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• Du hast die Kund:innen im Fokus und ergreifst Maßnahmen, um den Verkauf zu optimieren und Menschen zu begeistern.
• Du stellst sicher, dass dein Verantwortungsbereich sauber, ordentlich, attraktiv und einladend aussieht.
Du trägst auch die Verantwortung dafür, dass unsere Produkte jederzeit in einwandfreiem Zustand und zum korrekten Preis erhältlich sind.
• Du unterstützt bei der Umsetzung des Geschäftsplans in deinem Einrichtungshaus sowie beim IKEA Food Aktionsplan.
• Du förderst eine Safety First Culture sowie die Schulung anderer, um sicherzustellen, dass Routinen und Anforderungen bekannt sind und bei der täglichen Arbeit eingehalten werden.
• Du unterstützt den Food Manager bei der Führung/Organisation des Betriebsablaufs
• Weitere Aufgaben sind die Verkaufssteuerung, Warenpräsentation, Analyse und Einhaltung der Kennzahlen; Sicherstellen der IKEA Standards in Bezug auf Produktqualität, Gewährleistung der Gästezufriedenheit, Motivation und Leistungsbeurteilung deines Teams, Unterstützung bei Inventuren und Vorbereitung des Monatsabschlusses und des operativen Geschäfts.
• Du bist verkaufs- und serviceorientiert und bringst Erfahrung in der Gastronomie mit.
Durch deine Leidenschaft für Essen bist du stolz auf die Produkte, die du anbietest.
• Du hast nicht nur Erfahrung im Führen und Weiterentwickeln eines Teams – es ist dein Antrieb, Dinge besser zu machen.
• Du bringst Erfahrung mit und arbeitest gerne in einem lebendigen Umfeld im Einzelhandel.
Du bist flexibel, weißt wie man Aktionspläne ausführt und setzt die Dinge um.
• Dich motivieren Unternehmen wie IKEA, wo Führungskräfte mit gutem Beispiel vorgehen, mit anpacken und auf Gemeinschaft, Qualität und Nachhaltigkeit setzen
• Sprachkenntnisse in Englisch sind von Vorteil
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) ab € 3.100,- brutto (inkl.10 ÜP) pro Monat.
Teilzeit ist ab 30 Stunden möglich.
Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier:Arbeiten bei IKEA
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Type: Permanent Location: Haid, AT-4
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:10:05
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• Du bist verantwortlich für einen definierten Verkaufsbereich im IKEA Einrichtungshaus und führst ein Team von bis zu 15 Mitarbeiter:innen.
• Du stellst sicher, dass sich deine Abteilung immer in Bestform präsentiert.
• Durch die richtige Analyse und Verkaufssteuerung trägst du wesentlich zum Unternehmenserfolg bei.
• Du bist ein Vorbild für deine Kolleg:innen und packst gerne mit an.
• Du bist im Austausch mit allen Fachbereichen im Einrichtungshaus und stellst somit die Implementierung unserer Landesprioritäten sicher.
• Du kümmerst dich um die Entwicklung deines Teams und sorgst dafür, dass Kund:innen in deiner Abteilung jederzeit auf kompetente Mitarbeiter:innen treffen.
„Die wichtigsten Entscheidungen im Leben triffst du nie für dich allein.“
Du triffst gerne Entscheidungen und das ist gut so.
Denn keine Entscheidungen zu treffen, bedeutet Stillstand.
Wer sich bei IKEA in einer entscheidenden Position befindet, entscheidet jedoch nie für sich selbst.
Du entscheidest: was ist das Beste für mein Team.
Wie kann ich den vielen Menschen zu einem besseren Alltag verhelfen.
• Du begeisterst dich für den Einzelhandel und zufriedene Kund:innen stehen für dich im Mittelpunkt.
• Du hast Freude am Führen und Weiterentwickeln von Mitarbeiter:innen.
• Du hast hohe analytische Fähigkeiten, arbeitest strukturiert und gut organisiert.
• Du übernimmst Verantwortung und stellst dich gerne neuen Situationen.
• Du hast bereits Berufserfahrung, idealerweise im Einzelhandel als Teamleiter:in oder in einer vergleichbaren Position.
• Du kannst inspirierend und zielführend kommunizieren sowohl auf Deutsch als auch Englisch.
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) ab € 3.100,- brutto pro Monat (inkl.
Überstundenpauschale).
Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überzahlung.
Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche - jeden zweiten Samstag.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier:
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Type: Permanent Location: Haid, AT-4
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:10:04
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Die Ingka Gruppe – zu der IKEA Österreich gehört – hat derzeit 374 Einrichtungshäuser in 30 Märkten sowie den IKEA Onlineshop.
Das sind Arbeitsplätze für weltweit rund 160.000 MitarbeiterInnen, davon arbeiten rund 3.500 Menschen bei IKEA in Österreich.
Sowohl in unseren 8 IKEA Einrichtungshäusern in Österreich, im Planungsstudio Linz und Dornbirn als auch in unseren Logistikzentren in Wels und Wien Strebersdorf sowie der Zentrale gibt es viele spannende Arbeitsbereiche.
Wir bei IKEA sind überzeugt, dass jeder Mensch einzigartige Talente und Fähigkeiten besitzt.
Wir bieten allen Menschen die gleichen Chancen, freuen uns neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kennenzulernen und helfen ihnen sich auch innerhalb des Unternehmens beruflich weiterzuentwickeln.
Du siehst die Dinge ein bisschen anders.
Wir auch.
Unsere Arbeit basiert auf Teamgeist und Begeisterung.
Wir arbeiten mit vollem Einsatz und haben Spaß.
Gemeinsam schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, das von Vielfalt, Offenheit und Ehrlichkeit geprägt ist.
Wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die unsere positive Einstellung und unsere Werte teilen.
Deine Werte machen dich zu dem was du bist.
Bei uns ist das genauso.
Wenn du bei IKEA arbeiten möchtest, willst du uns bestimmt kennenlernen.
Das Mindestentgelt beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.300,- brutto pro Monat.
Arbeitszeiten: Montag bis Samstag an 5 Tagen die Woche
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier: Arbeiten bei IKEA
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Type: Permanent Location: Haid, AT-4
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:10:03
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• Du führst und leitest ein Team und bist für ihre fachliche sowie auch persönliche Entwicklung verantwortlich.
• Dein umfangreiches Kundenwissen ist die Grundlage einer gewinnbringenden Zusammenarbeit mit den Schnittstellen in deinem Einrichtungshaus sowie mit den externen Vertragspartnern.
• Du analysierst den Einkaufsprozess, identifizierst Hindernisse und ergreifst Maßnahmen, die für unsere Kunden vor, während und nach dem Einkauf wichtig sind.
• Du bist verantwortlich für alle relevanten Services im Einrichtungshaus und kommunizierst mit externen Partner.
• Gemeinsam mit deinem Team und deinen Partnern im Einrichtungshaus sorgst du für einen reibungslosen Einkaufsprozess und eine einladende Atmosphäre: Damit Kunden vor, während und nach ihrem Besuch im Einrichtungshaus Vertrauen in die Marke IKEA gewinnen und uns gerne wieder besuchen.
• Dank dir und deinem Team können sich unsere Kunden problemlos auf ihren Einkauf in unserem Einrichtungshaus vorbereiten und erhalten an allen Stellen – online wie offline - identische Kundeninformationen.
• Du unterstützt die Erstellung des Aktionsplans für den Bereich Customer Relations in deinem Einrichtungshaus.
• Es macht dir Spaß, in einem zukunftsorientierten Einzelhandelsumfeld zu arbeiten: Im Mittelpunkt stehen für dich die Kunden.
Deine Leidenschaft ist es, ihr Einkaufserlebnis positiv zu gestalten.
• Eine starke Serviceorientierung und kaufmännisches Denken zeichnen dich aus.
• Als kommunikative Persönlichkeit stehst du für Dialog und Transparenz - dein Wissen gibst du gern weiter.
• Du bist ein Organisationstalent und liebst es, Strukturen und Arbeitsabläufe innerhalb deines Aufgabengebiets zu optimieren.
Dir fällt es leicht, analysierte Verbesserungsmöglichkeiten im Team umzusetzen.
• Du hast ein Talent für die Führung von Mitarbeitern oder bringst bereits Führungserfahrung mit.
• Du gehst offen und aktiv auf Menschen zu und kannst sie überzeugen und begeistern.
• Als analytischer Kopf sind dir Zahlen vertraut und du nutzt PC-Software ganz selbstverständlich: MS-Office, Outlook und Internettools sind deine Werkzeuge.
• Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch selbstbewusst und klar kommunizieren.
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 3.000,- brutto pro Monat.
(inkl.10 ÜP). Überbezahlung je nach Qualifikation möglich.
Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche – jeden zweiten Samstag.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen:
Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier: Arbeiten bei IKEA
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Type: Permanent Location: Haid, AT-4
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:09:58
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In unserem Restaurantbereich, Bistro, Café und Schwedenshop bieten wir unseren Kund:innen eine kulinarische Reise durch Schweden.
Die Möglichkeit, in angenehmer Atmosphäre auszuruhen und die Batterien neu aufzuladen, macht den Besuch im IKEA Einrichtungshaus viel angenehmer.
• Du sorgst für die effiziente Fertigstellung und freundliche Ausgabe von Speisen und Getränken.
• Du berätst unsere Kund:innen beim Einkauf schwedischer Produkte in unserem Schwedenshop.
• Du befüllst Vitrinen und Verkaufsflächen.
• Du kassierst rasch und freundlich.
• Du übernimmst die Verantwortung für den korrekten Kassastand.
• Du hältst deinen Arbeitsplatz sauber laut HACCP-Vorschriften und der internen IKEA Food Safety Vorgaben.
• Du kümmerst dich um die richtige Handhabung der Lebensmittel (First-in-First-out-System).
• Du bist serviceorientiert, hast ein Verkaufstalent und bist motiviert in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld zu arbeiten.
• Idealerweise hast du Erfahrung mit Kassen und in der Handhabung von Küchengeräten
• Du hast Freude am Umgang mit Menschen
• Du bist bereit Neues zu lernen und das Wissen mit deinen Kolleg:innen zu teilen
• Du hast einen kühlen Kopf und jederzeit ein warmes Lächeln
• Du hast einen einwandfreien Leumund
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse
• Mindestalter 18 Jahre
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) € 2.300,- brutto pro Monat.
Unser Team sucht Verstärkung für 20h pro Woche.
Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag – jeden zweiten Samstag.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier:
Arbeiten bei IKEA
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Type: Permanent Location: Graz, AT-6
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:09:52
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Werde Lagermitarbeiter / Sortierer in Osnabrück-Hellern und unterstütze unsere Zusteller:innen! Du sortierst morgens die Briefe und Deine Kolleg:innen stellen diese zu.
Kurz und Knapp:
Was wir bieten
* 15,63 € Stundenlohn, deutlich über Mindestlohn!
* Bezahlte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
* Arbeitszeit: 2-3 Einsätze pro Woche zwischen 22:30 – 06:15 Uhr in der Nachtschicht
* Wöchentliche Arbeitszeit ca.
20 Stunden, Arbeitszeit pro Schicht: 5-6 Stunden
* Arbeitseinsatz nur nach vorheriger Absprache
Was du als Kommissionierer bietest
* Du arbeitest zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel
* Du kannst anpacken und bist körperlich fit
* Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
* Du arbeitest gern im Team
* Du bist mindestens 18 Jahre alt
Deine Aufgaben als Abrufkraft bei uns
* Sortierung und Kommissionierung von Briefen und Paketen im Briefzentrum Osnabrück
Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL
Als Briefsortierer sorgst du dafür, dass unsere Briefe pünktlich ankommen.
Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sortierer, am besten online.
Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
#werdeeinervonuns
#kommissionierer
#werdeeinervonunslagerhelfer
#nlmuenster
#jobsnlmuenster
#nlmuensterbriefzentrum
#nlmuensterminijobs
#raumosnabrueck
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Type: Contract Location: Osnabrück, DE-NI
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:09:36
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Flache Pakete und stapelbare Produkte sind aus guten Gründen wichtige Bestandteile des IKEA Konzeptes.
Wir wollen den Warenfluss vom Lieferanten zum/r Kunden:in direkt, kostengünstig und umweltfreundlich gestalten.
• Kommissionieren der Ware für die Übergabe an Kund:innen.
• Du überprüfst die kommissionierten Kundenaufträge und bereitest sie für die Übergabe an den/die Kund:in oder die Spedition vor.
• Du arbeitest gern im Team, kannst aber auch selbstständig Aufgaben erledigen.
• Du denkst mit und dich interessieren Lieferketten und Logistikabläufe.
• Du kannst Prioritäten setzen und du bist gern in Bewegung.
• Du kannst dich auf Deutsch verständigen.
• Du begeisterst dich für deine Arbeit und die Zusammenarbeit im Team.
• Du bist in der Lage, deine eigene Arbeit zu priorisieren und strukturieren, um Zeit effizient zu nutzen.
