux demandes des clients liées aux produits ou au service après-vente ;
* Faire le lien entre le client et nos services de la Manufacture comme la Comptabilité, le Musée, le Patrimoine, etc.
;
* Assurer la meilleure orientation possible pour un service de qualité auprès des autres boutiques ou commerciaux ;
* Être ambassadeur/ambassadrice de la marque et de la culture Saint-Louis, en offrant une expérience client exceptionnelle à tout moment
Développer l'activité commerciale du site internet Europe :
* Assurer le suivi des commandes internet faites via saint-louis.com ;
* Être force de proposition pour guider au mieux les clients dans leurs achats sur le site ecommerce, comprendre leurs besoins et leur apporter des réponses pertinentes et personnalisées dans les meilleurs délais ;
* Gérer le stock affecté au site internet ;
* Contribuer quotidiennement au e-merchandising afin de dynamiser les pages du site ;
Amélioration continue du Centre de Relation Client :
* Mise à jour du Reporting mensuel du pôle ;
* Être force de proposition sur des "quick wins" améliorant le parcours client et la qualité de travail du CRC et de ses interlocuteurs ;
* Participer au développement du service par ...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:59
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Contexte :
Dans le cadre de l'ambition de la Maison de devenir une organisation véritablement pilotée par la donnée, la direction Data Foundations & Assets assure la qualité, l'harmonisation et la mise à disposition fiable des données.Au cÅur de cette mission, l'équipe Data Integration & Hub garantit l'ingestion, l'intégration et l'exposition fluide et sécurisée des données à l'échelle de l'entreprise.
Dans un contexte de transformation vers un modèle opérationnel fédéré et une approche data-as-a-product , cette équipe joue un rôle clé pour concilier autonomie des équipes et cohérence globale, dans un cadre de gouvernance exigeant.
Rattaché à la direction Data Foundations & Assets au sein du Data Office & Services , le Responsable Data Integration & Hub définit et pilote la stratégie ainsi que les opérations liées aux flux de données.
Ce rôle est essentiel pour assurer la fiabilité, la fluidité et la sécurité des échanges de données au service de l'ensemble de l'organisation.
En tant que Responsable Data Integration & Hub votre mission consistera à :
* Concevoir et déployer une offre de services d'intégration et d'exposition des données (ETL/ELT, API, MFT)
* Développer un framework et des standards permettant la délégation contrôlée des capacités d'intégration
* Piloter la construction et l'évolution du Data Hub d'entreprise
* Définir et mettre en Åuvre les standards d'API Management
* Assurer la cohérence technique et la conformité des flux de données
* Standardiser les processus d'intégration pour permettre l'autonomie des équipes métiers et IT
* Collaborer avec l'équipe Data Modeling pour garantir l'alignement des modèles d'intégration
Profil et compétences recherchés :
* 5 à 8 ans dans les domaines de l'intégration de données et de la gestion des API, idéalement au sein d'environnements complexes et exigeants.
* Maîtrise confirmée des technologies d'intégration (ETL/ELT, API Management, Managed File Transfer) ainsi que des architectures orientées services.
* Compréhension approfondie des principes de Data Hub et de Data Fabric, et capacité à les appliquer dans un contexte opérationnel.
* Expérience avérée dans la mise en Åuvre et l'industrialisation de démarches DataOps, avec un souci constant de qualité et d'efficacité.
* Sens du leadership, rigueur technique, esprit analytique et excellentes aptitudes de communication, favorisant la collaboration avec des interlocuteurs variés.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la libertÃ...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:57
-
Poste à pourvoir en CDI dès janvier
Principales activités
1.
Vendeur polycompétent
- Vous êtes force de proposition pour vendre des pièces de tous départements confondus.
- Vous travaillez en équipe avec l'ensemble du magasin pour développer le CA.
- Vous êtes à l'affut des opportunités clients et êtes constamment en mouvement.
2.
Expérience client
- Vous vous assurez du bien-être des clients en magasin.
- Vous leur proposez, de manière pertinente, une expérience mémorable et surprenante en partenariat, le cas échéant, avec le.la responsable des relations extérieures.
- Vous trouvez des solutions et vous recherchez des informations demandées, de sorte que le client ne soit jamais dans l'expectative.
3.
Ambassadeur Hermès
- Vous représentez et transmettez les valeurs de la Maison aux clients et aux nouveaux collaborateurs.
- Vous êtes capable de recruter et fidéliser une nouvelle clientèle nationale et internationale.
- Vous constituez en toute autonomie votre fichier client et en assurez le suivi.
- Vous mettez en valeur le travail des artisans.
4.
Vie du magasin
- Vous participez aux inventaires, vous aidez aux changements de merchandising, vous participez au rangement du stock et veillez à la bonne tenue de votre département/du magasin.