• Staplerfahren: idealerweise hast du einen Staplerschein und bereits Fahrpraxis
• Körperlicher Arbeit: sie steht im Mittelpunkt deiner Tätigkeit, denn jedes Paket bedeutet, die Ware aus dem Regal zu nehmen und auf den Wagen zu heben.
• Du bist diszipliniert und flexibel, was die Arbeit angeht, und freust dich auf Veränderungen.
• Du ergreifst gern die Initiative und scheust dich nicht vor körperlicher Arbeit.
• Serviceorientierung wird bei dir groß geschrieben und du weißt, wie aus Besuchern zufriedene Kund:innen werden.
• Du hast eine freundliche Art und ein sicheres Gespür für den Umgang mit Menschen.
• Du bist bereit auch an Samstagen zu arbeiten (5-tage Woche von Mo-Sa)
• Du bist mindestens 18 Jahre alt.
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.300,- brutto pro Monat. Teilzeit ist ab 30 Stunden möglich.
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag in zwei Schichten 06:00 - 14:00 und 13:00- 20:00 oder fünf Arbeitstage aufgeteilt auf Montag bis Samstag 06:00 - 13:00 und 12:00-18:00.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier:
Arbeiten bei IKEA
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Type: Permanent Location: Graz, AT-6
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:08:26
-
Great home furnishings—and great careers—start at American Freight.
Founded in 1994, today we have more than 370 direct-to-consumer, warehouse-style stores.
As one of the fastest-growing US retailers specializing in furniture, mattresses, and appliances, now is the perfect time to join our team of more than 3,500 employees.
We foster an inclusive culture and work hard to retain top talent.
Our focus on promoting from within has led to hundreds of internal advancements into management and leadership positions.
In the past three years we’ve opened nearly 200 American Freight stores, with more to come in the days ahead.
Our story is still unfolding, come grow with us!
The Store Director is responsible for leading all aspects of the store.
He/she oversees staffing, sales, merchandising, operations, and all other functions within the store, by managing a team of salaried, full-time, and part-time hourly associates.
The Store Director is responsible for the overall financial performance of the store, including achieving planned sales, margin, and profit goals.
Additionally, the Store Director is accountable for customer satisfaction, associate morale, and inventory management.
Responsibilities & Duties:
Driving Sales and Store Performance:
* Role models behaviors for all members of their assigned District Team.
Owns and promotes our Code of Conduct, established standards, and responsible for developing and maintaining American Freight cultural values across all team members.
* Responsible for hiring, training, and developing a highly productive and diverse team of managers and associates.
* Leads the store to ensure achievement of financial goals that include but are not limited to revenue, margin, expense, cost recovery, customer satisfaction, and inventory shrinkage.
* Directly oversees all sales related initiatives including implementation of the defined selling process, achievement of sales targets, financing targets, protection plan targets and other miscellaneous income opportunities within store.
* Oversees and manages the Operations Manager, to ensure all operations of the business meet standards and expectations. This includes, but is not limited to warehouse operations, delivery operations, inventory management and execution of daily tasks and activities assigned to the store location.
* Ensures execution of all Retail Non-Negotiable Standards. This includes but is not limited to staffing standards, brand standards, presentation/signing standards, selling processes, inventory management processes and others as defined.
* Manages the overall customer experience, including the in-store experience, response to online customer reviews, resolution of customer complaints, and other customer issues as they arise.
* Partners with District Manager to address business opportunities within the store.
Managerial:
* Hires and maintains an active and productive sales force, and w...
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Type: Permanent Location: Medford, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:08:13
-
Great home furnishings—and great careers—start at American Freight.
Founded in 1994, today we have more than 370 direct-to-consumer, warehouse-style stores.
As one of the fastest-growing US retailers specializing in furniture, mattresses, and appliances, now is the perfect time to join our team of more than 3,500 employees.
We foster an inclusive culture and work hard to retain top talent.
Our focus on promoting from within has led to hundreds of internal advancements into management and leadership positions.
In the past three years we’ve opened nearly 200 American Freight stores, with more to come in the days ahead.
Our story is still unfolding, come grow with us!
The Store Director is responsible for leading all aspects of the store.
He/she oversees staffing, sales, merchandising, operations, and all other functions within the store, by managing a team of salaried, full-time, and part-time hourly associates.
The Store Director is responsible for the overall financial performance of the store, including achieving planned sales, margin, and profit goals.
Additionally, the Store Director is accountable for customer satisfaction, associate morale, and inventory management.