Profil du candidat
- Votre passion du Client, votre sens du service, et votre culture du résultat ont été reconnus dans vos expériences précédentes.
- Vous avez un tempérament audacieux et dynamique et vous œuvrez sur une surface de vente élargie.
- Vous êtes doté d'un fort capital sympathie tout en étant généreux dans votre approche de la vente.
- Vous êtes exemplaire et faites preuve d'humilité.
- Vous êtes agile dans l'utilisation des outils numériques et des nouveaux moyens de communication digitaux.
- Vous maitrisez parfaitement l'anglais (à l'écrit comme à l'oral).
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:57
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Missions
Au sein de l'un des ateliers de la manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques.
Il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie, ...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
Plus d'informations sur Ecole Hermès des savoir-faire
Éléments de contexte
Hermès a fait le choix d'un ancrage régional, en France, pour l'ensemble de ses maroquineries.
Les sites à taille humaine - de moins de 300 personnes - sont créés autour d'un noyau d'artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes.
Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d'esthétique, pour " faire du beau dans du beau ".
Le pôle Les Maroquineries des Alpes est organisé autour de 4 sites localisés à Aix-Les-Bains, Belley, Les Abrets-en-Dauphiné et d'une école de formation à Fitilieu .
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c'est contribuer à la fabrication d'objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d'accompagner les artisans autour du projet à long terme de l'entreprise.
Profil du candidat
Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le goût pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe.
Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et une bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser.
Vous rêvez de trouver du sens dans votre métier et de vous accomplir dans un environnement où l'esprit d'équipe, l'attention porté à l'autre et la réalisation d'objets finis feront votre quotidien.
Vous désirez vous inscrire à long terme dans un projet solide qui ouvre des perspectives d'évolution dans son métier ou des métiers connexes et permet d'apprendre chaque jour.
Quel que soit votre parcours (ni formation, ni expérience spécifiques exigées), vous pouvez nous transmettre votre candidature, elle sera étudiée avec soin.
Lors des tests et des entretiens de recrutement, vos aptitudes manuelles, vos qualités personnelles et votre motivation feront la différence.
Modalités
1) Processus de recrutement :
Notre partenaire France Travail propose une méthode de recrutement par évaluation des habiletés au poste.
Ainsi, les 5 grandes étapes du recrutement se dérouleront en partenariat avec France Travail.
Si vous postulez sur ce site, nous ferons suivre vos coordonnées à notre conseiller France Travail référent afin qu'il vous invite...
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Type: Permanent Location: AIX LES BAINS, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:56
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Le poste est basé au sein d'une de ses filiales spécialisées dans la teinture et l'apprêt textile, AEI, l'Atelier d'Ennoblissement d'Irigny.
Ce recrutement intervient dans le cadre de la mise en place d'un nouvel ERP au sein de la Holding Textile Hermès en avril 2025.
Le poste consiste à accompagner les équipes sur la fiabilité des données rentrées dans le logiciel ainsi que dans l'exploitation des données qu'il regroupe.
Cet accompagnement est assuré depuis 6 mois par l'équipe de direction et le retour d'expérience montre qu'il constitue un poste à temps plein.
Missions
Le/la chargé(e) de missions Ordonnancement et Administration des ventes assure la bonne gestion du flux des commandes et des ordres de fabrication (physique et informatique) de l'établissement en veillant aux respects des critères qualité, des exigences clients et des délais impartis.
Il assiste aussi les équipes opérationnelles dans l'exploitation des données fournies par l'ERP
Ses missions sont les suivantes :
Ordonnancement :
* Assurer le reporting hebdomadaire à la supply chain centrale des encours et des expéditions.
Mettre à jour les tableaux de bord.
Construire des rapports PowerBI de reporting automatique.
* Assister les différents acteurs de l'équipe exploitation dans la construction des outils, tableaux de bord et systèmes de reporting automatiques
* Travailler en étroite collaboration avec le chargé de logistique pour identifier et corriger les anomalies de gestion du stock dans l'ERP qui pourraient survenir (ex : pièces dormantes, écarts entre les bons de livraison et les livraisons physiques).
Proposer et conduire les plans d'action d'amélioration pour éviter que les problèmes rencontrés ne se reproduisent.
* Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge de l'administration des ventes pour identifier et corriger les anomalies de gestion des commandes et ordres de fabrication dans l'ERP.
Proposer et conduire les plans d'action d'amélioration pour éviter que les problèmes rencontrés ne se reproduisent.
* Assister aux inventaires mensuels et corriger les anomalies dans l'ERP
* Connaître et respecter les règles de bon fonctionnement de l'atelier (règlement intérieur, sécurité, propreté des lieux et de l'outil de travail, consignes environnementales...)
Administration des ventes :
* Identifier les priorités de production et risques de défauts de livraison (écarts, alertes qualité matière, non-respect des délais) et répondre aux demandes de délais des clients façonniers
* Anticiper les éventuels problèmes de fabrication et prévenir le client façonnier
* Apporter un suivi par téléphone et/ ou en direct à son client, en matière de commandes, d'informations relatives à l'avancement de la production et aux produits.
* S'assurer de l'approvisionnement en matières textiles du client pour pouvoir planifier la teinture
* Editer des Bo...
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Type: Permanent Location: PIERRE BENITE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:55
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Les Ateliers de Besson à Pantin, aux portes de Paris, comptent près de 200 personnes.
Au sein du Pôle Paris Val de Seine, le site de Besson est la nouvelle vitrine de la division Hermès Maroquinerie Sellerie et rassemble les plus hauts savoir-faire de l'artisanat, une excellence technique et des matières premières d'exception.
Lors de votre stage, vous rejoignez l'équipe du Stock de Matières Métalliques.
Vous êtes rattaché au responsable de cette équipe.
L'équipe du Stock de Matières Métalliques réceptionne, stocke et met à disposition des ateliers de production tous les composants nécessaires à l'élaboration des produits.
Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir au cours du 1er trimestre 2026 et basé à Pantin.
Dans ce cadre, vous seront confiées les missions suivantes :
* Mettre en place un outil analytique pour évaluer et optimiser l'organisation des stocks (taux de rotation, stocks de sécurité, niveau d'en cours de service)
* Accompagner le Responsable de l'équipe ou animer en autonomie des projets d'amélioration continue au sein du service (ex : optimisation du fonctionnement des moyens de stockage type Kardex, intégration de la gestion des emplacements dans l'ERP)
En parallèle de ces missions principales vous pourrez être amené à participer ponctuellement à des projets d'amélioration pour les équipes Supply Chain du site (planification, ordonnancement, suivi de production)
Profil du candidat
* Etudiant en 4ème ou 5ème année de cycle ingénieur, vous savez mettre en avant votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre initiative
* Vous souhaitez vous investir dans une expérience formatrice
* Curieux, proactif et flexible, vous disposez d'une réelle aisance opérationnelle.
Vous aimez être au contact de multiples équipes, aux multiples compétences.
* Vous souhaitez évoluer dans un environnement terrain (production)
* Vous avez une appétence pour l'analyse de données.
* Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Power BI, PowerPoint)
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès ! "Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:54
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Mission
Gestion physique et informatique des stocks
Être en polyvalence complète sur l'ensemble des missions du service logistique au sein de l'équipe constituée de 3 personnes
Bon relationnel et interaction avec tous les intervenants métiers (Production, qualité atelier ,...)
Prise en charge des commandes atelier (cuir MM consommables ...), gestion des réclamations et échanges
Accueil chauffeur chargement déchargement rangement
En charge de l'expédition des produits finis et divers
Le périmètre couvre, la gestion commune du stock (réalisation des inventaires périodiques et tournants), le lancement des productions et l'expédition des produits finis et la coanimation des points coupe.
Echange partenariat avec les autres sites du pole
Respecter et faire respecter les règles de sécurité et de sureté
Principales activités et responsabilités
Gère les stocks : réception, stockage, conditionnement & contrôle des stocks matières, consommables & matières métalliques.
Travaille en collaboration avec une assistante pour la gestion des commandes de consommables.
* Assure conjointement le flux de départ des produits finis.
* Préparation des chevalets cuirs et bijouterie associée
* Préparation des consommables
* Optimisation des rangements
* Reporter et informer des aléas et bonne pratiques rencontrées
Assures-en équipe les lancements en production en adéquation avec le PDP
Garantit la fiabilité des données logistiques dans les systèmes (annulation d'OF, inventaires, correction d'encours, ...) corrélation flux info flux physique
Intègre les enjeux de consommation des peaux et de gestion de l'encours dans les lancements.
Travaille en collaboration directe avec l'ensemble des équipes pour le bon fonctionnement du site et du pôle et joue un rôle d'alerte
Profil
Rigueur, dynamisme, capacité d'anticipation et autonomie
Aptitude à la conduite d'un chariot élévateur (CACES en cours de validation C3/C1) et à se déplacer sur les autres sites du pôle
Goût à travailler en équipe
Capacité à évoluer sur des logiciels de gestion de stocks, Curiosité, proactivité appétence aux SI
Expérience significative en logistique
Notion de service client"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: LES ABRETS EN DAUPHINE, FR-IDF
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-12-11 07:32:54