Responsibilities & Duties:
Driving Sales and Store Performance:
* Role models behaviors for all members of their assigned District Team.
Owns and promotes our Code of Conduct, established standards, and responsible for developing and maintaining American Freight cultural values across all team members.
* Responsible for hiring, training, and developing a highly productive and diverse team of managers and associates.
* Leads the store to ensure achievement of financial goals that include but are not limited to revenue, margin, expense, cost recovery, customer satisfaction, and inventory shrinkage.
* Directly oversees all sales related initiatives including implementation of the defined selling process, achievement of sales targets, financing targets, protection plan targets and other miscellaneous income opportunities within store.
* Oversees and manages the Operations Manager, to ensure all operations of the business meet standards and expectations. This includes, but is not limited to warehouse operations, delivery operations, inventory management and execution of daily tasks and activities assigned to the store location.
* Ensures execution of all Retail Non-Negotiable Standards. This includes but is not limited to staffing standards, brand standards, presentation/signing standards, selling processes, inventory management processes and others as defined.
* Manages the overall customer experience, including the in-store experience, response to online customer reviews, resolution of customer complaints, and other customer issues as they arise.
* Partners with District Manager to address business opportunities within the store.
Managerial:
* Hires and maintains an active and productive sales force, and w...
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Type: Permanent Location: CARROLLTON, US-TX
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:08:12
-
„Bring Farbe in dein Leben und das unserer Kund:innen.“
Und Planung und Ideen.
Manche Kund:innen kochen gern, manche haben gern Ordnung und manche essen einfach nur gern.
Und alle wollen eine Küche, die ihren Bedürfnissen entspricht.
Und da braucht es keine 08/15 Pläne, sondern neue Lösungen.
Und wenn es für ausgefallene Wünsche keine vorgefertigten Lösungen gibt, dann brauchen wir dich, die Person, die sich Lösungen einfallen lässt.
Küche ist nicht gleich Küche.
Deine Ideen sind gefragt, dein Planungsvermögen und – ganz wichtig – deine Empathie.
• Du hast bisher keine Erfahrung als Küchenplaner:in gesammelt? Kein Problem, viele unserer Kolleg:innen haben als Quereinsteiger:innen gestartet.
• Du bist ein Teamplayer und hast eine freundliche Art und ein sicheres Gespür für den Umgang mit Menschen.
• Zu deinen Stärken zählen ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen, Kreativität und technisches Verständnis und eine selbstständige und genaue Arbeitsweise.
• Du begeisterst dich für die Arbeit im Team und behältst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf.
• Gute Kenntnisse am Computer, mit Microsoft-Office (Word, Excel, Outlook) und AutoCAD – Kenntnisse sind von Vorteil (kein Muss).
• Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert.
„Bring Farbe in dein Leben und das unserer Kund:innen.“
Und Planung und Ideen.
Manche Kund:innen kochen gern, manche haben gern Ordnung und manche essen einfach nur gern.
Und alle wollen eine Küche, die ihren Bedürfnissen entspricht.
Und da braucht es keine 08/15 Pläne, sondern neue Lösungen.
Und wenn es für ausgefallene Wünsche keine vorgefertigten Lösungen gibt, dann brauchen wir dich, die Person, die sich Lösungen einfallen lässt.
Küche ist nicht gleich Küche.
Deine Ideen sind gefragt, dein Planungsvermögen und – ganz wichtig – deine Empathie.
• Du hast bisher keine Erfahrung als Küchenplaner:in gesammelt? Kein Problem, viele unserer Kolleg:innen haben als Quereinsteiger:innen gestartet.
• Du bist ein Teamplayer und hast eine freundliche Art und ein sicheres Gespür für den Umgang mit Menschen.
• Zu deinen Stärken zählen ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen, Kreativität und technisches Verständnis und eine selbstständige und genaue Arbeitsweise.
• Du begeisterst dich für die Arbeit im Team und behältst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf.
• Gute Kenntnisse am Computer, mit Microsoft-Office (Word, Excel, Outlook) und AutoCAD – Kenntnisse sind von Vorteil (kein Muss).
• Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert.
Das Mindestentgelt für Mitarbeiter:innen von IKEA Österreich beträgt monatlich € 2.600,00 brutto auf Vollzeitbasis.
Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche – jeden zweiten Samstag.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.
Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist.
Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab.
Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen.
Wir achten darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier: Arbeiten bei IKEA
...
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Type: Permanent Location: Haid, AT-4
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2024-09-11 08:08:11
